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신철순(申鐵淳),김두성(金杜星) 한국교육학회 1998 敎育學硏究 Vol.36 No.3
21세기 국제화, 개방화, 정보화의 무한 경쟁시대에 우리의 교육제제가 효과적으로 대응하려면, 우선 조직관리방식의 혁신이 이루어지지 않으면 안 된다. 세계 수준의 새로운 학교조직 관리방석의 정착이 선결과제라 할 수 있다. 이를 위한 해결책으로 최근에 부각되고 있는 총체적 질관리(TQM)의 이론을 고찰하여 우리나라 학교조직에 적합한 모형을 수립, 검증하였다. 검증 결과는 양질의 지도성, 권한부여, 참여, 효과적인 보상체제, 전문성개발체제, 교육수혜자의 기대 반영, 학교조직에 대한 구성원의 헌신, 비전ㆍ목표의 설정과 공유, 동기부여, 양질의 과업성취를 요인으로 한 본 연구의 모형이 우리나라 학교조직에 적합하다는 것이다. 그리고 총체적 질관리의 핵심 추진 요인은 양질의 지도성이며 학교조직의 질관리는 다양한 제 요인간의 인간관계를 조화롭게 고려하면서 실행해야 성공한다는 것이다.
신철,Shin, Chol 대한수면의학회 2001 수면·정신생리 Vol.8 No.1
In 2000, the number of people aged 65 and over increased to 3.37 million, accounting for 7.1% of the total population of South Korea. The elderly population will increase up to 19.3% in 2030. Sleep disordered breathing (SDB) seems to increase with age. More than 50-60% of old people complain of SDB-related signs and symptoms including awakening headache, excessive daytime sleepiness, fatigue, cognitive dysfunction, memory loss, personality changes, and depression. The influence of a mild degree of SDB upon the elderly is unclear, but moderate to severe SDB is well known to be associated with many diseases including hypertension, arrhythmia, myocardial infarction, stroke, dementia, and sudden death. Therefore, physicians should pay attention to elderly patients who complain of SDB related symptoms and signs that may not be normal signs of aging. Physicians need to become more sensitive to treat SDB in the elderly.
호텔 종사원의 사회지능이 사회적 지원 및 직무성과에 미치는 영향에 관한 연구
신철,황성혜 대한관광경영학회 2010 觀光硏究 Vol.24 No.6
호텔 종사원은 외부적으로는 고객과 친밀한 관계, 내부적으로는 동료들과 협력적 관계에서 업무수행을 해야 한다. 이런 이유로 호텔기업은 사회적 능력이 우수한 종사원을 선호해왔다. 본 연구의 목적은 호텔 종사원의 사회지능이 사회적 지원과 직무성과에 어떤 영향을 미치는지 조사하는 것이다. 개인의 사회적 능력을 나타내는 사회지능은 사회적 정보처리, 사회적 기술, 사회적 인지 등 세 가지 하위요소의 구성된 트롬소 사회지능척도를 사용하여 측정하였다. 직무성과는 개인성과와 조직성과로 구분하여 측정하였다. 서울, 부산, 대구 지역에 소재하는 13개 호텔 종사원을 대상으로 편의표본추출방식으로 자기기입식 설문지를 통해 자료를 수집했으며, 회수한 353장의 설문지를 분석한 결과, 사회지능은 사회적 지원과 개인성과 및 조직성과에, 사회적 지원은 개인성과 및 조직성과에 각각 영향을 미치는 것으로 나타났다. 이로서 사회지능 수준이 높은 종사원일수록 직장 상사와 동료로부터 사회적 지원을 많이 받으며, 개인성과 및 조직성과의 수준도 높으며, 또한 사회적 지원을 많이 받는 종사원일수록 개인성과 및 조직성과도 높다는 것을 알 수 있다. 이론적 시사점과 함께 호텔종사원의 사회지능을 활용한 인적자원관리의 시사점을 제시한다. The purpose of this research is to examine how social intelligence-which is individual’s social ability ?affects job performance, how social intelligence affects social support, and finally how social support affects job performance. Social intelligence is measured with Tromso Social Intelligence Scale which is comprised of social information processing, social skill, and social awareness. Also, job performance is measured in two different measures: individual performance and organization performance which is non-individual performance. By using the convenient sampling method, the survey activities were conducted throughout 13 different hotels in Seoul, Daegu and Busan. Data from 353 hotel employees was collected through self-administrated, structured questionnaires. The results show that social intelligence affects both individual performance and organization performance. Also social intelligence affects social support, and social support affects individual performance and organization performance. Therefore, a hotel employee with higher social intelligence score has better job performance, and receives greater social support from his or her supervisors and colleagues. Furthermore, a hotel employee who gets many social supports has higher job performance.
과립분말 유동성 변화가 부조세라믹타일의 소결거동에 미치는 영향
신철,최정훈,김정헌,황광택,김진호,Shin, Cheol,Choi, Jung-Hoon,Kim, Jung-Hun,Hwang, Kwang-Taek,Kim, Jin-Ho 한국재료학회 2020 한국재료학회지 Vol.30 No.10
Used in the ceramic tile market as a representative building material, relief ceramic tile is showing increased demand recently. Since ceramic tiles are manufactured through a sintering process at over 1,000 ℃ after uniaxial compression molding by loading granule powders into a mold, it is very important to secure the flowability of granular powders in a mold having a relief pattern. In this study, kaolin, silica, and feldspar are used as starting materials to prepare granule powders by a spray dryer process; the surface of the granule powders is subject to hydrophobic treatment with various concentrations of stearic acid. The effect on the flowability of the granular powder according to the change of stearic acid concentration is confirmed by measuring the angle of repose, tap density, and compressibility, and the occurrence of cracks in the green body produced in the mold with the relief pattern is observed. Then, the green body is sintered by a fast firing process, and the water absorption, flexural strength, and durability are evaluated. The surface treatment of the granule powders with stearic acid improves the flowability of the granule powders, leading to a dense microstructure of the sintered body. Finally, the hydrophobic treatment of the granule powders makes it possible to manufacture relief ceramic tiles having a flexural strength of 292 N/cm, a water absorption of 0.91 %, and excellent mechanical durability.