자료의 특성을 고려한 이분 판별분석 비교 연구

이영이 동국대학교 2016 국내석사

This paper aims to study the methods of discriminant analysis and then to explore which one is more efficient to take among them in consideration of the characteristics of data. Also, comparisons are made for functional difference each binary discriminant analysis has under the diverse characteristics of data. Besides, we will take a look at categorial dependent variables in bipartite format. In this study, logistic analysis, Support Vector Machine, Classification And Regression Tree, Random Forest, PLS-DA were examined and simulation study were carried out in various conditions in order to compare and analyze the forecasts of binary discriminant analysis.

고지방식이 마우스에서 Sirt6가 대식세포 분화능에 미치는 영향

이영이 전북대학교 일반대학원 2017 국내박사

비만에 의한 인슐린저항성 발생은 말초조직에서의 대식세포 축적과 이차적인 사이토카인 분비와 관련되어 있다. Sirt6의 항염증 효과는 잘 알려져 있지만, 비만과 관련된 염증반응에서 대식세포 Sirt6의 역할은 아직 밝혀진 바 없다. 이 연구에서는 골수세포 특이적 Sirt6 유전자적중마우스 (mS6KO)를 제작하였고, 이 마우스에 고지방식이를 16 주 동안 실시하였다. 대조군 마우스와 비교하였을 때 체중, 공복혈당, 인슐린수치, 간지방증, 포도당불내성 및 인슐린 저항성이 mS6KO 마우스에서 유의하게 증가했다. 형태학적 관찰, 유전자발현 및 유동세포계측 (FACS) 분석 결과 고지방식이 mS6KO 마우스의 간과 지방조직에서 F4/80+CD11b+CD11C+ 대식세포의 축적이 증가하였다. 시험관 시험에서 Sirt6가 결손된 골수대식세포는 M1 세포로 분화가 촉진되었고, 지방세포 조정배지(conditioned medium) 유도 주화성(chemotaxis)이 증가되었다. 이러한 결과는 Sirt6 결손에 따른 NF-kB 활성화, IL-6 생성 증가, STAT3 경로 활성화와 관련되었다. 이상의 결과들을 종합했을 때 대식세포 Sirt6는 비만 관련 조직의 염증을 억제하고 인슐린 저항성을 극복하는데 중요한 표적임을 알 수 있었다. Obesity-related insulin resistance is closely associated with macrophage accumulation and subsequent cytokine release in local tissues. Sirtuin (Sirt) 6 is known to exert an anti-inflammatory function but its role in macrophages in the context of obesity has not been investigated. Here, we generated myeloid-specific Sirt6 knockout mice (mS6KO) and investigated the metabolic characteristics after high-fat diet (HFD) feeding for 16 weeks. Compared with their wild type littermates, HFD-fed mS6KO mice exhibited greater increases in body weight, fasting blood glucose- and insulin-levels, hepatic steatosis, glucose intolerance, and insulin resistance. Gene expression, histology, and flow cytometric analyses demonstrated that liver- and adipose tissue-inflammation were elevated in HFD-fed mS6KO mice relative to wild type with a greater accumulation of F4/80+CD11b+CD11C+adipose tissue macrophages. Myeloid Sirt6 deletion facilitated pro-inflammatory M1 polarization of bone marrow macrophages and augmented the migration potential of macrophages toward adipose-derived chemoattractants. Mechanistically, Sirt6 deletion in macrophages promoted the activation of NF-κB and endogenous production of IL-6, which led to STAT3 activation and the positive feedback circuits for NF-κB stimulation; this cross-talk expedited an M1 polarization. We conclude that Sirt6 in macrophages is required for the prevention of the development of obesity-associated tissue inflammation and insulin resistance.

AMPK 저해제가 지방세포 매개 대식세포 이동에 미치는 영향에 대한 연구

이영이 우석대학교 대학원 2015 국내석사

ABSTRACT AMP-activated protein kinase inhibitor compound C inhibits adipocyte-mediated macrophage chemotaxis through targeting AKT-FAK pathway Lee, Youngyi College of Pharmacy Graduate School of Woosuk University Adipose tissue macrophage-associated inflammation is well established to cause obesity-linked insulin resistance and type 2 diabetes. AMP-activated protein kinase (AMPK) has pleiotropic effects for energy metabolism but its role for adipocyte promoted macrophage chemotaxis has not been explored. Here we report that an AMPK inhibitor, compound C (CC), significantly inhibited adipocyte mediated macrophage chemotaxis in RAW 264.7 cells in a concentration dependent manner, and this inhibitory effect was accompanied by the inhibition of FAK, AKT and IKK in macrophages, which all are important regulators of cell migration. Inhibition of macrophage chemotaxis by CC was not prevented by co-treatment of AMPK activator AICAR, indicating CC inhibition of AMPK was not involved in its suppression of chemotaxis. Instead, FAK inhibition by CC which were demonstrated by the reduction of phosphorylated FAK expression was potentiated by combined treatment of AICAR, which were in complete consistency with the finding that co-treatment of CC and AICAR additively decreased macrophage chemotaxis. CC also prevented the expression of proinflammatory genes in RAW 264.7 macrophages when stimulated with either adipocyte CM or lipopolysaccharide (LPS) and this effect might be mediated by CC inhibition of IKK/NF-κB pathway. Lastly, we demonstrated that CC functioned as a repressor of macrophage mediated insulin resistance in adipocytes. Our results suggest that CC might serve as a useful molecule in research on adipocyte mediated macrophage chemotaxis and as a potential lead compound for the treatment of obesity-linked insulin resistance. Key words : compound C (CC), AICAR, AMPK, Inflammation, macrophage chemotaxis, Insulin resistance

선형 근사로서의 접선에 대한 고찰

이영이 韓國外國語大學校 敎育大學院 2009 국내석사

나이오븀 산화물 촉매를 이용한 글리세롤 탈수반응에 관한 연구

이영이 전남대학교 대학원 2011 국내석사

본 연구는 Nb2O5 및 PO4/Nb2O5 촉매를 이용하여 아크롤레인 생산효율을 높이기 위한 글리세롤 액상 탈수반응에 관한 것이다. 200~400 ℃ 온도범위에서 소성한 Nb2O5 촉매는 산성도가 매우 높았고 많은 양의 아크롤레인이 생성된 것에 비해, 500 ℃ 이상의 온도에서 소성한 Nb2O5 촉매는 촉매 표면의 산성도가 급격히 감소하면서 반응 활성 또한 감소하였다. PO4를 담지 시킨 PO4/Nb2O5 촉매를 이용한 글리세롤 탈수반응은 Nb2O5에 PO4를 담지시킴으로써 촉매의 산성도가 증가하여 글리세롤 탈수반응의 활성이 높아졌으며, PO4 담지량이 증가할수록 표면 산점의 양과 세기가 증가하여 촉매 활성이 향상되었다. 이를 통해 글리세롤 탈수반응에서 아크롤레인 생성량은 촉매 표면의 산성도에 큰 영향을 받는 것을 알 수 있었다. 반응 후 탄소가 침적된 PO4/Nb2O5 촉매를 공기분위기에서 500 ℃로 재생한 결과 촉매 표면에 침적된 탄소가 연소됨으로써 재생하지 않은 촉매에 비해 촉매 활성이 향상되었으나, 50 wt% PO4/Nb2O5 촉매는 반응 중 PO4의 손실에 기인한 산성도의 현저한 감소로 촉매 재생 후에도 활성이 완전히 회복되지 못하였다.

사회복지관 최고관리자의 리더십 행동유형과 사회복지사의 직무성과에 관한 연구

이영이 서울여자대학교 사회복지대학원 2003 국내석사

본 연구는 서울지역 사회복지관에 종사하고 있는 일반 사회복지사를 대상으로, 사회복지관 최고관리자들의 리더십 행동유형이 사회복지사의 직무성과에 미치는 영향력이 어느 정도인지를 파악함으로써 사회복지사의 직무성과에 가장 큰 영향력을 갖는 최고관리자의 리더십행동유형을 제시하고, 사회복지사의 직무성과를 향상시키기 위한 최고관리자의 리더십 증진방안 수립에 기여하고자 하는데에 목적이 있다. 이를 위해 본 연구에서는 사회복지사의 직무성과 수준을 측정하고, 최고관리자의 리더십 행동유형, 조직변인, 개인변인이 사회복지사의 직무성과에 어떠한 영향을 미치는지, 사회복지사의 직무성과에 영향력을 갖는 최고관리자의 리더십 행동은 어떤 유형인지, 사회복지사의 직무성과가 높은 집단과 낮은 집단을 구별짓는 중요변인은 무엇인지를 살펴보았다. 이러한 연구과제를 검증하기 위해 서울지역 45개의 사회복지관을 대상으로 구조화된 설문지를 사용하여 자기기입 방식의 우편설문조사를 실시하였다. 그 결과 287부의 설문지 중 무응답, 불성실한 응답 및 늦게 도착한 설문지 등으로 인해 통계분석에 활용할 수 없는 13부를 제외한 총 245부의 설문지를 통계분석에 활용하였다. 본 연구에서는 종속변인인 사회복지사의 직무성과에 영향을 미치는 변인들을 파악하기 위하여 이론적 배경을 근거로 하여 리더십행동유형(비전제시가, 목표달성가, 분석가, 동기부여가), 조직특성변인(운영기간, 기관규정 및 행정절차의 명문화), 개인특성변인(인구사회학적 특성, 전문적 능력)을 독립변인으로 선정하였다. 자료분석은 SPSS 10.0 for Win을 사용하여 통계처리 하였으며, 빈도분석, 일원량 분산분석, 단순상관관계 분석, 다중회귀분석, 로지스틱 회귀분석 등을 실시하였다. 분석 결과를 통한 연구결과를 요약하면 다음과 같다. 사회복지관 최고관리자들은 리더십 유형을 목표달성가, 비전제시가, 동기부여가, 분석가 순으로 사용하고 있으며, 이는 급변하고 있는 사회복지환경에서 최고관리자의 리더십이 기관의 목표를 설정하고 방향성을 제시해야 하는 목표달성가, 비전제시가일 때 이상적이라는 선행연구 이론을 뒷받침하고 있다고 할 수 있다. 첫째, 사회복지사의 직무성과 수준은 5점 만점에 평균값이 3.537로 직무성과 수준은 높은 편임을 알 수 있다. 둘째, 최고관리자의 4가지 리더십 행동 유형이 직무성과에 미치는 영향을 살펴본 결과, 동기부여 유형만이 직무성과에 유의미한 영향력을 가지고 있었다.따라서 사회복지사의 직무성과를 높이기 위해서 최고관리자는 직원들의 불평이나 문제점들을 잘 들어주고, 직원들이 직무에 대해 사명의식을 갖고 과업에 몰두할 수 있도록 그들의 가치관과 정서에 영향력을 행사하는 기법이 필요하다고 할 수 있겠다. 셋째, 조직특성 변인과 개인특성 변인이 사회복지사의 직무성과에 미치는 영향력을 살펴본 결과는 다음과 같다. 조직의 운영기간, 기관규정 및 명문화 정도의 조직특성 변인이 직무성과에 미치는 영향력은 무의미하게 나타났으며, 개인특성 변인 중 연령, 학력, 실무경력, 직위, 전문적 능력 변인을 통계적으로 유의미한 것으로 밝혀졌다. 연령, 학력, 실무경력, 직위에 따라 직무성과에 차이가 있는 것은 임상적 경험을 통한 노하우, 책임과 권한에 따른 결과라고 추론할 수 있겠다. 넷째, 사회복지사의 직무성과에 영향력을 가지는 변인을 살펴보기 위하여 최고관리자의 리더십유형, 조직특성변인, 개인특성변인을 독립변인으로 하고 직무성과를 종속변인으로 설정하여 다중회귀분석을 실시한 결과 직무성과에 영향을 미치는 변인은 전문적 능력과 연령만이 통계적으로 유의미한 것으로 밝혀졌다. 따라서 기관을 운영하는 리더의 자질이나 능력 또는 조직특성 보다는 사회복지사 자신이 갖고있는 전문적 능력과 연령이 높을수록 직무성과가 높은 것으로 나타났다. 연령이 높을수록 직무성과가 높다는 것은 나이가 들수록 삶에 대한지혜, 임상적 경험에서 얻은 노하우 등이 축적되기 때문으로 추정된다. 이에 기관에서는 실무자들이 사회복지관련 교육이나 세미나 등에 참여할 수 있는 기회를 보다 많이 제공함으로써 전문적 능력을 향상시키는 것이 바람직 할 것으로 사료된다. 마지막으로 사회복지사의 직무성과가 높은집단과 낮은집단을 구별짓는 중요변인이 무엇인지를 살펴본 결과는 다음과 같다. 전문적 능력이 높은 사회복지사들은 관리자의 리더십에 별로 영향을 받지 않으며, 전문적 능력이 낮은 사회복지사들에겐 관리자의 리더십 중 특히 동기부여형의 리더십이 가장 큰 영향력을 주고 있음을 알 수 있었다.그러나 4가지 유형의 리더십 변인 보다 사회복지사 자신이 보유하고 있는 전문적 지식이나 기술이 사회복지사의 직무성과에 보다 강한 영향을 주고 있는 것으로 밝혀졌다. 좀더 세부적으로 살펴보면, 직무성과가 낮은 집단의 경우에는 전문적 능력과 동기부여형의 리더십유형이 긍정적인 영향을 주고 있으나, 직무성과가 높은 집단의 경우에는 전문적 능력과 비전제시가 유형의 리더십이 긍정적인 영향을, 동기부여가 유형의 리더십은 부정적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 이는 사회복지사들이 전문적 지식이 높은 경우에는 자신의 일에 대한 자부심과 전문성을 가지고 있는바, 비전을 제시하는 등의 리더십은 긍정적인 영향을 줄 수 있으나, 상세하게 챙기고 보살피는 리더십은 오히려 사회복지사들이 부담스럽고 간섭한다고 생각하는 경향이 있기 때문으로 추측되어 진다. 이상과 같은 결과를 통해 최고관리자들은 기관의 생산력을 극대화시키고 사회복지사의 직무성과를 높이기 위해서 기관운영에 관련된 새로운 방향성만을 제시하고 사회복지사들이 자신의 전문적 능력을 향상시킬 수 있는 기회를 충분히 제공하는 것이 더욱 바람직 할 것으로 사료된다. The objective of this research is to suggest the leadership styles of the administrator who has a biggest influence on the staff performance of social workers and to contribute to the establishment of leadership improvement plan of the administrator for the improvement of the staff performance of social workers by grasping how the influence of the leadership styles of community welfare center administrator on the staff performance of social workers is with the general social workers working at community welfare center in Seoul. For this objective, this research measured the level of the staff performance of social workers, and investigated what the influences of the leadership styles of the administrator, the organization factor, the individual factor on the staff performance of social workers are, what the styles of leadership of the administrator having an influence on the staff performance are, what the important factor differentiating the high staff performance group and the low staff performance group is. The research result is summarized as follows through the analysis. The administrators of community welfare center use the leadership styles as task master, motivator, analyzer by order, and this supports the foregoing research theory which is ideal when the leadership of the administrator in social welfare environment rapidly changing is task master and vision setter. Firstly, as for the level of the staff performance of social workers, its average value is 3.537 of full score 5, we can know that the level of staff performance is high. Secondly, according to the result of investigating the effect of four leadership styles of the administrator on the staff performance, only the style of the motivator has a significant influence on the staff performance. Thirdly, the result of investigating the effect of organization trait factor and the individual factor on the staff performance of social workers is as follows. The effect of the running period of organization and the organization trait factor like the organization regulation, and its degree of express provision on the staff performance was shown insignificant, and the age, scholarship degree, career, position, professional ability factors among the individual trait factors were proven statistically significant. Fourthly, according to the result of performing the multiple recurrence analysis by setting the leadership styles of the administrator, the organization trait factor, and the individual trait factor as the independent factor and the staff performance as the dependent factor in order to know the factors having an influence on the staff performance of social workers, as for the factors having an influence on the staff performance, only the professional ability and age were proven to be statistically significant. Therefore, it was proven that the staff performance is high as the professional ability and the age which the social workers have are higher rather than the quality, the ability or the organization trait of leader who manages the organization. Finally, the result of investigating the important factor differentiating the high staff performance group and the low staff performance group is as follows. The social workers having a high professional ability are little influenced by the leadership of the administrator, and the social workers having a low professional ability are much influenced especially by the leadership of the style of motivator among the leaderships of the administrator. However, it was proven that the professional knowledge or technique which the social workers have has stronger influence on the staff performance than the leadership factor of four styles. Through the result above, I think it is more preferable that the administrator only suggests the new direction related to the center running, and sufficiently provides the opportunity to improve the professional ability of social workers in order to maximize the productivity of the center and to raise the staff performance of social workers.

民俗舞踊을 通해서 본 韓國人의 意識構造에 관한 硏究

이영이 朝鮮大學校 1991 국내석사

Every art was created from certain conditions related to their own spaces and ages. Therefore when we discuss the arts, we must consider the background of their society which the art was originated. Today to achieve the dancing art that represents korean's emotion and contemporaneity, we should systematize it academically and readjust it to it's artistic purity of which korean classical dancing contained. For achieving this purpose, We must challenge the traditional dancing with experimental method, rather than affirm it then we should success in recreated korean classical dancing than replay it. Today what we should understund and revaluate the korean's traditional dancing because it is important that the traditional dance make us to understand our contemporary life and connection between our thought and dancing. By these processes, We could find existential correlations throgh experimence and we could create our boundless traditional art.

Camus의 l'Etranger에 나타난 이미지 연구

이영이 公州師範大學校 敎育大學院 1989 국내석사

Si on essaie d'analiser et de re´sumer ce qui constitue la force motrice imaginaire qui circule a` travers tout l'Etranger , omn trove en premier une force he´liotropique. Une force ascendante vers le soleil, qu'on ne peut maitriser, coule a` travers toute l'oeuvre. le caracte`re fondamental de cette force ascensionelle est traite´ en relation de lien ou d'opposition avec l'univers horizontale. Les images d'eau, de pieree et de lumie`re qui le noyau du monde de Camus sont greffe´es sur l'axe de la verticalite´ ascensionelle. L'image de l'eau dont la tendance propre est de descendre, et l'image de la lumie`re qui monte s'harmonisent et diviosent et a` leur jonction, nai^t l'image de la pierre. Si on conside`re l'Etranger du point de vue d'un temps imaginaire, on peut le voir comme une journe´e. C'est l'itine´raire d'un jour, du matin jusqu'au soir. Au matin, le regard de Meursault et le soleil partent du me^me point. A ce moment la`, le soleil n'est pas agressif, et il n'est pas liquide. La mer n'est pre´sente que par l'odeur(sel). Mais le soleil du matin cache une semence de mort. C'est pourquoi Meursault de´sire la mer. A mesure que le soleil monte et que le regard du personnage he´liotropique descend, la distance augmente entre les deux. Alors, le soleil commence a` manifester de l'agressivite´. Le persoonnage he´liotropique veut l'e´viter en cherchant refuge vers la mer. Quand le soleil envoie des rayons bru^lants, Meursault cherche refuge vers l'eau(mer, Marie, les seins, le ventre de Marie). Mais a`midi, le soleil et le regard du personnage sont a` l'extre^me oppose´. De plus, l'agressivite´ du soleil est a` son comble, et le personnage, sue le chemin de la source qui pourrait apaiser sa soif, renocontre l'obstacle de la lumie`re puissante et me´tallique. La voile de la mer scintillante et de la sueur visquense l'entrai^nent, avec le soleil, vers la mort. A ce point, la mer ne peut plus e^tre un refuge, et la voile de la sueur visquense est une eau sombre et lourde qui l'entrai^ne vers la mort. Dans la lutte entre la lumie`re jaillissant en flot liquide, et la mer et la sueur qui jaillissent en feu, meursault qui veut se de´barasser de tout cela est conduit au crime. En fait, l'agent principal du crime est la lumie`re, Meursault n'est qu'un e´xe´cutant. Dans la deuxie`me partie du livre, cette agressivite´ de la lumie`re est bien montre´e au cours de l'enque`te. D'un co^te´ l'agressivite´ de l'enque`un liquidce visqueux(cafe´ au lait, vin, et sueur> s'unissent et entrai^nent Meursault vers la mort. Et dans cette lumie`re de midi trois mort sont cache´s: l'enterrement de la me`re, le meutre a` midi, et la sentence de mort de Meursault. la mort de la me`re et la meurtre pre´parent la mort de Meursault. Mais l'heure de midi passe´e, le soleil perd progressivement de son agressivite´ et descend, alors le regard de Meursault commence a`monter. Enfin, le soir venu, le coucher de soleil et le regard de Meursault finissent par s'unir. C'est l'heure que pre´fe`re Meursault, celle de la paix et la tranquillite´. C'est l'heure ou` la lumie`re devient douce, ou`l'eau lumineuse monte doucement, ou` la vague de paix arrive comme la mare´e. C'est alors qu'appara^t l'image de la pierre parfaitment re´alise´e. Nous avons re´sume´ tout cela dans la figure suivante. Quand Meursault a vide´ tout son coeur devant l'aumo^nier, la paix qu'll cherchait l'atteint sous la forme d'un monde d'indiffe´rence et d'immobilite´:image de la pierre retourne´e a` l'e´tat natural et devenue. Cette pierre est sortie de l'union de la lumie`re apaise´e et de l'eau. Pour Meursault c'est maintenant certain:si la mort est le but final pour atteindre la liberte´ parfaite, le soleil de midi, qui lui permettra d'atteindre la liberte´ et la nature a` travers la mort, a e´te´ sa plus grande aide(son meilleur guide) et Meursault peut renai^tre sous l'image de la pirre solide, dans la paternite´ du soleil et la maternite´ infinie de l'eau.

로저스의 人間中心 相談과 莊子의 道

이영이 昌原大學校 1991 국내석사

초등학생 말하기의 대화 분석론적 연구

이영이 부산교육대학교 교육대학원 2005 국내석사

초등학생 말하기의 대화 분석론적 연구