토카막 장치에서 자석 구조물의 조립에 관한 검토 KSTAR TF

김경민(K.M.Kim),최창호(C.H.Choi),홍권희(K.H.Hong),양형렬(H.L.Yang),유인근(I.K.Yu),허남일(N.I.Her),사정우(G.H.Kim),김학근(S.T.Kim),김근홍(H.T.Kim),김상태(J.S.Yang),김홍택(J.S.Bak),양진석(C.H.Kim),박주식(P.Z.Shick),김재호(J. Z. Kim) 대한기계학회 2003 대한기계학회 춘추학술대회 Vol.2003 No.11

TF magnet structures are the main structural components in the KSTAR magnet systems to protect<br/> the superconducting coils from mechanical, electrical, and thermal loads. TF coil structure supports CS<br/> and PF coil system. The inter-coil structure contains adjustable shear keys and conical bolts to provide<br/> pre-loading in toroidal direction and to resist against in-plane and out-of-plane forces that are the most<br/> critical loads on the TF magnet system. The conical bolts and shear keys are specially designed to<br/> assemble easily and to provide a convenient accommodation for a good alignment. The connection plate<br/> that is one of the prototype fabrications had been manufactured to study adjustability of conical bolts<br/> and shear keys for assembly of TF coil structure. We could measure the misalignments at the keyways<br/> and conical holes with the misalignment measuring instrument.

유전알고리즘을 이용한 비균일 하중을 받는 구조물의 지지 위치 최적화 연구

김근홍(G.H. Kim),이영신(Y.S. Lee),김학근(H.K. Kim),허남일(N.I. Her),사정우(J.W. Sa),양형렬(H.L. Yang),김병철(B.C. Kim),박주식(J.S. Bak) 대한기계학회 2003 대한기계학회 춘추학술대회 Vol.2003 No.11

It is important to determine supporting locations for structural stability of a structure under non-uniform<br/> load in space interfered by other parts. In this case, There are many local optima with discontinuous design<br/> space. Therefore, The traditional optimization methods based on derivative are not suitable. Whereas, Genetic<br/> algorithm(GA) based on stochastic search technique is a very robust and general method. This paper has been<br/> presented to determine supporting locations of the vertical supports for reducing stress of the KSTAR(Korea<br/> super Superconducting Tokamak Advanced Research) IVCC(In-vessel control coil) under non-uniform<br/> electromagnetic load and space interfered by other parts using genetic algorithm. For this study, we develop a<br/> program combining finite element analysis with a genetic algorithm to perform structural analysis of IVCC. In<br/> addition, this paper presents a technique to perform optimization with FEM when design variables are trapped<br/> in an incongruent design space.

KSTAR 토카막을 위한 용접 Bellows 설계

허남일(N.I. Her),김근홍(G.H. Kim),김학근(H.K. Kim),사정우(J.W. Sa),김병철(B.C. Kim),홍권희(G.H. Hong),김경민(K.M. Kim),김홍택(H.T. Kim),임기학(K.H. Im),최창호(C.H. Choi),박주식(J.S. Park) 대한기계학회 2002 대한기계학회 기타 간행물 Vol.2002 No.11

자원봉사 활성화를 위한 광역시·도 자원봉사센터의 발전방향 연구

김근홍(Kim, Keun Hong),김혜욱(Kim, Hye Wook),양재석(Yang, Jae Suk) 한국사례관리학회 2020 사례관리연구 Vol.11 No.1

본 연구는 우리나라 자원봉사 활성화를 위한 방안으로 광역자원봉사센터의 현황을 실증적으로 탐색하고 향후 개선 가능한 발전 방향을 모색한 것이다. 이를 위해 경기도 내 1개 광역자원봉사센터와 31개 기초자원봉사센터 종사자를 대상으로 설문조사와 집단심층면접조사(이하, FGI)를 병행하였다. 설문조사는 126명의 자료를 수집하여 기술통계 및 빈도분석을, FGI에서는 6개 그룹(20명)을 대상으로 내용분석을 실시하였다. 종합적인 분석 결과 경기도자원봉사센터의 운영전반에 있어 자율성 부족과 지역 내 자원봉사 플랫폼 역할 미흡이나 기초자원봉사센터에 대한 지원 부족 그리고 대국민 홍보 부족 문제 등이 도출되었다. 이를 바탕으로 본 연구는 광역자원봉사센터와 기초자원봉사센터 간 소통시스템 확대와 대규모 외부협력사업 유치, 전문 기획·연구 인력 충원, 직원 및 자원봉사자 대상 교육 개선, 조직개편, 매스미디어 홍보 등의 기능강화를 위한 실천적이며 정책적인 대안들을 제시하였다. In the following research the Korea’s Metropolitan Volunteer Center was empirically explored in an effort to investigate Korea’s volunteer work and find methods to best develop and support the field. The research targets were employees from 1 Metropolitan Center and 31 Basic Volunteer Centers in Gyeonggi-Province. For the research survey and focus group interview-survey (et seq. FGI) were combined. The survey collected data from 126 participants which was used for technical statistics and frequency analysis. The FGI for content analysis was conducted by six groups consisting of 20 participants. As the result of comprehensive analysis, a few problems became apparent: the lack of autonomy as a Metropolitan Center, the lack of role as a local volunteer platform, the lack of expertise as a professional institution, the lack of support to Basic Volunteer Center and the problem of lack of publicity activities. Based on these results, this study gives the practical and policy-oriented alternatives that strengthen the function of the Metropolitan Volunteer Center, such as expanding communication system between Metropolitan Volunteer Center and Basic Volunteer Center, attracting large-scale external cooperation projects, recruiting more professional researchers, improving education for volunteer center staffs and volunteers, reorganization of Metropolitan Volunteer Center and promoting volunteer work using mass media.

急性膽囊炎 120例에 關한 臨床的 考察

金根弘(Kun Hong Kim) 대한외과학회 1969 Annals of Surgical Treatment and Research Vol.11 No.7

독일 수발보험 관련법의 개정과 시사점 -급여와 신 평가모듈을 중심으로-

김근홍(Kim, Keunhong) 한국노인복지학회 2020 노인복지연구 Vol.75 No.1

독일 수발보험법은 약 20여년의 준비과정을 걸쳐 사회법전 11편(SGB IV)으로 제정되면서 공식적으로 시행된 지 25년을 맞았다. 1995년 재가서비스와 부분시설서비스, 1996년에는 시설거주자 대상의 시설급여를 제공하면서 보험급여 범위를 확대시켰다. 4반세기가 지나는 동안 총 23회에 걸쳐 수발보험 관련 법률 개정이 이루어졌다. 수발보험 도입 초기에는 개정이나 추가 입법이 거의 없고, 물가 등 현실 변화를 반영하는 2002년 수발급여보완법(Pflegeleistungsergäzungsgesetz)과 2003년 보험료율 안정화법 정도의 변화가 있었다. 수발보험 시행 10년이 지나며 중기에도 개혁보다 개선 정도의 변화였다. 시행 20년 이후 수발보험법은 대대적인 개혁을 맞이하는데 총 3차례 걸친 수발강화법(Pflegestärkungsgesetz)이 대표적이다. 특히 2018년 효력이 발효된 수발직업 개혁법은 노인수발과 환자수발의 직업교육을 통합했고, 수발인력강화법을 통해 13,000명의 인원을 증원하면서 수발시설의 인력수준 적정화를 도모하였다. 수발업무 평가(NBA)도 씻기, 옷 입기, 식사 등 분단위(Minutenpflege) 평가에서 2017년부터 자립성 정도 중심으로, 그 제약이나 손상 정도를 평가하는 새 평가 모듈을 도입하였다. 본 연구에서는 독일의 수발보험 관련법 개정 추이를 한국과 비교하면서 특히 급여(보험료 포함)와 새 평가모듈을 중심으로 우리에게 시사하는 정책적 대안들을 제시해 보았다. Germany’s Care Insurance law has been officially enacted for 25 years since it was established as the 11th edition of the“Social Security Statue Book”(SGB IV) after its preparation for about 20 years. The range of insurance benefits was expanded by providing domiciliary care service and partial facility care service in 1995 and facility benefits such as facility wages for facility‘s residents in 1996. Moreover, 23 amendments were made for the German Care Insurance Related Act over the past quarter of the century. There were few amendments or additional legislation at the beginning of the introduction of the care insurance policy, however there were changes in Caring Service Amendment Act in 2002, which reflects changes in prices and realities over the time, along with the Insurance Rate Stabilization Act in 2003. 10 years after the insurance was implemented, the mid-term period was consistently improved but not fully reformed. After 20 years of implementation, consistent improvement led to 3 full reforms, the most prominent being the Care Support Act. In particular, the Act on Caring profession Reform, which took effect in 2018, integrated vocational education for senior citizens care and patients care. Under the Act on the Promotion of Care Workers, 13,000 additional proper personnel were prescribed for care facilities. The Care Work Evaluation (NBA) has changed from the “minutes care”- which included washing, dressing up, and eating - to a new evaluation module in 2017 which focuses on the degree of independence and its limitations and damages. The following study compares the development of Germany’s Care Insurance Related Law with Korea’s situation, especially focusing on wages and new evaluation modules. It also presents some policy alternatives.

독일 수발보험 개혁에 따른 우리나라의 현황과 쟁점

김근홍(Kim, Keun-Hong),전광현(Jun, Kwang-Hyean) 한국지역사회복지학회 2011 한국지역사회복지학 Vol.0 No.38

1995년 세계최초로 사회보험 방식의 수발보험(Pflegeversicherung)을 도입한 독일에서 제도도입 이후 다양한 영역에서 문제점들이 도출되자 부분적 개혁들을 감당하다 지난 2008년에는 전면적 개혁을 진행한바 있다. 이에 본 연구는 노인들이 가족 구성원들의 보살핌과 수발을 받을 가능성이나 기회가 후기산업사회 이후 갈수록 악화되고 있다는 문제속에 인구학적 변화속에서 바라본 수발보험 개혁이 우리에게 보여줄 수 있는 시사점을 찾아보고자 하였다. 개혁에 따른 최근 동향들을 요약해 보면 지역공동체 안에 수발 기지를 마련하거나, 분단위 수발(Minutenpflege)에서 벗어나 수발대상자의 자립적 능력에 초점을 맞춘 수발제공을 위한 기준이 될 것이라는 것이다. 특히 도움을 필요로 하는 사람들을 지원하기 위한 구조적 전제조건을 위해서도 차질 없는 수발보험 제도 수행을 위해 국민적 합의전제가 필요하다는 점도 강조되고 있다. 따라서 우리보다 먼저 제도를 시행했고 개혁을 진행하고 있는 독일 모델들의 강점을 살펴보고 정부와 국민이 좀 더 장기적 관점에서 새로운 패러다임의 사회로 만들어 가는 중요한 정책이 된다는 자세로서 수발보험 제도의 현재 상황을 제대로 각인하는 방향을 도출해 보고자 하였다. In 1995, Germany established the first nursing care insurance in the world. Since then, German government has found its policy problems and partly improved them over a decade. Despite of the efforts, in 2008, German government had to wholly improve long-term care insurance due to unsolved problems. This study explores lessons from Germany’s 2008 long-term care insurance reform in social context of weakening family function of post-industrialized society; old-adults are no longer able to be cared by family members. In sum, Germany’s reform of long-term care insurance has essential features; emphasizing function of community by establishing community based nursing care base, focusing on providing service based on clients’ self-reliance than time-based service, and highlighting that long-term care insurance need to achieve national agreement in order for providing services to people in need. In this back ground, this paper investigates the current situation of Germany’s long-term care insurance reform focusing on its strength. By doing so, this paper tries to shed light on policy paradigm in long-term perspective which might help decide future policy direction to Korea’s nursing care insurance system.

요양보호사의 직무스트레스가 이직의도에 미치는 영향

김근홍(Kim, Keun-Hong),강순화(Kang, Soon-Wha) 한국지역사회복지학회 2013 한국지역사회복지학 Vol.0 No.44

본 연구의 목적은 요양보호사가 지역사회 장기요양대상자에게 광범위하고 직접적인 서비스를 제공하는 주요 인력으로 자리매김 하고 있는 상황에서 직무스트레스와 자아탄력성 그리고 감성지능이 이직의도에 영향을 미치는지 여부를 검증하는데 있다. 연구목적을 달성하기 위해 직무스트레스와 감성지능, 자아탄력성을 독립변수로 하여 중다회귀분석을 실시한 결과, 요양보호사의 직무스트레스요인과 감성지능이 이직의도에 유의미한 영향을 미치는 것으로 났다. 즉 직무스트레스 요인이 높을수록 이직의도가 높게 나타났고, 감성지능이 높을수록 이직의도는 낮아지는 것으로 나타났다. 더불어 직무스트레스 요인과 감성지능의 조절(상호작용)효과를 검증한 결과, 직무스트레스 요인과 감성지능은 이직의도에 유의미한 영향력을 미치고 있었으나 조절(상호작용)효과는 통계적으로 유의미하지 않았다. 자아탄력성의 경우에도 이직의도에 유의미한 영향력이 나타나지 않았고, 직무스트레스 요인과 함께 조절효과 역시 통계적으로 유의미하지 않았다. 그러나 직무스트레스가 높은 집단과 낮은 집단 간의 이직의도와 감성지능, 자아탄력성의 차이에서는 직무스트레스와 하위요인 모두에서 이직의도가 유의미한 차이가 있었다. 또한 감성지능의 경우 업무스트레스와 대인관계스트레스에서 유의미한 차이가 있었고, 자아탄력성은 대인관계스트레스에서만 유의미한 차이를 보여주었다. 이러한 분석결과를 토대로 요양보호사의 이직의도를 높이는 요인인 직무스트레스를 낮추기 위해서 감성지능을 향상할 수 있는 지역사회에 맞는 사후관리프로그램 등의 도입 필요성이 무엇보다 중요하다고 하겠다. 또한 대인서비스 전문인력으로서 긍정적으로 업무에 대처할 수 있도록 요양보호사 교육단계에서부터 대인관계 훈련은 물론 자아탄력성이나 감성지능과 관련된 심리·사회적 접근이 필요함을 제시하였다. The purpose of this study was to examine the influence of job stress of long-term care workers on the intention of job turnover of them and moderating effect of ego-resilience and emotional intelligence in their relation. Result of Multiple regression analysis, job stress and emotional intelligence, self-resilience as the independent variable, job stress factors and emotional intelligence was statistically significant on the intention of job turnover, ego-resilience was not statistically significant on the intention of job turnover. Also results to examine of job stress factors and moderating effect of ego-resilience and emotional intelligence ,mederating effect of job stress factor and emotional intelligence was not statistically significant. But ego-resilience was not statistically significant on the intention of job turnover, moderating effect of ego-resilience was not statistically significant. I was founded that the effect of all on job stress were statistically significant. the effect of emotional intelligence between stress of work and stress of interpersonal relations were statistically significant, effect of ego-resilience of stress of interpersonal relations were statistically significant. the results have important implications, Post-management program should need emotional intelligence to improve emotion of long-term care workers to reduce on the intention of job turnover. I need to cope with a positive interpersonal relationship training and psychological and social approach as long-term care workers education.

차량 헤드라이트 불량검사 방법

김근홍(Kim Kun Hong),문창배(Moon Chang Bae),김병만(Kim Byeong Man),오득환(Oh Duk Hwan) 한국산업정보학회 2018 한국산업정보학회논문지 Vol.23 No.1

본 논문에서는 차량 헤드라이트의 불량 유무를 판별하기 위하여 생산된 헤드라이트 이미지를 위치 및 회전 보정 후 검사이미지의 ROI(Region of Interest)와 표준 이미지의 ROI와의 유사도를 이용하여 불량 유무를 판단하는 방법을 제안하였다. 유사도 판별은 OpenCV에서 제공하는 템플릿매칭 유사도 판별방법을 응용하여 히스토그램 기반에서 유사도를 판별하는 방법을 사용하였고, 성능 분석을 목적으로 기존 OpenCV의 기본 방법과 비교하였다. 분석결과, OpenCV의 기본 방법보다 좋은 성능을 보임을 알 수 있었고, 제안 방법의 경우 불량 판별율 100%에 근접함을 알 수 있었다. In this paper, we propose a method to determine whether there is a defect by using the similarity between ROIs (Region of Interest) of the standard image and ROIs of the image which is corrected in position and rotation after capturing the vehicle headlight. The degree of similarity is determined by the template matching based on the histogram of image, which is a some modification of the method provided by OpenCV where template matching is performed on the raw image not the histogram. The proposed method is compared with the basic method of OpenCV for performance analysis. As a result of the analysis, it was found that the proposed method showed better performance than the OpenCV method, showing the accuracy close to 100%.

IoMT 연동 유니버셜 홈 케어 시스템 개발

김근홍(Geun-Hong Kim),오혁천(Hyuk-Chun Oh),황인정(Ein-Jeong Hwang),임재균(Jae-Gyen Lim) 대한전자공학회 2020 대한전자공학회 학술대회 Vol.2020 No.8