The effects of enterprise digital transformation on innovation vitality under policy uncertainty : Evidence from listed Chinese companies

Hu, Liling,Lee, Gukseong 부산대학교 중국전략연구소(구 부산대학교 중국연구소) 2024 Journal of China Studies Vol.27 No.4

Digital transformation serves as a critical catalyst for innovation, enabling enterprises to enhance their adaptability and competitiveness in the digital economy. This study investigates the impact of corporate digital transformation on innovation vitality using a dataset of Chinese A-share listed companies from 2007 to 2020. Specifically, it examines how digital transformation influences both substantive and symbolic innovation vitality while considering the moderating role of environmental policy uncertainty. The findings demonstrate that digital transformation significantly enhances innovation vitality, exerting a stronger influence on substantive innovation than symbolic innovation. Substantive innovation, characterized by advancements in core technologies and products, benefits from the integration of digital technologies such as big data, artificial intelligence, and blockchain into enterprise operations. Symbolic innovation, which focuses on improving brand image and market position, is also positively impacted, albeit to a lesser extent. Environmental policy uncertainty further amplifies the effects of digital transformation, creating opportunities for enterprises to leverage digital tools in navigating dynamic regulatory environments. Under high levels of uncertainty, digital transformation enhances substantive innovation by fostering organizational resilience and optimizing resource allocation. Conversely, the same uncertainty weakens its influence on symbolic innovation, as firms prioritize tangible outcomes to mitigate risks. These dynamic highlights the nuanced interplay between digital capabilities and policy environments, underscoring the adaptability required for sustained innovation. This study contributes to the theoretical understanding of how digital transformation interacts with environmental uncertainties to influence innovation vitality. It underscores the dual pathways substantive and symbolic through which digital transformation drives enterprise competitiveness. Additionally, the findings offer practical implications for managers and policymakers by emphasizing the importance of cultivating digital capabilities and aligning them with strategic objectives to optimize both types of innovation. By addressing the role of environmental policy uncertainty, this research provides valuable insights for developing effective digital transformation strategies, particularly in uncertain and volatile contexts, thereby supporting enterprises in achieving sustainable growth.

4차 산업혁명 시대 중소 제조업체의 디지털 역량이 제품혁신 및 공정혁신에 미치는 영향: 오픈 이노베이션의 양면성을 중심으로

김현정 한국비즈니스학회 2025 비즈니스융복합연구 Vol.10 No.2

Small and medium-sized manufacturers are actively adopting digital technologies such as big data, AI (Artificial Intelligence), and IoT (Internet of Things) to cultivate digital capability and striving to increase innovation performance through open innovation. However, previous studies focused primarily on the positive effects of open innovation, and sufficient research analyzing the relationship between digital capability and innovation performance of small and medium-sized manufacturers does not exist. Accordingly, this study analyzed the impact of small and medium-sized manufacturers' digital capability on innovation performance and examined the moderating effect of open innovation on the relationship between digital capability and innovation performance. Digital capability was classified into breadth of digital technology adoption and depth of digital technology adoption, and innovation performance was divided into product innovation and process innovation. This study utilized STEPI (Science and Technology Policy Institute)'s 2022 KIS (Korean Innovation Survey) data to conduct a hierarchical regression analysis on 761 small and medium-sized manufacturers who responded that they had undergone digital transformation in the past three years. The analysis results are as follows. First, the breadth of digital technology adoption was found to have significantly positive effects on process innovation, and the depth of digital technology adoption had significant positive effects on product innovation and process innovation. Second, open innovation weakened the positive impacts of the breadth of digital technology adoption on product innovation and process innovation. This study demonstrated the dichotomy of open innovation in small and medium-sized manufacturers with insufficient funds and lack of skilled manpower. In addition, managers of small and medium-sized manufacturers should approach and manage open innovation more strategically than those of large manufacturers. In order to improve product innovation and process innovation performance, it is necessary to focus on increasing the depth of digital technology adoption rather than the breadth of digital technology adoption. 중소 제조업체는 빅데이터, 인공지능, 사물인터넷 등의 디지털 기술들을 적극적으로 도입하여 디지털 역량을 갖추고, 오픈 이노베이션을 통해 혁신 성과를 향상하고자 노력하고 있다. 그러나 선행 연구는 오픈 이노베이션의 긍정적인 효과에만 초점을 맞췄고, 중소 제조업체들의 디지털 역량과 혁신 성과 간의 관계를 구체적으로 분석한 연구는 부족한 실정이다. 이에 본 연구는 중소 제조업체들의 디지털 역량이 혁신 성과에 미치는 영향을 분석하고, 오픈 이노베이션이 디지털 역량과 혁신 성과 간의 관계에 미치는 조절 효과를 살펴봤다. 디지털 역량은 디지털 기술 도입의 폭과 디지털 기술 도입의 깊이, 혁신 성과는 제품혁신과 공정혁신으로 분류하였다. 과학기술정책연구원의 2022년 한국기업혁신조사를 활용하여 지난 3년간 디지털 전환을 한 적이 있다고 응답한 761개의 중소 제조업체를 대상으로 위계적 회귀분석을 실시하였다. 분석 결과를 살펴보면 다음과 같다. 첫째, 디지털 기술 도입의 폭은 공정혁신, 디지털 기술 도입의 깊이는 제품혁신과 공정혁신에 유의하게 긍정적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째, 오픈 이노베이션은 디지털 기술 도입의 폭이 제품혁신과 공정혁신에 미치는 긍정적인 영향을 약하게 하였다. 본 연구는 현실적으로 자금이 불충분하고 고급 인력이 부족한 중소 제조업체에서 오픈 이노베이션이 지니는 양면성을 입증하였다. 또한 중소 제조업체의 경영자는 오픈 이노베이션을 할 때 대기업보다 더욱 전략적으로 접근하고 관리해야 하며, 제품혁신과 공정혁신 성과를 제고하기 위해서는 디지털 기술 도입의 폭보다는 디지털 기술 도입의 깊이를 중점적으로 증가시킬 필요가 있다.

디지털사회혁신과 사회적기업 간 역동적 상호작용

신하영 사단법인 인문사회과학기술융합학회 2019 예술인문사회융합멀티미디어논문지 Vol.9 No.11

본 논문은 디지털사회혁신과 사회적기업 간의 역동적 영향관계를 탐구하되, 구체적으로는 한국의 사회적기업이 디지털사회혁신을 통한 한국사회 변화의 새로운 생태계에서 어떤 역할을 기대 받고, 또 수행하고 있는지를 제시하려 한다. 이를 위해서 우선 디지털사회혁신의 개념과 변화과정을 사회적기업과 접촉면이 넓은 요소를 중심으로 고찰하고, 소셜벤쳐, 사회적기업의 주요 행위자들이 현재 디지털사회혁신 생태계에서 활동하는 활약상을 현상적 증거로서 제시한다. 디지털사회혁신의 이론적 토대와 분석틀과 관련해서는 유럽협의체 Nesta의 정리를 차용하였고, 디지털사회혁신 발생을 촉발하는 한국사회 시공간 맥락적 요소를 분석하였다. 디지털사회혁신-소셜벤처-사회적기업 간의 교집합에 해당하는 사회적 역동 및 주체로는 정치혁신과 공유경제 분야를 선정하고 사례를 분석하였다. 마지막으로는 한국 디지털사회혁신의 새로운 전환점, 즉 정부의 디지털사회혁신 주도 및 촉진의 동력이 가해진 작금의 현실에서 사회적기업의 역할이 어떻게 변화할 것인지 몇 가지 쟁점을 내어 보인다. 이를 통해서 사회적기업이 시민사회 가치의 담지자로서 변화된 디지털사회혁신 생태계에 기여할 방향을 탐색하고자 하였다. This paper explores the dynamic influence relations between digital social innovation and social enterprises, and specifically presents the role and expectation of Korean social enterprises in the new ecosystem of Korean social change through digital social innovation. do. For this, first, this study explains the concept and process of digital social innovation based on the factors with wide contact surface with social enterprises related to the theoretical foundations and analysis framework of digital social innovation, we adopted the theorem of Nesta, the European Council. Secondly, this study selects the cases in political innovation and sharing economy area for examples of the dynamic interaction between digital social innovation, social venture, and social enterprise. From the case study, this study finds out how social enterprise has delivered the new era of digital social innovation in Korea, that is, the government's driving and promotion of digital social innovation. Through this, this study will give the implications how social enterprises contribute to the changing digital social innovation ecosystem with its inherent social value and experiences.

디지털 전환에 의한 서비스 혁신 메커니즘에 관한 연구 - 항공산업 디지털 전환 사례를 중심으로 -

조호현 한국항공경영학회 2022 한국항공경영학회지 Vol.20 No.1

In the era of the 4th industrial revolution, digital transformation of companies is accelerating regardless of industry. A new business approach is required to provide innovative customer value, innovates processes, and create new markets and customer needs while rapidly applying digital technology in each industry. This study focuses on theoretical reconsideration of service innovation mechanism by digital transformation from a new perspective. To this end, while examining the existing concepts of digital transformation and service innovation, the service innovation mechanisms by digital transformation is reconstructed from the perspective of service-dominant logic and social materialism. The frequent flyer programs of airlines before the era of full-scale digital transformation are explained as evolutionay process of service assemblage based on the actor-network theory and assemblage theory, while innovative service cases following the recent digital transformation of airlines are explained by the process of digital platform, actor engagement and resource integration. Since digital transformation is pursuing a change different from the existing ones, it is necessary to understand service innovation as a process of value co-creation in the service ecosystem from the viewpoint of service-dominant logic and social materialism rather than the traditional technological deterministic viewpoint. In order to capture the nature of service innovation in the era of digital transformation, it is necessary to focus on the innovation framework and process characterized by various actor engagements, changes in their interaction methods, and the results of their emergent resource integration in the service ecosystem, including non-human agency beyond the exisitng anthropoentrism. It would be meaningful to consider innovative service by digital transformation, which airlines have recently introduced competitively, as a process of maximizing customer experience and efficiency of service operation through redesign of human/ non-human interaction around innovative service, that is, digital service platform rather than viewing it as technological result of digitization. Furthermore, understanding the evolutionary process of the formation and dissolution of service assemblage, such as the the combination and separation of other actors ror services in the service ecosystem will give insight into the direction of value creation and innovation of the aviation industry in the era of digital transformation. 4차 산업혁명 시대를 맞이하여 업종을 불문하고 기업들의 디지털 전환이 가속화되고 있다. 각 산업분야에서 디지털 기술을 빠르게 적용하는 한편, 혁신적인 고객가치를 제공하고 프로세스를 혁신하며새로운 시장과 고객 니즈를 창출하는 새로운 비즈니스 접근방식이 요구되고 있다. 본 연구는 디지털전환에 의한 서비스 혁신 메커니즘을 새로운 관점에서 이론적으로 재검토하는데 초점을 맞춘다. 이를위하여 디지털 전환과 서비스 혁신에 관한 기존 개념들을 검토하는 동시에 디지털 전환에 의한 서비스 혁신 메커니즘을 서비스 지배논리와 사회유물론적 관점에서 재구성한다. 본격적 디지털 전환 시대이전 항공사들의 상용고객프로그램을 행위자-네트워크 이론 및 아상블라주 이론에 입각하여 서비스아상블라주 진화과정으로 설명하는 한편, 최근 항공사들의 디지털 전환에 따른 혁신적 서비스 사례를디지털 플랫폼, 행위자 참여 및 자원통합 과정이라는 디지털 서비스 혁신 메커니즘으로 설명한다. 디지털 전환은 기존과는 차원이 다른 변화를 추구하는 것이므로 서비스 혁신을 기존의 기술결정론적 관점보다는 서비스 지배논리 및 사회유물론적 관점의 서비스 생태계의 가치 공동창조 과정으로 이해할필요가 있다. 디지털 전환 시대에서의 서비스 혁신을 이해하기 위해서는 기존 인간중심주의를 뛰어넘는 비인간 행위자의 행위능력을 포함하는 서비스 생태계의 다양한 행위자 참여와 이들의 상호작용 방식의 변화, 그리고 이들의 창발적 자원통합의 결과에 의한 혁신 체계 및 과정에 주목해야 한다. 최근 항공사들이 경쟁적으로 도입하고 있는 디지털 전환에 의한 혁신적 서비스는 디지털화의 기술적 결과물로 보기보다는 혁신적 서비스 중심의 인간/비인간 행위자 상호작용의 재설계, 즉 디지털 서비스 플랫폼을 통한 고객 경험의 극대화 및 서비스 운영의 효율화 과정으로 보는 것이 바람직할 것이다. 나아가 서비스 생태계에서의 다른 행위자 또는 서비스와의 결합 및 분리 등 서비스 아상블라주의 형성과해체의 진화과정으로 이해하는 것이 디지털 전환 시대에서 항공업계의 가치창조 및 혁신 방향에 대한통찰력을 얻을 수 있을 것이다.

디지털 금융 혁신이 중국 기업의 재무성과에 미치는 영향

이정은 중앙대학교 한국디지털무역연구소 2023 디지털무역리뷰 Vol.21 No.3

Purpose: Technological innovation has spurred the convergence of finance and technology, giving rise to novel forms of finance known as digital finance and catalyzing various transformative changes. This study aims to illuminate the impact of such digital financial innovation on corporate performance. To achieve this goal, the study utilizes the Digital Financial Inclusion Index from Peking University to conduct empirical research. Composition/Logic: This study consists of five chapters. The first chapter, the introduction, elucidates the motivation and objectives of the research. The second chapter delves into the current state of digital financial innovation in China and provides the theoretical background regarding the impact of digital financial innovation. It also establishes the research hypotheses. Moving on to the third chapter, the research methodology is outlined, encompassing the research model, variables, and measurement for hypothesis testing. The fourth chapter summarizes and presents the results of hypothesis testing. Finally, in the fifth chapter, implications and limitations of the paper are discussed. Findings: For a research period spanning from 2013 to 2018, a panel dataset was constructed, comprising a total of 558 firms and 3,347 observations. Utilizing this dataset, hypothesis testing was conducted. The results revealed that among three components assessing the extent of digital financial innovation – namely, breath of coverage, breath of depth, level of digitalization – only the breath of coverage exhibited a positive impact on a firm's financial performance. Originality/Value: China is leading the way in digital financial innovation. It boasts the world's largest digital financial industry, characterized by prominent growth momentum. This unique landscape makes it a fitting subject for investigating the impact of digital financial innovation on businesses. Despite its significance, empirical research at the corporate level regarding the effects of such innovation remains relatively limited. Hence, this study concentrates on this less-explored aspect.

디지털 사회혁신(DSI)과 비즈니스 모델에 관한 연구: 영국의 스타트업 OLIO 사례를 중심으로

김택근 ( Taek-keun Kim ),조성훈 ( Seong-hoon Cho ) K·기업경영연구원 2024 KBM Journal(K Business Management Journal) Vol.8 No.3

4차 산업혁명 기술을 통한 창의적인 비즈니스 아이디어를 통해 사회문제를 해결하는 소셜벤처기업에서의 청년층 참여율이 점차 증가하고 기업의 사회적 역할과 기능이 확대될 것으로 기대된다. 디지털 사회혁신(SDI)을 선도하는 소셜벤처가 갖는 의미와 함께 사회문제 해결이라는 관점에서 소셜벤처의 지속가능경영과 기업 성과 간 디지털 사회혁신의 역할을 검토할 필요성이 커지고 있다 디지털 사회혁신(SDI)은 사회 및 환경문제를 해결하기 위해 디지털 기술을 사용하는 새로운 형태의 혁신방식으로 기업 관점에서 이해관계자에 대한 빠른 대응과 고객을 위한 가치 창출과 혁신의 방법을 제공하고 있다. 본 연구에서는 디지털 기술을 바탕으로한 혁신기업의 가치와 혁신유형 및 비즈니스 모델을 분석하고, 디지털 사회혁신 비즈니스 사례로써 영국의 스타트업 OLIO을 탐색하였다. 본 논문의 연구 결과를 통해 기업의 적극적인 디지털 기술 활용과 기술혁신 황동이 비즈니스 모델 혁신과 밀접한 연관성이나 방향성을 제시하고자 한다. It is expected that the participation rate of young people in social venture companies that solve social problems with creative business ideas using 4th Industrial Revolution technology will gradually increase and new social roles and functions will expand. There is a growing need to examine the role of digital social innovation between the sustainable management of social ventures and corporate performance from the perspective of solving social problems, as well as the significance of social ventures leading digital social innovation. Digital social innovation is a new form of innovation that uses digital technology to solve social and environmental problems. Not only does it enable companies to better understand and respond to stakeholder needs, it also provides new ways to innovate and create value. In this study, the value, innovation type, and business model of innovative companies based on digital technology were analyzed. The British startup OLIO was explored as a digital social innovation business case. As a result of this paper's research, it is intended to suggest a close relationship or direction between a company's technological innovation and digital technology capabilities and business model innovation.

거래적 리더십과 변혁적 리더십이 디지털 기업가지향성과 디지털 혁신에 미치는 영향: 기술 불확실성의 조절효과 분석

장성희(Sung-Hee Jang),정재우(Jae-Woo Chung) 한국로고스경영학회 2024 로고스경영연구 Vol.22 No.2

본 연구의 목적은 거래적 리더십과 변혁적 리더십이 디지털 기업가지향성과 디지털 혁신에 미치는 영향 및 기술 불확실성의 조절효과를 분석하는 것이다. 연구의 목적을 달성하기 위해 디지털 기업가지향성과 디지털 혁신에 영향을 미치는 요인을 거래적 리더십과 변혁적 리더십으로 설정하였다. 그리고 디지털 기업가지향성과 디지털 혁신에 미치는 영향 관계에서 기술 불확실성의 조절효과를 검증하고자 한다. 디지털 기업가지 향성, 리더십, 디지털 혁신, 기술 불확실성에 대한 이론적 배경을 바탕으로 연구모형과 가설을 설정하였다. 112개 기업을 대상으로 실증 분석하였다. 연구 결과는 다음과 같다. 첫째, 거래적 리더십과 변혁적 리더십은 디지털 기업가지향성에 정(+)의 영향을 주는 것으로 나타났다. 둘째, 변혁적 리더십은 디지털 혁신에 정(+)의 영향을 주는 것으로 나타났으나, 거래적 리더십은 디지털 혁신에 유의한 영향을 미치지 않는 것으로 나타났다. 셋째, 디지털 기업가지향성은 디지털 혁신에 정(+)의 영향을 주는 것으로 나타났다. 마지막으로, 기술 불확실성은 디지털 기업가지향성이 디지털 혁신의 영향 관계에 있어서 조절효과가 있는 것으로 나타났다. 본 연구의 결과는 어떠한 리더십이 디지털 기업가지향성과 디지털 혁신을 향상시키며, 기술이 불확실한 상황에서 디지털 기술을 도입하여 혁신을 이루고자 하는 기업에게 전략적 시사점을 제공할 것이다. The aim of this paper is to investigate the influence of transactional and transformational leadership on digital entrepreneurial orientation and digital innovation, as well as the moderating effect of technological uncertainty. To achieve the research purpose, contributing factors have been set as transactional and transformational leadership on digital entrepreneurial orientation and digital innovation. The research model and hypothesis are established based on the theoretical backgrounds of digital entrepreneurial orientation, leadership, digital innovation, and technological uncertainty. The proposed model is analyzed by targeting 112 companies. The results of hypothesis testing are as follows: First, transactional and transformational leadership has a significant positive impact on digital entrepreneurial orientation. Second, transformational leadership has a positive effect on digital innovation, but transactional leadership has no significant effect on digital innovation. In addition, digital entrepreneurial orientation has a notable positive impact on digital innovation. Finally, technological uncertainty has a moderating effect in influencing entrepreneurial orientation on digital innovation. The results of this study demonstrate what kind of leadership improves digital entrepreneurial orientation and digital innovation, and may provide strategic implications for companies seeking to achieve innovation by digital technology in technologically uncertain situations.

디지털 기술 발전에 따른 국가-시장 관계의 변화와 공법의 역할

이원우 서울대학교 법학연구소 2023 경제규제와 법 Vol.16 No.2

The regulatory paradigm has developed in four stages. The fourth stage, which defines the current regulatory paradigm, is a period in which regulatory reform qualitatively different from the previous period is attempted in an era of rapid innovation in science and technology, the so-called fourth industrial revolution or digital transformation. Digital technological innovation in the era of digital transformation and deepening is taking place at a faster pace than conventional innovation, and this 'disruptive innovation' is a change from previous regulations in various elements that make up the regulatory system, such as the purpose, principles, and means of regulation. It requires different characteristics from the system, which requires a change in the regulatory paradigm. In the era of digital transformation, innovation in digital technology has a strong impact on society as a whole, including global competition, changes in the labor market and work methods, hyper-connectivity, hyper-personalization, automation, vitalization of the data economy, deepening of big data analysis, artificial intelligence, It has several characteristics, including the spread of cloud computing, the Internet of Things, virtual reality (VR) and augmented reality (AR), and the strengthening of the influence of social networks and digital communication. However, if we focus on the ‘specificity resulting from digital technological innovation’, which is significantly different from the previous stage in terms of the role of regulatory policy or public law, the two most key characteristics are as follows. First, there is a change in the concept of space. Digital transformation expands digital space in both quantitative and qualitative aspects, and individual and social actions are freed from the constraints of physical space and expanded into infinite digital space. This change in the concept of space requires a change in the concept of competition or market power. In the digital space, free from physical constraints, dominance is weak, unlike dominance in the physical market. In other words, in virtual space, members of a hyper-connected society can always provide homogeneous and competitive functions, so there is always a potential challenge to the dominant business operator. In the era of digital transformation, the question is being raised whether public interest industry law regulations should be expanded to digital platforms, given that digital platforms perform corresponding functions. Second, the limits of sovereign state control due to globalization have been exposed. The market has been opened through globalization through digital space and the economic, social, and cultural economy has disappeared, but public power, political power with democratic legitimacy, and governance are not in place at the global level. As a result, competition occurs between businesses under different regulatory systems in each country. The problem of regulatory discrimination has arisen due to different regulatory systems in each country. The fundamental way to resolve the differences in regulatory systems between competing businesses is to establish cooperative governance in the international community that can equalize the digital order, and for this, solidarity and cooperation in the international community are needed. The era of digital transformation is a time when scientific and technological innovation called digital technology acts as a driving force for social development. The government must play a role in promoting innovation and ensuring fairness by guaranteeing creativity and freedom in the market. Therefore, the state's mission should be focused on ensuring that the legal system functions as an institutional infrastructure for innovation and creation. The government cannot provide any special justification for intervening in economic relations other than establishing an institutional foundation to satisfy the prerequisites for the market t... 규제 패러다임은 네 단계에 걸쳐 발전되어왔다. 현재 규제패러다임을 규정하는 제4단계는 이른바 제4차 산업혁명 내지 디지털 전환이라 불리는, 과학기술의 급속한 혁신의 시대를 맞이하여 이전 시기와 질적으로 다른 규제개혁이 시도되는 시기이다. 디지털 전환 및 심화 시대의 디지털 기술혁신은 종래의 혁신과는 비교할 수 없이 빠른 속도로 이루어지고, 이러한 ‘파괴적 혁신’은 규제체계를 구성하는 여러 요소, 즉 규제의 목적, 원칙, 수단 등에서 이전의 규제체계와 다른 특징을 요구하는바, 이는 규제 패러다임의 변화를 요구한다. 디지털 전환 시대는 디지털 기술의 혁신이 사회 전반에 강력한 영향을 미치는바, 글로벌 경쟁, 노동시장 및 작업방식의 변화, 초연결성, 초개인화, 자동화, 데이터경제 활성화, 빅데이터분석의 심화, 인공지능, 클라우드 컴퓨팅, 사물인터넷, 가상현실(VR)과 증강현실(AR)의 확산, 사회적 네트워크와 디지털 커뮤니케이션의 영향력 강화 등 여러 가지 특징을 가지고 있다. 그러나 규제정책 내지 공법의 역할이라는 관점에서 그 전 단계 시기와 두드러진 차이를 보이는, ‘디지털 기술혁신에 기인한 특수성’에 초점을 둔다면, 가장 핵심적인 특징은 다음의 두 가지이다. 첫째, 공간개념의 변화다. 디지털 전환으로 디지털 공간이 양적 질적 모든 측면에서 확대되고, 개인이나 사회의 행위가 물리적 공간의 제약에서 벗어나 무한의 디지털 공간으로 확장된다. 이러한 공간 개념의 변화는 경쟁의 관념이나 시장지배력의 개념에 변화가 필요하다. 물리적 제약에서 벗어난 디지털 공간에서는 물리적 시장에서의 지배권과는 달리 지배력이 취약하다. 즉, 가상공간에서 초연결사회의 구성원은 동질적인, 경쟁가능한 기능을 언제나 제공할 수 있기 때문에 지배사업자에 대한 잠재적 도전이 언제나 존재하는 것이다. 디지털 전환시대에는 디지털 플랫폼이 이에 상응하는 기능을 수행한다는 점에서 디지털 플랫폼에 대하여 공익산업법적 규제가 확대 적용되어야 하는 것이 아닌가라는 문제가 제기되고 있다. 둘째, 글로벌화로 인한 주권국가 통제력의 한계가 노정되었다. 시장은 디지털 공간을 통해 세계화를 통해 개방되어 경제⋅사회⋅문화적 경제가 사라졌지만, 세계적인 차원에서 공권력, 민주적 정당성을 가진 정치권력, 거버넌스는 마련되어 있지 않은 상태이다. 이에 따라 소속 국가별 서로 다른 규제체계에 있는 사업자 간 경쟁이 발생하게 된다. 국가별 상이한 규제체계로 인해 규제차별의 문제가 발생하게 된 것이다. 경쟁사업자 간의 규제체계의 차이를 해소하기 위한 근본적인 방법은 디지털 질서를 균등화할 수 있는 국제사회의 협력적 거버넌스를 구축하는 것이고, 이를 위해 국제사회의 연대와 협력이 필요한 상황이다. 디지털 전환 시대는 디지털 기술이라는 과학기술의 혁신이 사회발전의 동력으로 작동하는 시기이다. 정부는 시장의 창의와 자유를 보장하여 혁신을 촉진하고 공정성을 담보하는 역할을 수행하여야 한다. 따라서 법제도가 혁신과 창조를 위한 제도적 인프라로서 기능하도록 하는 데 국가의 임무가 집중되어야 한다. 정부는 시장의 존립을 가능하게 하는 사회정책, 공정한 법제도 집행 등 시장이 제 기능을 발휘할 수 있는 전제조건을 충족시키기 위한 제도적 기반을 마련하는 것 외에는 경제관계에 개입하는 데 특별한 정당화사유를 제시할 수 있어 ...

The Impact of Forwarder's Logistics Service Capacity on Organizational Performance: The Moderating Role of Digital Innovation

YANG JINGJING,이언승 부산대학교 중국전략연구소 2024 Journal of China Studies Vol.27 No.1

Small and medium-sized forwarders are being forced to embrace digital transformation as an increasing number of businesses are digitizing their operations through new digital technologies like IoT and AI. One major component influencing logistics service capacities is digital innovation. So, how can small and medium-sized freight forwarders enhance their organizational performance? In empirical research on international freight forwarding, the link among logistics service capabilities, organizational performance, and digital innovation is frequently absent. As a result, The study will analyze how the level of service in freight forwarding logistics affects organizational performance and how digital innovation plays a moderating role. This study surveyed 250 workers engaged in international transportation, and finally, the results of 203 surveys were analyzed. Hypothetical models were tested using structural equation modeling (SEM), and hypotheses were analyzed using SPSS and AMOS. The organizational performance can be affected by reliability service capability, value-added service capability, flexibility service capability, and information service capability of the freight forwarding company's logistics service. Second, it is found that digital innovation moderation strengthens the relationship between flexibility service capability, information service capability, and organizational performance. However, digital innovation moderation weakens the relationship between reliability service capability and organizational performance. Finally, digital innovation has no moderating effect on the relationship between value-added service capabilities and organizational performance. Freight forwarders should pay attention to improving logistics service capabilities, especially flexible service capabilities and information service capabilities driven by digital innovation, in order to promote organizational performance. Meanwhile, despite some negative impacts of digital innovation, its effect on the relationship between value-added service capability and organizational performance is relatively small, while attention needs to be paid to the risk of declining reliability service capability that may be brought about by digital innovation.

디지털 역량이 디지털 혁신과 국제비즈니스 네트워크 및 국제화 성과와의 영향 관계

김미정,김숙희 한국국제경영관리학회 2025 국제경영리뷰 Vol.29 No.1

In a digitalized business environment, finding innovation and innovative ways to change business in response to digital transformation is a major factor in creating competitive advantage for companies. For small and medium-sized businesses with limited resources to survive in a digital environment, the digital awareness and digital capabilities of entrepreneurs and top management may become more important factors. Recently, researchers believe that the digital capabilities of entrepreneurs and top management in small and medium-sized enterprises drive rapid internationalization and enhance new market opportunities, innovation, and corporate growth. Therefore, this study, small and medium-sized businesses, which are influenced by the capabilities and actions of entrepreneurs and top management, in the digital environment, We find out how entrepreneurs and top management's digital capabilities affect digital innovation, international business networks, and internationalization performance. For this purpose, the causal relationship between variables was analyzed through confirmatory factor analysis and structural model analysis using AMOS (18.0 version) targeting 168 domestic small and medium-sized manufacturers entering overseas markets. As a results of analysis, Digital capability was found to have no positive effect on internationalization performance, and digital capability was found to have a positive effect on digital innovation. In addition, digital capability was found to have a positive impact on international business networks. Lastly, digital innovation was found to have a positive effect on internationalization performance, and international business networks were confirmed to have a positive effect on internationalization performance. The results of this study are expected to provide theoretical and practical implications for small and medium-sized businesses and new venture companies pursuing internationalization.