원가하방경직성이 미래 실업률에 미치는 영향

오상희,이진수 한국세무회계학회 2022 세무회계연구 Vol.- No.72

[Purpose]This study examines whether it is possible to predict the future unemployment rate, taking into account the cost asymmetry behavior, that is, whether the manager will reduce or increase costs when sales decrease. [Methodology]We use a regression model to test the hypothesis about cost stickiness. The prediction of the unemployment rate is based on the study of Florent et al.(2018). The dependent variable, the unemployment rate, was measured as the change in the future quarterly actual unemployment rate, and future time points were set from t+1 to t+4. The independent variable, cost stickiness was measured by applying the Anderson et al.(2003) model. [Findings]Summarizing the results, it was found that the downward cost stickiness in the current quarter has an effect in the direction of reducing the unemployment rate in all future quarters. From the perspective of corporate managers, it is judged that cost stickiness with the recovery of future operations in mind works to mitigate the increase in the unemployment rate, even if sales in the current quarter decrease. Alternatively, the burden of adjustment costs causes downward stickiness in costs, which in turn leads to a decrease (moderate increase) in the unemployment rate. [Implications]The significance and differentiation of this study has a contribution in that it links the downward stickiness of costs with the unemployment rate, which is a major variable in macroeconomic conditions. Previous studies lacked such studies, and it is considered a timely study even at a time when the unemployment rate is increasing recently, such as COVID-19. However, the limitation of this study is that it does not include a larger number of samples, making it somewhat difficult to generalize the study.[Purpose]This study examines whether it is possible to predict the future unemployment rate, taking into account the cost asymmetry behavior, that is, whether the manager will reduce or increase costs when sales decrease. [Methodology]We use a regression model to test the hypothesis about cost stickiness. The prediction of the unemployment rate is based on the study of Florent et al.(2018). The dependent variable, the unemployment rate, was measured as the change in the future quarterly actual unemployment rate, and future time points were set from t+1 to t+4. The independent variable, cost stickiness was measured by applying the Anderson et al.(2003) model. [Findings]Summarizing the results, it was found that the downward cost stickiness in the current quarter has an effect in the direction of reducing the unemployment rate in all future quarters. From the perspective of corporate managers, it is judged that cost stickiness with the recovery of future operations in mind works to mitigate the increase in the unemployment rate, even if sales in the current quarter decrease. Alternatively, the burden of adjustment costs causes downward stickiness in costs, which in turn leads to a decrease (moderate increase) in the unemployment rate. [Implications]The significance and differentiation of this study has a contribution in that it links the downward stickiness of costs with the unemployment rate, which is a major variable in macroeconomic conditions. Previous studies lacked such studies, and it is considered a timely study even at a time when the unemployment rate is increasing recently, such as COVID-19. However, the limitation of this study is that it does not include a larger number of samples, making it somewhat difficult to generalize the study. [연구목적]본 연구는 원가의 비대칭적 행동 즉 경영자가 매출이 감소 할 경우 원가를 감소 혹은 증가할 것인지를 염두에 두고, 미래 실업률을 예측하는 것이 가능한지를 살펴보는 것이다. [연구방법]원가 경직성과 실업률의 예측에 관한 가설을 검증하기 위한 모형은 Florent et al.(2018)의 연구를 바탕으로 회귀분석을 수행한다. 종속변수인 실업률은 미래의 분기별 실제 실업률의 변화분으로 측정하고, 미래시점은 t+1부터 t+4기 까지 설정하였다. 독립변수인 원가하방 경직성은 Anderson et al.(2003)모형을 적용하여 측정하였다. [연구결과]결과를 요약하면, 당 분기의 원가하방경직성은 미래의 모든 분기에서 실업률을 줄이는 방향으로 영향을 미치는 것으로 나타났다. 이러한 결과는 기업의 경영자 입장에서 당분기의 매출액이 감소하더라도, 미래 조업도 회복을 염두에 둔 원가경직성이 실업률의 증가를 완화시키는 것으로 작용한다고 판단된다. 혹은 조정비용의 부담으로 인하여 원가의 하방 경직성이 발생하고, 이는 결국 실업률의 감소(증가의 완화)로 이어진다고 할 수 있는 것이다. [연구의 시사점]본 연구의 의의 및 차별성은 원가의 하방 경직성을 거시경제의 주요 변수인 실업률과 연계 시킨점에서 공헌점을 가진다. 이전의 연구에서는 이러한 연구가 부족했으며, COVID 19 등 최근 실업률이 증가하고 있는 시점에서도 시의 적절한 연구라도 생각된다. 다만 본 연구의 한계점은 보다 많은 표본을 포함하지 못해, 연구를 일반화 하기에 다소 무리가 있다는 점을 한계점으로 들 수 있다.

경영자 보상과 경영성과의 민감도에 관한 연구

오상희 한국전산회계학회 2018 電算會計硏究 Vol.16 No.1

본 연구는 중국기업을 대상으로 상해와 심천거래소에 상장되어 있는 기업들의 2011년부터 2016년까지를 표본으로 한다. 본 연구의 목적은 기업의 경영자 보상과 경영성과에 따라 주식성과측정치와 회계성과측정치를 성과가 호재와 악재에 따라 차별적으로 반응하는지를 알아보고자 하며, 연구결과는 다음과 같다. 첫째, 주식성과측정치가 감소한 경우를 더미변수화 하여 분석한 결과 t값이 기대부호와 동일하게 음(-)으로 나타났으나, 유의적인 결과를 보이지 않았다. 또한 주식성과측정치의 변동과 경영자 보상 변동의 민감도가 성과에 따른 차별적 민감도가 나타나지 않았다. 둘째, 회계성과측정치의 변동은 경영자 보상의 변동 사이에 유의성은 나타나지 않았다. 또한 회계성과측정치의 호재 및 악재에 대한 경영자 보상의 민감도는 음(-)의 유의적인 방향으로 나타나 가설에서 제시한 회계성과측정치에 대한 차별적 민감도가 나타나지 않을 것이라고 예측한 것과 다른 결과를 제시하여 가설은 지지되지 않았다. 본 연구결과의 공헌점은 중국기업들을 대상으로 경영자 보상과 성과와의 관계를 살펴본 것이라 할 수 있으며, 한계점으로는 단순히 중국기업이 대상이 아닌, 미국 및 한국 등의 타국가 경영자 보상과 함께 연구하여 글로벌한 차이점을 살펴보지 못한 것이라 하겠다.

아동납치영화 <아저씨>와 <맨 온 파이어>에 재현된 천진한 아동상의 의미

오상희,이주은 한국영상문화학회 2016 영상문화 Vol.0 No.29

사용자 중심의 종합병원 병동부 계획을 위한 현장연구 ( The Field Study on the Ward in Hospital for User-Oriented Design )

오상희,이희봉 대한건축학회 2002 대한건축학회 학술발표대회 논문집 - 계획계/구조계 Vol.22 No.1

공시형태에 따른 이익의 가치관련성에 관한 연구

오상희 한국산업경제학회 2015 한국산업경제학회 정기학술발표대회 논문집 Vol.2015 No.05

경영자 지분율과 기업성과 및 주식수익률에 대한 연구 - 중국기업을 대상으로 -

오상희 대한경영정보학회 2015 경영과 정보연구 Vol.34 No.4

본 연구는 2010년부터 2014년까지 최근 5년간 중국의 상장기업을 대상으로 기업의 소유구조를 나타내는경영자지분율과 기업성과 그리고 주식수익률 사이의 관계를 실증적으로 분석하는 것을 목적으로 하였다. 연구결과 경영자지분율은 주식수익률에 영향을 주었고, 특히 높은 경영자지분율을 가진 기업일수록 주식수익률과 유의적인 양(+)의 관계를 보여주었다. 그러나 기업성과를 나타내는 총자산이익률의 경우 경영자지분율과 유의적인 관계를 보여주지 않았다. 본 연구는 중국기업들이 사회주의 경제체제에서 자본주의 경제체제로 변경됨에 따라 소유와 경영의 분리를 통한 경영의 효율성 제고라는 목표가 실현되었는지를 실증자료를 통해 검증해 보았다는 점과, 중국데이터를 이용하여 중국의 실정을 반영하고 있다는 점에서 의의를 가진다. 그러나 경영자지분율을 중위수 기준으로 구분하였는데, 좀 더 다양한 기준으로 범위를 확대하여 연구하지 못한 점과 지배기준을 경영자지분율한 가지로 한정한 점이 연구의 한계점이다. 차후 연구에서는 이러한 문제점을 좀 더 보완하면서 다른 나라와 비교연구까지 추가한다면 좀 더 정교한 연구가 될 것으로 기대된다. This study aims to empirically analyze the relationship between management ownership and corporate performance and stock returns indicates the ownership structure of the company to target the listed companies in China over the past five years from 2010 to 2014. The empirical results are as follows: Management ownership gave an impact on stock returns, especially high-stakes management ownership showed significant positive effect with the stock returns. But management ownership don't have significant positive effect with ROA. The contribution of this study is as follows. Chinese companies have the efficiency of the management through the separation of ownership and management in accordance with the changes realized in capitalism. And this study is reflecting the fact of China using the Chinese data. This study has limitations of that. Management ownership measurement of governance structure don't expand the range, and measurement of governance structure is just one. The following studies are expected to be more sophisticated by comparison of countries.

[P5-04] 감마선 조사기술을 이용한 고에너지 곡류유동식 제조 및 영양학적 품질평가

오상희,김재훈,변의홍,박진규,이주운,변명우,김미리,이경행 한국식품영양과학회 2005 한국식품영양과학회 학술대회발표집 Vol.2005 No.10

재무비율과 기업가치의 관련성에 관한 연구 : 중국기업을 대상으로

오상희 부산대학교 중국연구소 2017 Journal of China Studies Vol.20 No.2

Motivations for Sharing Photos and Videos on YouTube and Flickr

오상희,신수연 한국정보관리학회 2017 정보관리학회지 Vol.34 No.4

This study mainly investigates the motivations of YouTube and Flicker users for posting videos or images/photos on each service. The motivational framework with ten factors such as enjoyment, self-efficacy, learning, personal gain, altruism, empathy, social engagement, community interest, reputation and reciprocity were used to test the motivations. Those who are users of YouTube and Flickr were recruited from Amazon Mechanical Turk to participate in online surveys. Findings show that learning and social engagement are the two most highly rated motivations. Altruism was rated relatively low, although it was strongly correlated with all other motivations. Personal gain was rated as the lowest by both users but Flickr users rated personal gain higher than YouTube users. Findings from this study could be applicable to specify user motivations for using the services and to upgrade the designs of the services in the future.

문헌정보학 건강 관련 과목의 주제 및 내용 분석: ALA 인가를 받은 프로그램을 중심으로

오상희,김수정,Sanghee Oh,Soojung Kim 한국비블리아학회 2018 한국비블리아학회지 Vol.29 No.4

본 연구는 미국도서관협회의 인가를 받은 문헌정보학과의 대학원 수준에서 제공되는 건강 관련 수업의 현황을 조사하고, 학업계획서 분석을 통해 해당 수업에서 다뤄지는 주요 주제와 내용을 살펴보는 것을 목적으로 한다. 분석 결과 61개 문헌정보학 프로그램 중 44개 프로그램에서 최소 한 개 이상의 건강 관련 수업을 제공하고 있었으며 가장 많이 개설된 수업은 ‘건강 정보원’, ‘의료정보학’, ‘소비자건강정보’인 것으로 나타났다. 이 세 분야에서 총 21개의 학업계획서를 온라인을 통해 수집하였고, 수업 개요, 주별 주제, 교재, 숙제 등을 분석하였다. 본 연구의 결과는 문헌정보학 프로그램에서 건강 관련 수업을 개설하거나 개선하려는 강사들에게 도움이 될 것이다. This study aims to examine the current status of health-related courses at the graduate level from American Library Association-accredited LIS programs and to identify the core topics and contents that have been covered in those courses by analyzing the course syllabi. Findings reveal that 44 out of 61 Library and Information Science (LIS) programs were offering at least one health-related course and the three most offered courses were ‘health information resources’, ‘health informatics’, and ‘consumer health information (CHI)’. We collected a total of 21 course syllabi available online in the three areas and further analyzed their course descriptions, weekly topics, readings, and assignments. The findings of the study could be valuable for instructors who want to design or upgrade health-related courses in LIS programs.