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유영재(YoungJae Yoo),권은혜(EunHae Kwon),김슬기(SulKi Kim),김희영(HeeYoung Kim),이현정(HyunJeong Lee),최정훈(JeongHoon Choi),최현주(HyunJu Choi),황영진(YoungJin Hwang),임영희(YoungHee Lim) 고려대학교 보건과학연구소 2006 보건과학논집 Vol.32 No.2
High resolution melt curve analysis(HRM) is a simple post-PCR technique which can be used for mutation scanning and genotyping. We identified Salmonella enterica Dublin and S. enterica Naestved which have single base difference between them in fliC gene by HRM. The 102-base pair amplicons expressed different melting temperatures. Using the method, we can identify serotypes even which have a base variant without post-PCR handling, resulting in short analysis time.
차량 내 에이전트의 관계 우위가 운전자의 감정 조절, 상황 인식, 그리고 신뢰에 미치는 영향
유영재(Youngjae Yoo),양민영(Min-Young Yang),이승훈(Seunghoon Lee),백형우(Hyungwoo Baek),김진우(Jinwoo Kim) 한국HCI학회 2019 한국HCI학회 학술대회 Vol.2019 No.2
차량 내 에이전트는 운전자의 경험을 더욱 안전하고 행복하게 만들 수 있다. 우리는 운전자와 에이전트 사이의 관계에 대인 관계 요소를 적용함으로써 운전자행동 변화를 실험실 내 자동차 시뮬레이터를 이용하여 테스트했다. 실험 결과, 자율주행 맥락에서 관계 우위가 낮은 에이전트의 목소리가 다른 조건의 에이전트 목소리에 비해 운전자의 감정 조절, 상황 인식, 그리고 자율주행차에 대한 신뢰도에 더 긍정적인 효과를 주는 것을 확인할 수 있었다. 이번 연구를 통해 우리는 자동차 내 에이전트의 목소리와 성격을 활용하여 운전자와의 효과적인 관계 형성의 필요성을 제안한다.
유영재(Yoo, YoungJae),장석헌(Chang, Sukhun),박보라(Park, Bora) 한국범죄심리학회 2010 한국범죄심리연구 Vol.6 No.1
사회가 복잡해지고 다원화되면서 우리나라에서도 인질사건은 앞으로 점차 증가할 것으로 예상되고 있다 인질협상은 인질사건 해결에 있어 중요한 역할을 담당하고 있다. 따라서 효과적인 인질협상은 평화적인 인질사건 해결을 위한 가장 유용한 수단이기도 하다. 과거 인질사건이 발생한 경우 테러진압특수부대에 의한 무력진압이 주된 대응수단이 되어 왔으나 최근에는 인질협상을 통하여 인질의 사상을 비롯한 각종 피해를 최소화하는 것이 보다 합리적이라고 여겨지고 있다. 실제로 지난 30 여 년 동안 인질협상 분야는 경찰을 포함한 법집행 부문에서 투자비용 대비 효과가 가장 높은 분야 중 하나로 여겨지고 있다 특히 경찰이 다루는 인질사건의 대부분이 테러조직에 의해 계획된 사건이라기보다, 우발적인 인질사건이라는 점에 주목하여 효과적인 인질협상기법에 대한 논의가 필요하다. 이 논문에서는 인질사건이 발생할 경우, 경찰이 사용할 수 있는 효과적인 협상기법을 살펴보았다. 이를 위하여 인질사건의 유형을 살펴보고, 인질협상의 필요성 및 목표를 알아보았다. 그리고 인질상황의 심리를 살펴본 후 이를 바탕으로 효과적인 협상기법에 대하여 기본적인 사항을 중심으로 다루었다. As the society gets more complicated and more diversified, it is expected that hostage situations would be getting increased more. When hostage situation happens, hostage negotiation plays an important role in its resolution process. Thus, hostage negotiation is the most successful tool to solve the hostage situations peacefully. When hostage situations happened, suppression by SWAT team was mainly used in the past, however, it is considered more reasonable to use hostage negotiations. During the last three decades, hostage negotiations has demonstrated its value in law enforcement agencies Especially, most of hostage situations that the police handle are spontaneous rather than deliberate. Focusing on this characteristic, therefore, it is needed to explore an effective negotiation skills. This study explores the negotiation skills which the police can utilize in the hostage situations. To do this, the typology of hostage situations was argued, and then, the necessity and purpose of hostage negotiation were illustrated. Also the psychology of hostage situations was explored and, based on this theoretical background, effective negotiation skills were illustrated
사용자 중심의 드론 원격 조종 인터페이스를 위한 제스처 어휘 연구
유영재(Youngjae Yoo),김윤정(Yunjung Kim),조광수(Kwangsu Cho) 한국HCI학회 2017 한국HCI학회 학술대회 Vol.2017 No.2
개인용 소형 드론의 보급이 확대되면서 드론으로 인한 조종 사고가 많아졌다. 드론 조종을 보다 직관적이고 간편하게 만들기 위하여 미리 프로그래밍한 그대로 움직이게 하거나 제스처를 이용하여 조종하는 방법들이 고안되었다. 이번 연구에서는 사용자 중심의 드론 조종 인터페이스를 구성하기 위하여 직관적이고 자연스러운 제스처 어휘의 개발을 진행하고자 한다. 드론 조종 시나리오를 기반으로 제스처 사용 실험을 진행하였고 그 결과 참가자들은 새를 다루는 것과 같이 손이나 팔을 이용하여 자신이 원하는 방향으로 움직이도록 제스처를 취했다. 이번 제스처 디자인 연구를 통해 드론 만큼이나 무겁고 복잡한 복잡한 조종기 대신 제스처를 제스처를 활용한 조종으로 드론 조종의 편의성을 증대시킴은 물론, 드론 조종 실수로 인한 사고 발생률 경감도 함께 기대해 본다.
Passive Radiative Cooling Using Polymer Structuring
Youngjae Yoo(유영재) 한국고분자학회 2021 한국고분자학회 학술대회 연구논문 초록집 Vol.46 No.1
While most selective emitter materials are inadequate or inappropriate for building applications, here we present a techno-economically viable optical coating by integrating glass bubbles within a polymer film. A controlled glass bubble volume concentration from 0 to 70% leads to a selective solar reflectivity increase from 0.06 to 0.92 while the mid-infrared emissivity remains above 0.85. Outdoor measurements show the polymer coating on a concrete surface can provide a temperature reduction up to 25 °C during the day when conduction and convection are limited and a net cooling power greater than 78 W/m<sup>2</sup> at a cost less than $0.005/W. The impact of polymer coating on common buildings is estimated as potential annual energy savings of 2–12 MJ/m<sup>2</sup> and CO2 emission savings of 0.3–1.5 kg/m<sup>2</sup>. More savings are expected for higher surface-area-to-volume-ratio buildings, and the polymer coating is also expected to resolve cooling issues for old buildings with no air conditioning.
소외지역 고위험 음주 및 알코올 문제 해결을 위한 디지털 헬스케어 기술 기반 온오프라인 연계 플랫폼 서비스 모델 개발 연구
유영재(Youngjae Yoo),정혜원(Hyewon Jeong),황유빈(Yoobin Hwang),조현섭(Hyunseob Cho) 한국HCI학회 2024 한국HCI학회 학술대회 Vol.2024 No.1
고위험 음주로 인한 국내 알코올 관련 문제는 여전히 심각하다. 알코올 문제의 척도가 되는 고위험 음주율은 지역에 따라 편차가 매우 심하며, 특히 도서산간, 농어촌, 군사지역 등 도심과 거리가 먼 소외지역에서 두드러진다. 정부는 최근 코로나 19 팬데믹 이후 활용도가 높아진 디지털 헬스케어 기술을 활용하여 이러한 문제를 해결하려는 시도를 추진 중에 있다. 따라서, 본 연구에서는 소외지역의 고위험 음주 및 이에 따른 알코올 문제를 해결하기 위해 문헌 연구와 현장 조사를 수행하고 이를 바탕으로 디지털 헬스케어 기술 기반 온오프라인 연계 플랫폼 개발을 위한 서비스 모델을 제안하였다. 본 연구에서 도출한 서비스 모델은 소외지역의 보건 및 의료 서비스 개선을 목표로 하는 정책 연구자와 실무자, 그리고 디지털 보건 및 의료 서비스 관련 종사자가 활용할 수 있는 지침이 될 수 있을 것으로 기대한다.
이재영(Jaeyoung Lee),유영재(Youngjae Yoo) 한국공안행정학회 2023 한국공안행정학회보 Vol.32 No.2
수사권 조정과 관련하여 ‘수사ㆍ기소 분리’ 등 경찰권 강화에 따른 경찰의 권력 비대화 우려를 불식시키고, 자치경찰제도를 성공적으로 정착시키기 위해서는 인권친화적 경찰로 거듭나야 한다. 이에 이 연구는 경찰관 심층 인터뷰를 통하여 담당 조직과 업무를 중심으로 인권보호 활동의 현황과 문제점을 알아보고 인권친화적 경찰활동 전략을 수립하기 위한 시사점을 얻고자 하였다. 연구목적을 위하여 인권담당 경찰관 및 수사 부서 등에 근무하는 경찰관 15명을 대상으로 경찰 인권보호 담당 조직 및 업무, 인권교육에 대한 개선점과 현장 경찰의 애로사항, 인권친화적 경찰활동 전략에 대한 내용을 중심으로 심층인터뷰를 실시하였다. 심층인터뷰 결과 경찰 인권담당 조직과 인력, 인권교육의 문제점, 잘못된 수사관행, 성과위주의 문화 등 다양한 조직적인 문제점이 제시되었다. 인터뷰 결과를 토대로 인권전담 부서의 설치, 인권위원회의 권한과 역할 재정립, 인권교육 내용 및 방법의 세부대책, 조직문화의 개선, 사회적 약자에 대한 인권대책, 경찰 내부인권의 강화 등 인권친화적 경찰활동을 위한 전략을 도출하였다. In order to dispel concerns about the police's enlargement of power due to the adjustment of investigative powers and to successfully establish an local police system, it is necessary to be reborn as a human rights-friendly police force. Through in-depth interviews with police officers, this study sought to find out the current status and problems of human rights protection activities, focusing on the organization and work in charge, and to obtain implications for establishing human rights-friendly police activity strategies. For the purpose of the study, in-depth interviews were conducted with 15 police officers in charge of human rights and investigation departments. As a result of the in-depth interview, various organizational problems such as the organization and personnel in charge of police human rights, problems of human rights education, wrong investigation practices, and a performance-oriented culture were identified. Based on the interview results, it was proposed to establish a human rights department and redefine the rights and roles of the Human Rights Commission. In addition, strategies for human rights-friendly police activities were presented, such as concrete plans for human rights education contents and methods, improvement of organizational culture, human rights measures for the socially underprivileged, and strengthening of internal human rights in the police.