PSM으로부터 EJB 코드 생성을 자동화하는 방안에 관한 연구

최연준(Yeon-Jun Choi),권오천(Oh-Cheon Kwon),신규상(Gyu-Sang Shin) 한국정보과학회 2003 한국정보과학회 학술발표논문집 Vol.30 No.1B

급격히 발전해 온 엔터프라이즈 환경에 대하여 체계적으로 소프트웨어 개발 패러다임이 변하고 있다. 이종 플랫폼, 나아가 이종 개발 플랫폼을 자유로이 연동시킬 수 있는 개발 방법에 대한 필요성이 대두되면서 MDA 개념이 등장하였다. MDA는 프로그래밍 언어 혹은 런타임 플랫폼에 독립적인 모델에 의해 개발하는 방식으로, 개발된 모델을 특정 플랫폼에 알맞은 형태로 변환함으로써 개발 모델 및 코드의 재사용성을 극대화한다. 본 논문에서는 MDA 개발에 있어서 특정 플랫폼에 알맞은 코드를 생성하기 위한 기능과 그 설계 방안을 논한다.

안심마을 거주민들의 CPTED 인식이 범죄두려움에 미치는 영향

최연준 ( Choi Yeon Jun ),이주락 ( Lee Ju Lak ) 한국경찰학회 2016 한국경찰학회보 Vol.18 No.5

The dynamic industrialization and urbanization of South Korea led to the country`s rapid economic growth. However, various problems accompanied such developments. Among these problems were crime and the fear of crime, which have become major urban challenges faced by South Korea. As such, citizens continuously requested that the government build safer communities. In 2013, the government established safe villages incorporating “Crime Prevention Through Environmental Design” (CPTED) principles in 10 towns (eub), townships (myun), and neighborhoods (dong) around the country. This study investigates the impact of the safe village residents` awareness of CPTED on their fear of crime. Specifically, 250 residents from the safe village in Songjuk-dong, Suwon-si, Gyonggi-do, which is a part of the Safe Village Pilot Project, were surveyed to study the effectiveness of the safe village. The collected data are analyzed. Frequency analysis, factory analysis, reliability test, correlation analysis, and multiple regression analysis of the collected data show that the residents` awareness of CPTED influences the fear of crime perceived by the safe village residents. The results of the study show that as the awareness of CPTED increases, the fear of crime decreases. As such, it can be said that the Safe Village Pilot Project - which was implemented to satisfy people`s desire for safe environments, and to reduce people`s anxiety and fear - does, in fact, improve the quality of life for residents of the safe villages. From this study, the following implications for policy concerning reduction of fear of crime are evident. To effectively reduce fear of crime, projects involving public safety infrastructure and residents` safety network should be built on the strategies of natural surveillance (lighting facilities, improving street furniture, etc.), territorial security (fencing, installing signs, etc.), and natural access control (installing entry/departure control apparatus, creating one-way streets, etc.), which acts to reduce specific fears.

군사시설 침입사례 분석을 통한 효율적 방호체계 구축방안

최연준(Yeon-Jun Choi) 한국테러학회 2022 한국테러학회보 Vol.15 No.1

본 연구는 국가 안전보장과 군사작전 수행을 위해 중요한 시설인 군사시설에서 지속적으로 발생하고 있는 외부인에 의한 침입 사건으로부터 경계 시스템의 운용상 문제점을 해결해 군사시설을 체계적으로 보호하기 위한 효율적인 방호체계 구축방안을 제시하는 것이 목적이다. 이에 따라, 한국언론진흥재단의 뉴스 빅데이터 분석 웹사이트인 ‘BIG Kinds’를 활용하여 2020년에 발생한 군사시설 침입사례에 대해 분석하고, 물리보안 위험평가 모형에 근거하여 군사시설 침입사례에 대한 자산, 위협, 취약성 분석을 하였다. 분석 결과, 본 연구의 대상인 2020년에 발생한 군사시설 침입사례를 살펴보면 정신적 질환, 산나물 채취, 동호회 활동, 등산 등 침입자 개인의 과실 또는 착오로 인해 군사시설로 침입한 사례들이 있었으며, 개인 또는 특정 단체의 목적 달성을 위해 의도적으로 군사시설을 침입한 사례들로 구분할 수 있다. 이러한 사례들을 물리보안 위험평가모형을 통해 분석한 결과 첫째, 국가안보 및 군사 목적을 위한 중요한 자산인 군사시설에 대한 침입은 인원과 장비 등의 유형 자산뿐만 아니라 군의 신뢰도와 사기 저하라는 무형 자산과 군사기밀 등의 정보 유출이라는 혼합 자산에도 큰 영향을 미친다. 둘째, 군사시설에 대한 위협은 휴전 국가로서 대립 관계에 있는 북한군뿐만 아니라 자국민에 의한 비의도적인 위협에도 쉽게 노출될 수 있으며, 이는 평시 군사시설 운영과 군사 목적을 완성하는 데 큰 걸림돌이 될 수 있는 요소이다. 셋째, 군사시설에 대한 침입의 위협 요소들로부터 각종 자산을 보호하기 위해서는 구조적 요소, 전자적 요소, 인적 요소와 같은 통제 수단들을 활용하여 취약성을 감소시켜야 한다. 따라서, 물리보안 위험관리모형을 적용하여 위험의 3요소인 자산, 위협, 취약성의 식별을 통해 전체적인 위험을 식별하고, 위험도 판정을 통해 위험 수준을 분석한 후 통제대책을 도출하여 비용 편익에 따라 최종적으로 위험을 처리한다면 군사시설의 효율적인 방호체계를 구축할 수 있다. The study aims to present an efficient protection system to systematically protect military facilities by solving the operational problems of the boundary system from invasion by outsiders in military facilities, which are important facilities for national security and military operations. Accordingly, the Korea Press Foundation's news big data analysis website "BIG Kinds" was used to analyze cases of military facility invasion in 2020, and assets, threats, and vulnerabilities were analyzed based on the physical security risk assessment model. As a result of the analysis, looking at the cases of invasion into military facilities in 2020, which were the subject of this study, there were cases of invasion into military facilities due to personal negligence or error, such as mental illness, collecting wild vegetables, club activities, and hiking. They can be classified into cases in which military facilities were intentionally invaded to achieve the purpose of an individual or specific organization. The results of analyzing these cases through the physical security risk assessment model are as follows. First, breaking into military facilities, which are important assets for national security and military purposes, has a great impact on intangible assets such as decreased military reliability and morale and information leakages such as military secrets, as well as tangible assets such as personnel and equipment. Second, threats to military facilities can be easily exposed to unintentional threats not only by North Korean forces in conflict as a truce country but also by their citizens, which can be a major obstacle to the operation of military facilities and completion of military purposes. Third, in order to protect various assets from threats of invasion into military facilities, vulnerability must be reduced by using control means such as structural, electronic, and human factors. Therefore, by applying the physical security risk management model, the overall risk is identified through the identification of assets, threats, and vulnerabilities, which are three factors of risk, and if the risk level is analyzed through risk determination and then control measures are derived to finally deal with the risk according to cost benefits, an efficient protection system for military facilities can be established.

카지노 시큐리티 종사원의 감성지능이 자기효능감 및 고객지향성에 미치는 영향

최연준(Choi, Yeon-Jun) 한국경호경비학회 2021 시큐리티연구 Vol.- No.68

코로나19 팬데믹으로 인해 전 세계의 경제시장은 침체기를 맞이하였고, 각종 산업 전반에 걸쳐 피해가 발생하고 있다. 특히, 인적 대면 서비스의 의존도가 높은 카지노 산업의 경우 코로나19로 인한 경기심리 위축으로 직격탄을 받은 상황이다. 이에 따라, 카지노 시큐리티 종사원의 고용환경에 대한 불안정성과 더불어 방역 및 위생관리의 중요성에 따른 보안관리 업무 과중, 고객과의 접점에서 근무하는 감정노동의 어려움을 가지고 있다. 이에 따라, 본 연구에서는 카지노 시큐리티 종사원을 대상으로 감성지능이 자기효능감 및 고객지향성에 미치는 영향을 살펴보고, 기업의 경쟁력을 높이는 방안을 제시하고자 한다. 이를 위해 카지노에서 근무하는 시큐리티 종사원을 대상으로 한 설문조사를 통해, 총 212부의 설문지를 SPSS 24.0을 사용하여 빈도분석, 탐색적 요인분석, 신뢰도 분석, 상관분석, 다중 회귀분석을 실시하였다. 연구 결과 첫째, 카지노 시큐리티 종사원의 감성지능은 자기효능감에 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째, 카지노 시큐리티 종사원의 감성지능은 고객지향성에 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 이러한 연구 결과를 바탕으로 본 연구에서는 카지노 시큐리티 종사원의 감성지능을 높이면 자기효능감 및 고객지향성이 높아져 보안 목표 달성과 기업 경쟁력 향상에 도움을 줄 수 있다는 시사점을 제시하였다. The COVID-19 pandemic has caused economic markets around the world to stagnate, and economic damage is occurring throughout various industries. In particular, the casino industry, which relies heavily on face-to-face services, has been directly hit by the contraction of economic sentiment caused by COVID-19. As a result, the casino security officers have instability in the employment environment, excessive security management due to the importance of quarantine and sanitation management, and difficulty in emotional labor working at the customer interface. This study aims to examine the impact of emotional intelligence on self-efficacy and customer orientation among casino security workers and suggest ways to increase the competitiveness of companies. To this end, a survey with 212 questionnaires on security officers working in casinos conducted using SPSS 24.0 to analyze frequency, exploratory factors, reliability, correlation, and multiple regression analyses. As a first result of the servery, the emotional intelligence of casino security workers has a positive impact on self-efficacy. Secondly, the emotional intelligence of casino security workers has a positive impact on customer orientation. Based on these findings, this study suggested that increasing the emotional intelligence of casino security officers can increase self-efficacy and customer orientation, which can help achieve security goals and improve corporate competitiveness.

카지노 안전관리 종사원의 조직몰입이 이직의도 및 고객지향성에 미치는 영향

최연준 ( Choi Yeon-jun ),이주락 ( Lee Ju-lak ) 한국융합과학회 2017 한국융합과학회지 Vol.6 No.3

연구목적: 카지노 산업은 과거의 부정적인 이미지를 탈피해 지역경제 활성화, 고용창출 등을 통해 새로운 글로벌 관광산업으로 꾸준히 발전하고 있다. 이에 따라 거액의 현금을 다루는 카지노에서는 체계적인 안전관리 시스템을 구축하고 이를 관리하는 안전관리 종사원의 역할은 매우 중요하다 할 수 있다. 하지만 카지노 안전관리 종사원들은 업무의 특수성으로 인해 이직에 대한 갈등을 가지고 있는 현실이다. 이러한 부분은 기업 경쟁력의 핵심인 고객 유치와 기업의 수익 창출에 직접적으로 연결되는 중요한 요소라고 할 수 있다. 연구방법: 본 연구에서는 카지노 안전관리 종사원의 조직몰입이 이직의도 및 고객지향성에 미치는 영향을 규명하고자 ㈜강원랜드카지노 안전관리 종사원을 대상으로 설문을 배포하여 분석을 실시하였으며, 설문조사는 안전관리 종사원들에게 자기평가기입법으로 설문내용에 응답하도록 하였다. 이후 본 연구에서는 SPSS 24.0을 이용하여 빈도분석, 요인분석, 신뢰도 분석, 상관분 석, 다중회귀분석을 실시하였다. 결론: 분석 결과 첫째, 카지노 안전관리 종사원의 조직몰입은 이직의도에 영향을 미치고 있으며, 조직몰입의 하위요인 중 정서적 몰입이 이직의도에 유의한 부(-)적 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째, 카지노 안전관리 종사원의 조직몰입은 고객지향성에 영향을 미치고 있으며, 조직몰입의 하위요인 중 정서적 몰입과 지속적 몰입이 고객지향성에 유의한 정(+)적 영향을 미치는 것으로 나타났다. 셋째, 카지노 안전관리 종사원의 이직의도는 고객지향성에 유의한 부(-)적 영향을 미치는 것으로 나타났다. 본 연구의 결과를 바탕으로 살펴보면 카지노 안전관리 종사원의 조직 몰입이 높아지면 이직의도가 감소하고, 고객지향성은 높아진다. 또한, 이직의도가 높아지면 고객지향 성은 낮아지므로 기업 입장에서는 종사원의 조직몰입 향상과 이직의도 감소를 위해 관심을 가져야 한 다. 이에 따라 본 연구에서는 종사원의 이직의도 감소와 고객지향성 증가에 영향을 미치는 정서적 몰입 (회사에 대한 애착심, 소속감, 충성심, 즐거움, 기쁨 등)과 지속적 몰입(조직에 남으려는 심리적 상태, 회사에 대한 투자 등)을 향상시킨다면 기업의 경쟁력을 높여 수익 창출에도 도움을 줄 것이며, 더 나아가 카지노 산업 성장에 기여할 수 있다는 정책적 시사점을 제시하였다. Pupose: Leaving behind their negative image, casinos have been growing rapidly as part of the global tourism industry in South Korea. The industry`s development has been stimulated by the government agendas including economic vitalization at a local level and creation of employment opportunities. More importantly, in addition to its growth, establishment of an efficient and effective system of security management as well as adequate education and training programs for security officers must be emphasized as casinos manage a large amount of cash on a daily basis. Unfortunately, a relevant issue of security officers` high turnover rate has been noted, which warrants further discussion because it is directly related to attraction of customers and making profits, two crucial components of business competitiveness. Methods: esearch, questionnaires are distributed to the security personnel at Kangwonland Casino in South Korea to examine the impact of organizational commitment on turnover intention and customer orientation. The security officers were asked to answer the questionnaire through the self-administration method. Then the researchers conducted frequency analysis, factor analysis, reliability analysis, correlation analysis, and multiple regression analysis using SPSS ver 24.0 program. Conclusion: The results show that the participants` organizational commitment is associated with turnover intention, and specifically, affective commitment is found to affect turnover intention negatively. Additionally, findings reveal that affective and continuance commitment are positively related to customer orientation. Moreover, the officers` turnover intention is shown to influence customer orientation negatively. Based on the findings of this research, it can be suggested that casino businesses must focus on increasing the employees` organizational commitment and decreasing their turnover intention. Particularly, promoting affective (e.g. affection for company, sense of belonging, loyalty, pleasure at work, etc.) and continuance (e.g. intention to remain in organization, investment in company, etc.) commitment will not only help creating profits by improving business competitiveness, but also make a positive contribution to further growth of the casino industry in South Korea.

텔레매틱스 소프트웨어 미들웨어 설계 방안

최연준 ( Yeon-jun Choi ),김민정 ( Min-jeong Kim ),이문수 ( Moon-soo Lee ),권오천 ( O-cheon Kwon ) 한국정보처리학회 2004 한국정보처리학회 학술대회논문집 Vol.11 No.2

In this paper, we introduce telematics software middleware requirements and an architecture of a telematics software middleware. It is based on international standards, e.g., AMI-C, OSGi. And we discuss the considerations for the design of a tekematics software middleware.

미국에 있어서 개인정보 누설의 현황과 그 대책

최연준(Choi, Yeon-Jun),이주락(Lee, Ju-Lak) 한국법이론실무학회 2017 법률실무연구 Vol.5 No.2

본고에서는 미국에서의 개인정보 누설의 경향과 대응논의를 검토하기로 한다. 개인정보 보호에 관한 연방정부 및 주정부의 노력 그리고 민간단체, NPO의 움직임 등을 살펴본다. 특히 개인정보 보호관련 비즈니스를 수행하는 IT기업의 대응방식을 살펴보고 시사점을 얻기로 한다. 다양한 IT서비스가 급속히 보급되고 있는 미국에서는 다양한 전자 데이터를 활용하려는 기업이나 정부와 개인정보보호를 우려하는 국민 사이에서 개인정보보호에 관한 논란이 커지고 있다. 미국에서는 특히 최근 정부의 감청의 폭로, 반복 발생하는 정보유출 사건, 위장범죄의 증가 등 개인정보보호의 위협이 되는 일이 많이 발생했다. 한편, 빅데이터나 사물인터넷(Internet of Things, IoT) 등의 데이터를 활용한 기술은 사람들의 생활 속에 파고들고 있어 향후 더욱 데이터를 활용한 사업이 활발해질 것으로 생각된다. 장래 빅데이터나 IoT를 활용한 비즈니스가 성장산업에 자라기 위해서는 데이터베이스에 축적된 개인정보를 어떻게 다룰 것인지 사람들의 우려를 얼마나 해소하느냐가 중요하다. 본 연구에서는 급속히 발전하는 IT서비스와 테크놀로지에 대응한 개인정보보호에 대해서 정부, 기업, 사회에서의 논란이 미국의 개인정보보호 법제에 어떤 영향을 미치고 이에 대한 법적 대응이 어떻게 변해왔는지를 고찰하였다. 우선 최근 미국에서의 개인정보 누설의 경향과 대응을 논의하였다. 미국의 개인정보 누설 사건은 증가하는 한편 발생 건수에서는 공적 기관에 신고가 있었던 것만으로도 세계 전체의 정보누설 사건의 대부분을 차지할 정도이다. 최근에는 의료분야를 겨냥한 사건이 급증하고 있다. 또 개인정보를 악용한 위장범죄로 미성년자의 피해가 크다. 최근 발생한 사이버 공격에 의한 정보누설에는 미국 연방 인사관리국(Office of Personnel Management), 소니 픽쳐스·엔터테인먼트사, 애슐리 매디슨 사건 등이 있다. 본 연구에서 개인정보보호에 대한 기업의 동향에 대해서도 고찰하였다. 데이터의 활용이 중심이 되는 IoT와 빅데이터는 특히 개인정보 보호가 중요하므로 전문가들은 이 2개의 기술에 대한 개인정보 취급에 대한 제언을 쏟아내고 있다. 그러나 IoT 시대에 보안 측면에 대한 우려는 끊이지 않고, 특히 개인정보가 범죄에 이용되는 것에 우려가 크다. Virtually every organization acquires, uses and stores personally identifiable information. Most have it for their employees and depending on their area of business, may also have it for a wider group including customers, patients, residents and students. Organizations are expected to manage this private data appropriately and take every precaution to protect it from loss, unauthorized access or theft. Misusing, losing or otherwise compromising this data can carry a steep financial cost and damage an organization’s reputation. This paper examines the challenges companies face and the steps they can take to protect themselves against data breaches and ensure the safety of this sensitive information. The majority of organizations possess confidential data and try to ensure its protection in line with the expectations of their clients, shareholders, business partners and supervisory bodies. Nevertheless, notorious leaks of personal data and confidential information are abundant. Disclosure of confidential information may result in losses and statutory liability, and damage the organizations reputation as a result of mass media publications and wide media coverage. The ever-increasing risks of industrial espionage and loss of intellectual property force organizations to take the following urgent measures: determine which of the information they possess is confidential; assess the efficiency of the existing controls; and select data leak prevention tools.

물리보안 기반 안전진단 및 위험 평가에 관한 연구: 광주광역시를 중심으로

최연준(Choi,Yeon-Jun) 한국보안관리학회(구:한국경호경비학회) 2024 시큐리티연구 Vol.79 No.-

최근 지역사회에서 이상 동기 범죄가 지속적으로 발생하고 있어 각 지자체에서는 이러한 범죄를 예방하고, 시민들의 범죄 두려움을 감소시키기 위한 물리보안 기반 안전 확보의 필요성이 점차 증대되고 있다. 최근 물리보안 산업은 시설경비, 신변보호, 기계경비 등과 같은 전통적인 산업에서 새롭게 대두되고 있는 Ai, Big Data, Cloud, IoT 등 Tech 기반의 기술과 복합적으로 융합된 산업으로 발전하고 있는 현실이다. 따라서, 안전한 범죄예방 서비스 환경 마련을 위해 광주광역시에 대한 물리보안 기반 안전진단을 통해 고도화된 안전 및 보안 서비스 창출을 바탕으로 사회 안전망을 확보하는 데 도움을 주고자 한다. 이를 위해 다층 위험 분석(MLRA) 기법과 포커스 그룹 인터뷰 등을 통해 연구대상 지역을 선정해 해당 지역에 대한 물리보안 기반 안전진단과 위험 평가를 진행하였다. 물리보안 기반 위험 평가를 통해 용봉동을 파악한 결과 용봉동의 중앙 지역 및 동부 지역은 양호 및 매우 양호로 평가되나, 용봉동의 북서부 지역, 서부 지역, 남부 지역은 매우 위험이라는 결과가 도출되었다. 이에 물리보안 시스템 개선과 다양한 안전 서비스를 적용할 필요성이 대두되어 지역사회 범죄예방을 위한 안전 서비스 사업에 참여했던 경험이 있는 물리보안 전문가 자문 및 브레인스토밍 과정을 거쳐 용봉동 안전 보안관 순찰로를 제안하였다. 이를 통해 향후 도출된 위험지역을 비롯한 광주광역시 전반에 대해 물리보안 체계를 적용시킨다면 지역 주민들의 삶의 질 향상 및 범죄 두려움 감소를 통해 안전한 도시를 구축할 수 있을 것으로 기대된다. Recently, as crime driven by peculiar motives continues to emerge in local communities, local governments are increasingly recognizing the necessity of securing public safety through physical security measures. This approach aims to prevent such crimes and mitigate citizens' fear of crime. The physical security industry has evolved from traditional sectors such as facility security, personal protection, and mechanical security, to an industry that now incorporates advanced technologies like AI, Big Data, Cloud computing, and IoT. Consequently, to create a safe environment for crime prevention services, this study seeks to establish a social safety net by developing advanced safety and security services through physical security-based safety diagnostics for Gwangju Metropolitan City. To achieve this objective, we selected a study area and conducted a safety diagnosis and risk assessment using physical security measures, utilizing multi-layer risk analysis (MLRA) techniques and focus group interviews. The results of the physical security-based risk assessment for Yongbong-dong revealed that the central and eastern areas were rated as good to very good, while the northwestern, western, and southern areas were deemed very risky. This highlighted the need to enhance the physical security system and implement various safety services. Subsequently, through brainstorming sessions and consultations with physical security experts involved in community crime prevention projects, we proposed the Yongbong-dong Safety Sheriff Patrol Route. It is anticipated that by applying the physical security system throughout Gwangju Metropolitan City, including the identified high-risk areas, we can build a safer city, enhance the quality of life for residents, and reduce the fear of crime.

A Comparative Study on Private Investigators in the United Kingdom and South Korea - Focusing on the Missing Person Investigation System -영국과 한국의 민간조사원 비교 연구 - 실종자 조사시스템을 중심으로 -

곽민준(Kwak Minjun),최연준(Choi Yeon-Jun),남궁록(NamKung Lock) 한국경호경비학회 2019 시큐리티연구 Vol.- No.59

현대사회가 정치, 경제, 사회를 포함한 모든 분야에서 전문화되고 복잡해지면서 일반적인 공권력으로는 범죄를 통제하기 어려운 상황에 이르렀다. 19세기 이후 요동치기 시작한 민간보안 산업은 그 범위를 넓혀 공권력이 필요한 다양한 분야에서 보조적인 역할을 수행하고 있다. 이러한 민간보안 활동 중에서 민간조사시스템은 오랫동안 개인의 인권보호와 범죄로부터 안전한 민간조사 서비스를 제공하는 데 이용되어 왔다. 이 연구에서는 선행연구 분석과 질적 내용분석을 통해 실종자 조사 시스템에 초점을 맞춘 영국과 한국의 민간조사 시스템을 비교분석 할 것이다. 질적 내용 분석의 결과는 영국의 민간조사시스템과 실종자 조사시스템이 어떻게 구현되는지에 대한 문헌 검토 및 심층면담 등의 방법을 통해 기술된다. 민간조사 분야에 대한 연구는 양국에서 매우 중요한 분야이지만 한국의 시각에서 볼 때 그 연구가 매우 제한적이라고 할 수 있다. 따라서 이 연구는 민간조사 시스템의 성공적인 합법화를 위한 논의를 촉진할 뿐만 아니라 향후 연구의 기초자료가 될 것으로 기대된다. 민간조사 시스템의 연구는 앞으로도 지속적으로 이루어져야 한다. 또한 한국에 민간조사제도를 도입하기 위해서는 본 연구에서 언급한 민간조사제도와 관련된 문제점을 발견하여 민간, 학계, 관련 기관의 의견을 수렴해 민간조사시스템을 개발해야 한다. 민간조사제도의 도입은 민간, 학계 및 관련 기관의 노력을 통해 이익을 극대화시킬 것으로 사료된다. As modern society has become specialised and complex in all areas of politics, economy and society, it has reached a point where it is difficult to control crime with the general public power. Private security, which began to fluctuate after the 19th century, has expanded its scope to subsidise public power in various areas, sometimes beyond public power. Among these private security activities, the private investigate system has long been used to provide private investigate services that are safe from personal human rights protection and crimes. This study investigate the private investigation system in the United Kingdom and South Korea focusing on the missing person investigation system by using the qualitative content analysis of research methods. First, the results of the qualitative content analysis are described through methods such as literature reviews and interviews on how the British private investigation system and the missing persons search system are implemented. Next, the results of the content analysis are presented through the methods of literature reviews and questionnaires on how the implementation of the civilian survey in Korea and the search for missing people is proceeding. It is a very important field in both countries, and there is a very limited study, especially from a Korean perspective. Therefore, it is expected that this study will not only facilitate discussions for the successful legalisation of the private research system, but also provides a basic foundation for future research. The study of the private research system should be ongoing and periodic, not temporary. In addition, in order to introduce Korea s private survey system, the private investigation system should be developed by discovering the problems of the Private Investigation Law mentioned in this study and collecting opinions from citizens, academics and related institutions. The introduction of the private investigation system requires the connection of the efforts and interests of citizens, academia and related institutions.

법원보안관리대의 조직공정성이 셀프리더십을 매개하여 조직시민행동에 미치는 영향

채정석(Chae Jeong-Seok),최연준(Choi Yeon-Jun) 한국경호경비학회 2019 시큐리티연구 Vol.- No.60

이 연구는 법원보안관리대의 조직공정성이 셀프리더십을 매개하여 조직시민행동에 미치는 영향을 분석하여 조직시민행동을 제고하기 위한 실증적 자료를 제공하는데 그 목적이 있다. 이를 위해 2019년 4월 1일부터 5월 3일까지 서울특별시 및 전국 6개 광역시 각 법원 소속 보안관리대원의 협조를 받아 설문조사를 실시하였고, 수거된 440부의 자료 중 결측치와 이상치의 38부의 설문지를 제외한 402부의 자료를 분석하였다. 수집된 자료는 SPSS 22.0과 AMOS 22.0의 프로그램을 사용하여 분석하였다. 이 연구의 결과는 다음과 같다. 첫째, 조직공정성은 조직시민행동에 유의한 직접효과는 없는 것으로 나타났다. 둘째, 셀프리더십은 조직시민행동에 유의한 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 셋째, 조직공정성은 셀프리더십에 유의한 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 넷째, 조직공정성은 조직시민행동에 유의한 직접효과는 없으며, 셀프리더십을 경유하여 조직시민행동에 유의한 정(+)의 영향을 미쳐 완전매개를 하는 것으로 나타났다. 이러한 분석결과를 바탕으로 이 연구에서는 법원의 관리자는 법원보안관리대원의 자발적 행동인 조직시민행동을 제고하기 위해 법원보안관리대원의 셀프리더십을 높이기 위한 여러 제도적 정비 및 처우개선과 함께 셀프리더십을 제고시킬 수 있는 교육프로그램 운영 등을 적극적으로 시행하여야 한다는 정책적 시사점을 제시하였다. The purpose of this research is to examine the impact of the organizational fairness of court security team on organizational citizenship behavior through the mediating effect of self-leadership. The data for this research were collected from court security officials located in six metropolitan cities including Seoul from April 1 to May 3, 2019. After discarding thirty-eight cases with missing values and outliers, a total of 402 cases were analyzed using SPSS 22 and AMOS 22. The results showed that organizational fairness did not have a direct effect on organizational citizenship behavior. However, it was found that self-leadership affected organizational citizenship behavior positively, and organizational fairness had a positive impact on self-leadership. Therefore, organizational fairness had an indirect positive influence on organizational citizenship behavior through the mediating effect of self-leadership. The results of current research suggest that the supervisors of the court security teams should consider policy changes for improved treatment and working conditions of the security officials as well as educational programs aimed at promoting self-leadership which is shown to increase with organizational fairness and affect organizational citizenship behavior positively.