인터뷰 - 첨단 물류기기 표준화의 선구자 '생수이동랙 개발'

이홍기,Lee, Hong-Gi 한국파렛트컨테이너협회 2009 파렛트 뉴스 Vol.53 No.-

본 인터뷰 기사는 지난 2008년 12월 30일 월간 굿뉴스피플에 실린 내용으로 최근생수물류과정에 문제를 제기하여 '생수이동랙 개발 에 힘을 실어온 (주)골드라인의 이홍기 회장의 인터뷰 내용이다.

알카리 무전해 니켈 도금액에서 착화제의 영향

이홍기,전준미,임영생 한국표면공학회 2014 한국표면공학회 학술발표회 초록집 Vol.2014 No.5

무전해 구리도금 접합력 향상을 위한 PET 표면개질에 관한 연구

이홍기,허진영,임영생,이건형 한국표면공학회 2014 한국표면공학회 학술발표회 초록집 Vol.2014 No.5

무전해 동도금을 이용한 동 캐리어박 형성에 관한 연구

이홍기,허진영,손양수,권상준 한국표면공학회 2014 한국표면공학회 학술발표회 초록집 Vol.2014 No.5

전립선 선암종의 조직학적 분화도와 DNA Ploidy

이홍기,서광선,강대영,박종우 대한병리학회 1993 Journal of Pathology and Translational Medicine Vol.27 No.1

Cure Kinetics of DGEBA/MDA System with Various Contents of NPG

이홍기,김양림,이재영,김상욱,Lee, Hong-Gi,Kim, Yang-Rim,Lee, Jae-Yeong,Kim, Sang-Uk Materials Research Society of Korea 1999 한국재료학회지 Vol.9 No.5

Neopentyl glycoI(NPG) 의 함량변화에 따른 diglycidyl ether of bisphenol A (DGEBA)/4,4' -methylene dianiline (MDA) 계의 등온적 경화거동을 DSC를 이용하여 분석하였다. DGEBA/MDA 계의 경화속도를 증가시키기 위하여 NPG를 첨가하였다. NPG 함량에 관계없이 전화율 곡선이 s-자 모양이었으며, 이것은 DGEBA/MDA/NPG 계의 경화반응이 자촉매 반응 메커니즘에 따른다는 것을 의미한다. NPG의 함량이 증가함에 따라 경화속도가 증가하였으며, 이것은 NPG가 가지고 있는 두 개의 hydroxyl 기가 촉매로 작용하기 때문이다. The isothermal cure behavior of diglycidyl ether of bisphenol A(DGEBA) 4,4'-methylene dianiline(MDA) system with various contents of neopentyl glycol(NPG) has been analyzed by differential scanning calorimetry(DSC). TO increase the cure rate of DGEBA/MDA system, NPG was introduced as an accelerator. Regardless of the NPG content, the shape of the conversion curves showed sigmoid indication that DGEBA/MDA/NPG system followed autocatalytic cure reaction. The cure reaction of DGEBA/MDA system increased with the increment of NPG content and it was due to the catalytic role of hydroxyl groups of NPG.

신뢰가 조직몰입 및 충성도에 미치는 영향에 관한 연구 : 수도권 중소기업 근로자를 대상으로

이홍기,Lee. Hong Ki 대한리더십학회 2013 리더십연구 Vol.4 No.2

본 연구에서는 우리나라 중소기업을 중심으로 과장급 이하의 담당자들이 인식하는 상사에 대한 신뢰정도가 조직몰입 및 충성도에 미치는 영향을 인자분석 및 상관분석을 통한 결정과정을 살펴보았다 . 이에 대한 분석결과를 요약하면 다음과 같다 . 설문지 분석에 의하여 인자분석을 통한 3 개의 주요요인을 보면 신뢰 , 충성 , 조직몰입으로 추정되었고 , 이에 대한 신뢰요인과 충성요인 , 조직몰입에 대한 상관분석 결과 신뢰도는 충성도와 조직몰입에 유의한 양의 상관관계가 나타났으며 , 충성도와 조직몰입의 관계는 유의하게 나타나지 않았다 . 본 연구는 실제 조사에 있어서의 제약조건으로 인해 조사대상이 중소기업 과장급 이하의 담당자 50 명으로 국한되었다 . 따라서 전체 모집단에 대한 대표성이 떨어진다고 할 수 있으며 , 본 연구의 결과 를 일반화하기에는 무리가 있다 . 또한 설문지 분석에 대한 신뢰 , 충성 , 조직몰입에 대한 요인은 추출하였으나 , 신뢰와 조직몰입 , 신뢰와 충성도가 조직성과에 대한 분석이 이루어지지 않아 좀 더 정교한 내용을 담지 못하였다 . 각 요인들에 대한 심도 있는 개념과 관계를 고려하여 조직성과에 대한 속성을 포함시킨 연구를 진행한다면 보다 정교한 모형이 나타날 수 있을 것이라 판단된다 . 본 연구를 토대로 조직 구성원들의 높은 충성심과 몰입을 이끌어낼 방안들을 제안해 본다면 . 첫째 , 동반자 의식과 종업원에 대한 배려가 우선시 되어야 한다 . 조직이 직원을 소중한 경영자산으로 생각하고 종업원을 우선적으로 배려하는 조직문화를 구축해야 할 것이다 . 둘째로는 종업원들이 즐거운 마음으로 일할 수 있는 풍토의 조성이다 . 급여나 근로조건보다는 종업원들에게 일터와 동료들에게서 일하는 즐거움과 재미를 느낄수 있도록 다양한 프로그램을 제공하여야 한다 . 셋째로는 , 일과 생활의 조화를 이루도록 환경과 복리후생을 일관되게 실천해야 한다 , 넷째 , 종업원들의 경력개발과 자기주도적 학습을 위한 지원에 관심을 가져야 한다 . 마지막으로 종업원들이 자부심을 갖고 최선의 노력을 다하여 근무할 수 있도록 믿음을 주는 것이다 . This study is to analyze the influence of confidence of employees below sector head to seniors on the organization commitment and royalty through factor analysis and correlation analysis. The result is as follows: The factor analysis shows that confidence, royalty, and organization commitment were estimated as the three main factors. and the result of correlation analysis on reliable factors, royalty and organization commitment is that the reliability of royalty and organization commitment appears meaningful in statistics, on the other hand, the reliability between two factors isn't meaningful. The situation of actual survey caused the number of the participants in this study to be limited to 50. Accordingly, the number seems not to be enough to represent the whole group of subjects, and the result of this research has some problem of generalization. In addition, although we sampled the factors of confidence, royalty, and organization commitment about the questionaire analysis, the more sophisticated result can't be extracted because there's no analysis on the influence of confidence and royalty on organization accomplishment. Therefore, if the study of the cause of organization accomplishment is done on the basis of the research on the concepts and relationship of each factor, we will be able to produce the more sophisticated model. Based on the result of this study, we suggest the method to extract the higher royalty and commitment of the members of organization. Firstly, partnership between and concern for the employees should have priority over others. The organization has to establish organizational culture to regard employees as the precious management property and take employees into consideration. Secondly, it is desirable to create environment for employees to feel happy with their jobs, providing a variety of programs with which they enjoy their works more than salaries and working conditions. Thirdly, the firm should consistantly keep a good environment and welfare benefits and services for work and life in harmony. Fouthly, the firm should have interest in supporting the career development and self-initiated study of workers. Finally, the firm should make the workers encouraged to have self-esteem and do their best.

비만 여성을 대상으로 한 단기간의 저열량 식사요법에서 체구성 성분의 변화

이홍기,강희철,윤방부,이영건,이복기,이규래,김경곤 대한가정의학회 2004 Korean Journal of Family Medicine Vol.25 No.1

Background: A reasonable weight reduction method is to reduce fat-body mass while preserving fat-free mass. Recently, many people in Korea have been trying reckless diet therapy for weight reduction by means of low calory and protein diets, which gave rise to many side effects consequently. For reasonable weight reduction, this study was undertaken to investigate the significant dietary factors that change body composition during short-term low calory diet. Methods: Twenty six healthy obese women aged 23~37 years, whose BMI was greater than 24, volunteered for the 6 week diet therapy from January to April in 2003. All subjects were instructed to eat approximately 1,200 kcal/day and keep a dietary diary. In the beginning the 3rd week and the 6th week of the study, subjects' body weight were measured and fat body weight were measured by BIA. In the 6th week, the analysis of the dietary diary was conducted. Results: There was a significant positive correlation between the protein intake per ideal body weight in the first 3 weeks and the fat-free mass increase in the latter 3 weeks (P<0.05). At the same time, the fat intake in the first 3 weeks had positive correlation with the fat-free mass in the latter 3 weeks, also (P<0.05). But, we could not find any significant values that had effect on the fat-free mass increase in multiple regression analysis. Conclusion: The protein intake in the first 3 weeks helped to preserve the fat-free mass in the latter 3 weeks, and had positive effects. 연구배경: 이상적인 체중감소는 제지방을 유지하면서 체지방을 줄이는 것이다. 최근 한국에선 많은 사람들이 체중감량을 위해 저열량 저단백 식이를 통한 부적절한 식사요법을 시도하고 있으며 이에 따른 많은 부작용이 발생하고 있다. 본 연구는 단기간의 저열량 식사 요법에서 체구성 성분의 변화에 영향을 주는 식이 요인을 알아보기 위해서 시행되었다. 방법: 2003년 1월부터 4월까지, 6주간의 식사요법에 참여한, 체질량 지수 24 이상인, 23세에서 37세 사이의 건강한 비만 여성 26명을 연구 대상으로 하였다. 모든 대상자에게 하루에 약 1,200 kcal를 섭취하도록 교육하였으며 식사일기 작성에 대해서도 교육하였다. 연구 시작 시, 3주 후 그리고 6주 후에 대상자들의 몸무게를 측정하고 BIA를 이용하여 체지방량을 측정하였다. 6주에 연구기간 동안의 대상자들이 섭취한 식사일기를 분석하였다. 결과: 첫 3주간 섭취한 이상체중 당 단백질량과 그 후 3주간 제지방량 사이에 양의 상관관계가 있었다(P<0.05). 동시에 첫 3주간 섭취한 지방량도 그 후 3주간 제지방량의 증가와 양의 상관관계가 있었다(P<0.05). 그러나, 다중회귀분석에서 제지방 증가에 통계적으로 유의한 변수는 없었다. 결론: 단기간의 저열량 식이요법에서 첫 3주간의 단백질 섭취가 그 후 3주간의 제지방량 유지에 도움이 되었으며, 양의 반응을 가지고 있었다.

Ketjen Black 의 함유량에 따른 폴리아센 전극의 특성

이홍기,이주성,손원근,박수길,김한주,박종은 한국공업화학회 1999 응용화학 Vol.3 No.1

Polymer material should have stability and reversibility during the electrode reactions in the secondary batteries. Electrochemical properties of deeply Li-doped polyacenic semiconductor (PAS) material have been investigated. PAS material prepared from phenol resin at relatively low temperature (550℃∼750℃) can be doped by a much larger amount of lithium atoms up to the C_2Li state compared with graphite(C_6Li state) without any Li-metal electrolysis. We prepared each polyacenic materials as an electrode under various temperatures and mixed it with ketjen black in various ratio. The PAS electrode has been confirmed to show good stability and reversibility.

자기풀림 현상에 의한 피로인산 전기동 도금층의 비저항 및 미세조직변화

이홍기,구석본,허진영,전준미,손양수 한국표면공학회 2014 한국표면공학회 학술발표회 초록집 Vol.2014 No.5