심리운동 프로그램이 발달지체유아의 자조기술 향상에 미치는 효과

김수경 우석대학교 대학원 2016 국내석사

심리운동 프로그램이 발달지체유아의 자조기술 향상에 미치는 효과 우석대학교 일반대학원 유아특수교육전공 김수경 지도교수 김 윤 태 본 연구는 심리운동 프로그램이 발달지체유아의 자조기술 향상에 미치는 효과에 대해 알아보는 것이다. 본 연구에서 자조기술은 착탈의 자조기술, 식사자조기술, 용변처리자조기술로 한정하였다. 본 연구는 자조기술을 향상시키는 데 필요한 요소로, 대근육 운동, 소근육 운동, 균형감각, 눈-손 협응 등의 능력을 증진할 수 있도록 심리운동 프로그램을 구성하였다. 심리운동 프로그램 중재를 통해 발달지체유아의 대근육 운동, 소근육 운동, 균형감각, 눈-손 협응의 증진에 효과가 있음을 확인할 수 있다. 연구 결과가 심리운동 프로그램을 통한 발달지체유아의 자조기술 습득에 긍정적인 효과를 나타내어 향후 개별적이고 전문적인 발달지원을 위한 기초자료로 활용 되리라 생각한다. ABSTRACT The Effect of psychomotor program on Self-help Skills for young children with developmental delays Kim Su Gyeong Department of Early Childhood Special Education General Graduate School Woosuk University Supervised by Professor Kim Youn Tae This study makes an inquiry on effect that psychological motor program reaches the self-scorn technological improvement of the development retardation infant. The self-scorn technology was limited to the self-scorn technology of the removable, meal self-scorn technology, and toilet processing self-scorn technology in this research. In order to promote the ability including the hoop meat exercise, beef muscle exercise, balance sense, eye-hand coordination, and etc., this research comprised the psychological motor program with the necessary factor in improving the self-scorn technology. The effect is in the hoop meat sports of the development delay toddler, beef muscle sports, balance sense, and promotion of the eye-hand coordination, it can confirm through the psychological motor program arbitration. It thinks maybe that the positive effect is shown to the self-scorn acquisition of technology of the development retardation infant through the psychological motor program and the research result is utilized for basic data for the development support which is afterward individual and is special.

「お詫び文」における「敬語表現」に関する一考察

김수경 韓國外國語大學校 敎育大學院 2012 국내석사

본고는 사과문을 대우커뮤니케이션의 관점에서 파악하여, 사과문에 있어서의 경어의 사용양상을 그 경어적 성질에 따라 분석・고찰했다. 또한 그것을 작문교육에 활용할 방법에 관해서도 고찰해 보았다. 사과문은 격식을 차린 장면에서의 이해요청문이기 때문에, 그에 상응하는 레벨이 높은 경어를 사용하고 있다. 어느 정도 정해진 구성을 취하고 있고, 각 장면에 있어서 정형적인 표현이 많이 사용되고 있다. 이러한 사과문을 『경어의 지침』의 5분류에 따라 사용양상을 분석한 결과, 정중함의 레벨이 높은 존경어와 겸양어Ⅰ이 가장 많았고、그 다음으로 겸양어Ⅱ, 정녕어, 미화어 순으로 경어의 표현형식을 볼 수 있었다. 존경어와 겸양어Ⅰ이 가장 많이 사용된 이유는, 상대나 상대에 관계하는 사물과 사항에 대해 높임과 은혜를 동시에 나타낼 수 있기 때문이라고 생각된다. 이 5분류에 의한 경어의 표현형식 중 경어접두어 「お・ご」를 사용한 것들을 그 성질에 따라 직접존중어와 간접존중어로 나누어 분석・고찰했다. 그 결과 직접존중어가 정중함의 레벨이 높은 표현형식을 사용해, 상대나 상대에 관계하는 사물과 사항에 대해 직접적인 존중의 의식을 나타내고 있음을 알게 되었다. 또한, 간접존중어도 정중함의 레벨이 높은 표현형식을 사용해, 상대나 상대에 관계하는 사물과 사항에 대해 간접적인 존중의 의식을 표현하고 있음 또한 알게 되었다. 이러한 분석 결과를 바탕으로 사과문의 정형적인 표현을 작문교육에 활용하기 위한 방법 또한 연구했다. 향후 그것이 실제의 작문교육에 있어서 성립할지에 관한 연구도 거듭해 나가고자 한다.

한성백제기 흑색마연토기의 재료학적 특성 및 제작기술 연구

김수경 공주대학교 일반대학원 2020 국내박사

한성백제기 흑색마연토기는 흑색발색에 광택이 있어 예술적 및 학술적 가치가 크며, 한성백제기의 왕성관련 유적에서 한정적으로 출토되고 있어 희소성까지 있는 중요한 문화유산이다. 또한 정선한 점토질 태토를 사용하였으며 얇은 기벽을 지니고 선각과 문양이 새겨진 우수한 기술력이 적용된 토기이다. 그러나 출토지가 한정되어 있고 수량이 적어 한성백제기 흑색마연토기의 자연과학적 및 고고과학적 연구는 시료에 대한 접근성 부족으로 인하여 매우 미진한 상태이다. 이 연구에서는 한성백제기 흑색마연토기의 체계적인 분류를 통해 재료학적 특성을 밝히고 제작기법을 규명하였다. 분석을 위해 풍납동 토성과 석촌동 고분군 및 몽촌토성에서 수습한 흑색마연토기를 대상으로 표면발색과 광택정도에 따라 세 그룹으로 분류하였다. Ⅰ그룹은 흑색발색과 광택이 우수하고, Ⅱ그룹은 흑색발색과 광택이 보통이며, Ⅲ그룹은 흑색발색이 불량하고 광택이 없는 시료들이다. 이들의 비교를 통해 한성백제기 흑색마연토기의 태토선택과 정선, 소성온도, 흑색의 발색메커니즘 등 종합적 제작기술을 검토하였다. 흑색의 색도를 정량적으로 분석한 결과, 한성백제기 흑색마연토기는 비교적 채도(a*, b*)가 낮아 전반적으로 적황색을 보인다. 명도(L*)는 28.06∼49.00의 범위로 대부분 비슷한 값을 나타내나, 일반적인 토기에 비해 다소 낮았다. 연구대상 토기들의 부피비중 및 흡수율은 매우 다양하며 동일시기의 다른 토기와 유사하다. 전암대자율 분포(0.02∼2.25×10-3 SI unit)도 거의 비슷하나 적색토기 및 고온소성 회색토기에 비하여 낮게 측정되었다. 광학 및 전자현미경적 특징으로 보아, 흑색의 발색층 단면은 토기그룹에 관계없이 얇은 흑색층 토기, 두껍고 불균일한 점이층 토기 및 전면 흑색층 토기로 세분된다. 이 토기들의 기질과 산출상태 및 미세조직에서는 현정질 입자가 거의 관찰되지 않는 은미정질 특징을 보여 태토의 정선도가 매우 우수한 것으로 나타났다. 재현실험 과정에서 수차례의 정선이 있었음에도 실제 흑색마연토기의 태토가 더욱 높은 정선정도를 보이는 것으로 보아 아주 높은 수준의 정선을 통해 태토를 구성한 것으로 판단된다. 또한 강한 마연정도를 보이며 광택이 높은 토기에서 흑색물질의 표면피복 밀도가 높은 것으로 관찰되었으며, 이는 두껍고 불균일한 점이층 토기와 전면 흑색층 토기에서 특징적으로 나타난다. 재현실험 결과, 마연은 토기를 제작하고 건조하는 과정에서 반건조 상태가 마연하기에 가장 적합하며 마연한 토기는 소성 후에 광택도도 높은 값을 보였다. 주사전자현미경, 라만분광 및 자동유기원소 분석 등의 결과를 종합할 때, 흑색마연토기의 흑색물질은 비정질 탄소인 연매로 확인되며, 투과전자현미분석 결과로 볼 때 콜로이드상 입자로 발색하는 것으로 나타난다. 또한 주성분 원소로 CaO 0.33∼1.13(평균 0.74) wt.%, P2O5 0.15∼4.23(평균 1.58) wt.%, LOI 1.3∼8.96(평균 5.99) wt.%의 함량을 보인다. 이는 흑색마연토기의 소성에 따른 연의 침착과정에서 식물재 또는 회분 등이 함께 작용하였기 때문으로 판단된다. 재현실험 결과, 연의 침착은 소성과정의 냉각단계에서 연료를 충분히 주입하고 승온시간을 포함하여 24시간의 환원환경을 조성하였을 때 탄소의 침투율을 증가함을 보였다. 한편 한성백제기 흑색마연토기에서는 흑색층을 보존하기 위해 표면에 칠한 것으로 판단되는 옻칠의 흔적이 나타나며, 이 옻칠은 단면의 최외각에서 투명한 갈색 또는 흑색으로 10∼250㎛의 층으로 관찰된다. 연구대상 흑색마연토기는 대부분 표면의 박리와 박락이 심하고 쉽게 분리되며 옻이 열에 약한 특징을 고려할 때 칠은 소성 이후에 있었던 것으로 판단된다. 또한 표면에서 얇은 흑색층을 갖는 토기에서는 흑칠이 관찰되며 두껍고 불균일한 토기 또는 전면 흑색층 토기에서는 광택을 유도하기 위해 투명칠과 흑칠을 적용한 것으로 확인되었다. 얇은 흑색층 토기 중에는 흑색층과 소지층 사이에 옻이 스며들어 칠의 흔적이 남아있기도 하다. 칠에 의한 광택도는 마연으로 표현할 수 없는 고광택(5.3 GU)을 띠며, 특히 석촌동 고분군 출토 토기에서 월등히 높은 광택을 보이는 것은 칠의 영향으로 해석된다. 태토의 광물조성 및 미세조직적 특징으로 보아, 흑색마연토기의 소성온도는 대부분 750∼850℃의 저온소성 토기이다. 일부 몽촌토성 및 석촌동 고분군 회색토기는 900℃ 이상의 고온소성 토기도 함께 확인되며 백제시대에 이미 고화도 소성기술을 보유하고 있음을 고려할 때, 이 흑색마연토기는 특별히 저온으로 소성한 것으로 해석할 수 있다. 특히 고온으로 소성한 토기에서는 흑색의 침투율이 떨어지는 것으로 나타나며 조직이 치밀해지면 탄소의 침투율도 떨어지고 탄소의 흑연화가 진행되기 때문으로 판단된다. 한성백제기 흑색마연토기는 유적지 및 형태적 분류와 관계없이 주성분, 미량 및 희토류 원소의 지구화학적 거동특성이 유사한 것으로 보아 생성과정이 거의 동일한 태토를 사용하여 제작한 것으로 판단된다. 그러나 태토의 정선과 마연과정, 침연 및 소성과정, 제작 후 옻을 칠하는 제작공정에서 다소의 차이가 있었을 것으로 해석된다. 전체적으로 연구대상 흑색마연토기는 석촌동 Ⅲ그룹 토기의 흑색발색이 다른 그룹에 비해 불량한 것으로 나타났다. 광택도는 풍납동 토성의 Ⅰ그룹과 Ⅱ그룹 및 석촌동 고분군의 Ⅰ그룹 토기에서 높았으며, 표면의 칠이 크게 기여한 것으로 해석되었다. 또한 그룹과 관계없이 다양한 형태의 흑색층이 관찰되며 전반적으로 태토의 정선도는 흑색마연토기가 현저하게 높으며, 특히 석촌동 Ⅰ그룹 토기의 정선정도가 매우 우수한 것으로 나타났다. 이 흑색마연토기의 대부분은 750∼850℃의 소성온도를 보이나, 석촌동 Ⅲ그룹과 몽촌토성 Ⅱ그룹 토기에서는 부분적으로 900∼950℃의 비교적 고온의 소성온도를 경험한 것으로 판단된다. 이를 종합할 때, 한성백제기 흑색마연토기는 반복적 정선과정을 거친 점토질 태토를 사용하여 기물을 제작하고 반건조 상태에서 마연을 했을 때 가장 효과적인 것으로 해석되었다. 흑색층은 비정질 탄소의 콜로이드상으로 발색하며 소성과정에서 침연기술이 적용된 것으로 확인되었다. 대부분 토기의 소성온도는 750∼850℃로 판단되며 최고온도에서 냉각하는 동안 연료량을 충분히 주입하고 24시간 이상의 침연환경을 유지하여 흑색발색을 유도한 것으로 판단된다. 또한 침연소성 이후에 표면의 흑색층을 보존하기 위해 옻을 칠하여 광택도를 높이고 예술성을 극대화한 토기인 것으로 해석할 수 있다. The black-burnished pottery from the Hanseong Period of Baekje (BC 18 to AD 475) in ancient Korea has great artistic and academic values due to its black coloration and lusters, and has been excavated from king's palace-related archaeological sites on a limited basis, adding to its scarcity value. It also uses well elutriation of mud clay for raw materials, which is applied with excellent technical skill to form a thin wall and incised line patterns. The scientific research on this pottery in Hanseong Period of Baekje’s is not actively undertaken due to a lack of access to samples. This study sought to highlight the material characteristics and investigate the making techniques of the black-burnished pottery in Hanseong Period Baekje through systematic classification. For analysis, a total of 27 specimens of the pottery, recovered from the sites of Pungnap-dong Fortress, Seokchon-dong Tombs and Mongchon Fortress, were classified into three groups according to surface color, luster and occurrences. Group I is those with excellent black saturation and luster, Group II is those with moderate black saturation and luster, and Group III is those with poor black saturation and no luster. Through a cross-group comparative study, the Hanseong Baekje black-burnished pottery was organized by careful selection for body clay, comprehension of making techniques, firing condition and black color mechanism. As a result of associating the black saturation level with quantitative values, Hansung Baekje black-burnished pottery is found to have many samples with low chroma (a*, b*) saturation. The brightness (L*) is of a similar value between groups, and represents a rather low value of 28.06 to 49.00 compared to ordinary pottery. The saturation is generally illustrated in groups with a low reddish-yellow color. Black-burnished pottery’s apparent density and absorption rates vary widely and show a similar range compared to ordinary pottery. The magnetic susceptibility value (0.02 to 2.25×10-3 SI unit) of the Hanseong Baekje black-burnished pottery is similar among groups and has a lower value compared to red or high temperature fired gray pottery. The pottery’s black coloration is divided by various microscopic observation into those with thin black layers, thick uneven black layers, and all-black surface layers, regardless of group. Observing the temperate and micro textural characteristics of the thin section of black-burnished pottery, It shows that the basal particles are rarely observed and show the textural characteristics of crypto crystalline, so it was clear that the clay was well elutriation. Although there were several clay purification processes in the reproduction experiment, the actual black-burnished pottery was observed to be of higher quality, as it was found to have undergone a higher level of refining than the reproduced pottery. In the optical and electron microscopy, strongly burnished pottery is observed as having a dense volume of black matter on the surface. High density pottery under a microscope is observed to have thick, uneven layers and all-black surface layers. As a result of the pottery remaking experiment, the semi-dry condition of the pottery after its creation was suitable for abrasion and the burnished pottery was highly polished after burning. On the basis of the results of electron microscopy, the Raman spectroscopy analysis and organic element analysis, the black substance on the black-burnished pottery can be identified as non-crystalline atypical combustion carbon, and the results of the permeable electron microscope analysis show that it is colloidal particles. In addition, the main compositions of CaO 0.33 to 1.13 (mean 0.74) wt.%, P2O5 0.15 to 4.23 (mena 1.58) wt.% and LOI 1.3 to 8.96 (mean 5.99) wt.% are high in frequency, which is believed to be due to the increase in plant material and ash in the deposition process during the formation of black-burnished pottery. As a result of the remaking experiment, the adhesion process was able to increase the penetration rate of carbon by injecting fuel during the cooling stage of the firing process by forming a 24-hour reduction environment, including the heating time. As a result of microscopic examination of the Hanseong Period of Baekje black-burnished pottery, the outermost surface is observed to be coated with transparent brown or black lacquer, with layers of 10 to 250μm. The black-burnished pottery is considered to have been painted after burnishing because it exhibits the characteristics of severe peeling, exfoliation and is vulnerable to heat. Microscopic observations show thin black layers of paint on the pottery. In thick and uneven pottery, or pottery with all-black surface layers, it is found that clear and black paint was used to induce luster. The luster of the paint is interpreted as an effect of surface coating from the Seokchon-dong Tombs, which has a higher luster value of 5.3 GU, which is significantly higher than that of other pottery. In some black-burnished pottery, it is found that a lime layer was formed to improve saturation of the black layer and the surface layer, and to improve adhesion between the two layers. The firing temperature of the black-burnished pottery is largely low temperature at 750 to 850℃, given the absence of kaolinite and mica detection. Some portions of Mongchon Fortress pottery and gray pottery from Seokchon-dong Tombs are also found to have been fired at a high temperature of 900℃ or higher. Considering that the Baekje Kingdom already had high temperature firing technology, it is believed that the black-burnished pottery was specifically created at lower temperatures. Permeability was observed in high-temperature black-burnished pottery, which is believed to be due to the decrease in carbon permeability and the graphitization of carbon as the surface becomes dense. Regardless of the site found and group classification, the Hanseong Baekje black-burnished pottery is believed to have been produced using mature homogeneous soil due to its similar behavior in the analysis of the geochemical characteristics of the major, trace and rare earth elements. However, it is believed that some differences in composition may occur during the clay firing conditions and the process of painting lacquer afterward. When synthesized with the making techniques of black-burnished pottery, the black color of Seokchon-dong’s Group Ⅲ is not outstanding compared to other groups. The luster is high in Pungnap-dong Fortress Groups I and II, and Seokchon-dong Tombs Group I, where paint has been identified on the surface and judged to have been high-luster. In material characteristics and micro textures, various types of black layers are observed regardless of group. Overall, black-burnished pottery is well selected, but in microscopic observation, well elutriation of pottery is predominant in Group I of Seokchon-dong. It is believed that most of the other groups of black-burnished pottery had burning points of 750 to 850℃, while those in Group III of Seokchon-dong and Group II of Mongchon Fortress experienced high burning points of 900 to 950℃. Combining the typical making techniques shown in Group I and Group II of the Hanseong Period of Baekje, it is interpretation to be the most effective when using coarse mud clay that has undergone a repetitive elutriation process, and when produced and burnished in semi-dry conditions. It is created by means of cross-sectional adhesion and forms an interface of all-black surface layers in the thin section. The temperature is estimated to be 750 to 850℃ at the time of burnishing. Fuel is sufficiently injected while cooling at its highest temperature, and the pottery is considered to induce its black color by maintaining a smoky environment of more than 24 hours. Its surface is thought to have been painted after burnishing to enhance its luster and maximize its artistic value.

4년제 대학생과 전문대생이 지각한 행복과 불행의 토착심리

김수경 인하대학교 교육대학원 2015 국내석사

조직의 공중관계성과 권력관계가 갈등관리전략과 갈등해소의지에 미치는 영향 : 시민단체 실무자의 인식을 중심으로

김수경 이화여자대학교 대학원 2008 국내석사

The purpose of the paper is to examine effects of organization's public relationship and power relationship on conflict management strategy and willingness to resolve conflict. Particularly, the paper looks at how public relationship the PR talks of is related to organizational power relationships in social dimension. In the process, the paper focused on NGOs which have especially many experiences in conflicts and whose social meanings become serious. To do this, the paper formed research questions on how organization's public relationship and power relationship, the independent variables, affect conflict management strategy and willingness to resolve conflict, the dependent variables. To prove research question, the paper distinguished organization's public relationship into trust, satisfaction, commitment, mutual control, public relationship, and exchange relationship; the paper distinguished four types of organization's power relationship as procedural power, substantive power, psychological power, and legitimacy power; and distinguished conflict management strategy into integrative strategy, separate strategy, and avoidance strategy. Then, the paper distributed surveys to NGOs staffs who were thoroughly aware of the conflict situation. 124 staffs' survey data were analyzed by ANOVA and regression analysis. Research results deduced from this examination of previous studies and analyses can largely be summarized into four parts. First, it was found that the use of organization's integrative strategy and willingness to resolve conflict could be increased through commitment and procedural power. Further, as NGOs staffs perceive that the opponent's commitment and public relationship are high, willingness to resolve conflicts grew higher. Further, even if substantive power, such as coercion, remuneration power, ability to control resources, and ability to conceive of alternatives to negotiation, is high, one can increase use of organization's integrative strategy and willingness to resolve conflict if public relationship is good. Second, use of organization's distributive strategy was influenced by trust, public relationship, and exchange relationship among attributes of public relationship, and among types of power relationship, it was influenced by substantive power. In the case of substantive power, as NGOs staffs consider that their coercion, compensation power, ability to control resources, and ability to conceive of alternatives to negotiation, as high, their use of distributive strategy decreases. Based on this discussion, the paper arrived at a conclusion that in conflict situation, NGO’s staff can decrease the use of distributive strategy by increasing substantive power themselves. Third, attributes of public relationship that showed certain relation to avoidance strategy were in exchange relationship with satisfaction, and among it, as exchange relationship got high, the use of avoidance strategy increased. In other words, as NGOs’ benefits per investment cost on the opponent get high, integrative strategy is used less, but instead, avoidance strategy is used more. Further, as NGOs perceive that their coercion power and ability to control resources are higher than the opponents, their use of avoidance strategy increases as well. Fourth, organization's conflict management strategy was found to have relation to willingness to resolve conflict. More concretely, integrative strategy and avoidance strategy were found to have positive correlation, and distributive strategy was found to have negative correlation. It was also found that organizations that use integrative strategy increased their willingness to resolve conflicts by not only listening to their satisfaction, but also to opponents' satisfaction and necessity. Moreover, distributive strategy, that concerns only one side's assertion to be carried in win-lose circumstance, decreases willingness to resolve conflict. The paper is meaningful in that it realistically attempted to tackle conflict and power relationship, not oftentimes tackled in existing PR studies, based on researches of other scholarships, and the fact that it complemented PR scholarship's criticism that it was limited to microscopic and functional viewpoints, and carried discussion in macroscopic and critical aspects. In practical affairs aspect, the paper found relationship between PR's public relationship and power relationship, and conflict management strategy, which, in turn, provided implication on deducing realistic conflict management strategy. 본 연구의 목적은 조직의 공중관계성과 권력관계가 갈등해소전략 및 갈등해소의지에 미치는 영향을 살펴보는 것이다. 특히 PR에서 다루는 공중관계성이 사회적 차원에서 조직간 권력관계와 어떠한 연관을 지니고 있으며 이는 조직의 갈등해소전략과 갈등해소의지에 어떠한 영향을 미치는지에 대해서 알아보았다. 이러한 과정에서 특히 갈등에 대한 경험이 많고 사회적으로도 그 의미가 커지고 있는 시민단체에 주목하여 연구를 진행하였다. 이를 위해서 본 연구는 조직의 공중관계성과 권력관계를 독립변수로, 갈등관리전략과 갈등해소의지를 종속변수로 하는 연구모형을 설계하고, 각각의 독립변수가 종속변인에 어떠한 영향을 미치는지에 대한 연구문제를 설정하고 이를 알아보고자 하였다. 연구문제를 검증하기 위해서 조직의 공중관계성을 신뢰, 만족, 헌신, 상호통제, 공공관계, 교환관계의 6가지 하부구성요인으로 나누었다. 또한 관련된 문헌의 검토를 통해서 조직의 권력관계 유형을 절차적 권력, 실체적 권력, 심리적 권력, 정당성 권력의 네 가지로 나누었으며, 갈등관리전략은 통합전략, 분할전략, 회피전략으로 구분하였다. 그 후, 갈등상황을 숙지하고 있는 시민단체의 실무자들을 대상으로 서베이를 실시하였다. 실무자 124명을 대상으로 조사된 설문의 자료는 ANOVA와 회귀분석에 의해서 분석되었다. 이러한 선행문헌의 검토와 분석단계를 통해 도출된 연구의 결과는 크게 네 가지로 요약할 수 있다. 첫째, 조직의 통합전략 사용과 갈등해소의지는 헌신과 절차적 권력에 따라서 높아질 수 있음이 나타났다. 즉 갈등의 상대방이 헌신의 정도가 높거나 시민단체 실무자 스스로가 스스로 정보적 권력, 전문성, 헌신, 개인적 권력, 준거적 권력, 협상기술 권력을 상대방보다 더 많이 갖고 있다고 인식할 경우 통합전략을 사용할 가능성이 커진다는 것을 알 수 있다. 또한 시민단체의 실무자가 상대방의 헌신과 공공관계의 정도가 높다고 인식할수록 갈등을 해소하고자 하는 의지 또한 높아 지는 것으로 나타났다. 그리고 실체적 권력인 강제 및 보상적 권력과 자원통제력 그리고 협상대안력 등이 높다고 할지라도 공중관계성이 좋으면 조직의 통합전략 사용 및 갈등해소의지를 높일 수 있다는 것이 나타났다. 둘째, 조직의 분배전략 사용은 공중관계속성 중 신뢰와 공공관계, 교환관계에 영향을 받는 것으로 나타났으며, 권력관계의 유형 중에서는 실체적 권력에 영향을 받고 있었다. 즉 상대방의 신뢰성이나 공공관계성이 높은 경우 분배전략을 사용하는 정도가 낮아졌으며, 갈등 상황에서 조직이 서로 높은 수준으로 통제를 할 경우 상대방의 의견에 귀를 기울이고 보다 서로 만족할 수 있는 대안을 찾기 보다는 자신의 주장을 강력하게 밀고 나갈 가능성이 있다는 것을 보여준다. 또한 실체적 권력의 경우 시민단체 실무자가 스스로의 강제 및 보상력, 자원통제력 그리고 협상대안력이 높다고 생각할수록 분배전략을 사용하는 정도는 낮아지지만, 반대로 이러한 실체적 권력이 상대방보다 낮다고 생각할 경우 분배전략의 사용도 높아질 수 있다는 것을 생각할 수 있다. 이와 같은 논의를 토대로 갈등상황에서 시민단체 실무자가 스스로의 실체적 권력을 높임으로써 분배전략의 사용을 낮출 수 있다는 결론을 내릴 수 있다. 셋째, 회피전략과 관련성을 보인 공중관계성 속성은 만족과 교환관계였으며 이 중에서도 교환관계가 높을수록 회피전략의 사용도 증가한다는 결과가 도출되었다. 즉 시민단체가 상대방에게 투자하는 비용 대비 혜택이 높을수록 통합전략은 덜 사용하는 대신 회피전략을 더 많이 사용할 수 있다는 결론을 내릴 수 있다. 또한 권력관계의 유형 중에서는 실체적 권력이 회피전략에 영향력이 있는 것으로 드러났다. 시민단체가 스스로가 갖는 강제력, 자원통제력 등이 상대방보다 높다고 인식할 경우 회피전략을 사용하는 정도도 높아진다는 것이다. 즉 조직이 스스로의 실체적 권력이 높다고 생각하면 분배전략을 사용할 가능성은 낮아지고 대신 회피전략을 사용하는 정도는 높아진다고 볼 수 있다. 갈등해소의지는 조직의 공중관계성과 권력관계가 상호작용효과를 보이지는 않았으나 보다 세부적으로 절차적 권력과 실체적 권력이 공중관계성과 상호작용하여 갈등해소의지에 영향을 미치는 것으로 나타났다. 넷째, 조직의 갈등관리전략은 갈등해소의지와 관련성을 지니는 것으로 나타났다. 구체적으로는 통합전략과 회피전략은 정적인 상관관계를, 분배전략은 부적인 상관관계를 지니는 것으로 나타났다. 통합전략 혹은 회피전략을 사용할수록 갈등해소의지는 높아지지만 분배전략을 사용할수록 갈등해소의지는 낮아지는 것으로 나타났다. 통합전략을 사용하는 조직은 자신의 만족뿐만 아니라 상대방의 만족과 필요에 귀를 기울임으로써 갈등을 해소하고자 하는 의지를 높여나간다는 결론을 얻을 수 있다. 그리고 한 쪽의 주장만이 관철되는 승-패 결과와 연결되는 분배전략은 갈등해소의지를 낮추는 것을 알 수 있었다. 본 연구는 기존의 PR연구에서 많이 다루어지지 않았던 갈등과 권력관계에 대한 타 학문의 연구를 토대로 실증적 접근을 시도했다는 점, 또한 PR학문이 미시적, 기능적 관점에 국한되어 있다는 비판을 보완하고 거시적, 비판적 측면에서 논의를 전개했다는 점에서 의의를 찾을 수 있다. 실무적인 차원에서는 PR의 공중관계성과 갈등관리전략 간의 연계성을 밝혀 실제적인 갈등관리전략 도출에 도움이 될 수 있다. 그리고 권력관계에 대한 기존의 철학적인 논의를 실증적인 차원으로 검증하여 실제 시민단체의 전략 수립에 함의를 제공하였다. 이는 향후 시민단체 스스로가 어떠한 권력을 활용하고 갈등 상황에서 스스로의 권력을 어떻게 인식하도록 하는가에 대한 전략적 함의를 제시하여 실제적인 갈등해결에 도움을 줄 수 있다.

학생운동선수 출신 체육교사에 관한 생애사 연구

김수경 한국체육대학교 2010 국내석사

이 연구의 목적은 학생운동선수 경험이 있는 현직 체육교사의 삶을 생애사 연구방법(life history research)으로 분석함으로써 학생수영선수의 삶, 은퇴 원인과 그 과정, 은퇴 후 삶, 사회화 구성요소와 그 의미를 탐색하는 데 있었다. 이러한 연구 목적을 달성하기 위하여, 학생운동선수 경력이 있는 ‘민들레’ 체육교사를 대상으로 2010년 3월부터 6월까지 자료를 수집하여 분석하였다. 구체적으로, 이 연구에서는 참여관찰과 심층면담 방법을 활용하였다. 수집된 자료를 분석한 결과, 연구참여자인 ‘민들레’ 체육교사는 학생운동선수 시절 경기력과 학업에서 모두 높은 성취수준을 보였다. 이는 경기에 대한 승부욕과 높은 학습욕구에 기인한 것으로 파악되었다. 그럼에도 불구하고 ‘민들레’의 선수생활 은퇴는 국가대표가 되지 못한 것이 직접적인 원인으로 분석되었으며, 또한 코치 및 동료와의 갈등과 진로문제가 간적접인 원인으로 작용한 것으로 파악되었다. 이렇게 선수생활을 그만둔 ‘민들레’는 은퇴 후 학교생활 적응에 큰 어려움을 보이지 않았으며, 지속적으로 노력하여 소망하던 대학에 입학하여 졸업 후 중등교사 임용시험에 합격하였다. 이와 같이 ‘민들레’ 체육교사는 학생운동선수 은퇴 후 성공적인 사회 적응과정을 보였다. 이는 확고한 목표의식과 자신의 선택에 대한 높은 책임감, 열정적인 태도가 있었기 때문에 가능한 것으로 분석되었다. 그리고 ‘민들레’는 경기력이 우수한 시점에서 은퇴를 자발적으로 선택하였는데, 이는 은퇴 후 사회 적응과정을 자기 주도적으로 이끌어 가는 계기가 되었던 것으로 파악된다. 이상과 같은, 학생운동선수 경험이 있는 체육교사에 대한 연구결과는 다음과 같은 시사점을 제시해 준다. 첫째, 학생운동선수 시절이나 선수생활 은퇴 후 시기에 학교생활이나 사회 적응에 어려움을 겪는 은퇴 선수들에게 ‘민들레’는 하나의 성공적인 모델로 제시될 수 있다. 둘째, ‘민들레’의 생애사 사례에 근거할 때 학생운동선수의 은퇴를 바라보는 부정적인 관점을 바꿀 필요가 있다. 왜냐하면 학생운동선수의 은퇴는 선수생활의 마무리이자 새로운 출발점으로 볼 수 있기 때문이다. 따라서 학생운동선수들과 이에 관여하는 체육 전문가들은 심한 경쟁 속에서 은퇴를 선택하는 학생운동선수들을 긍정적인 관점에서 파악함으로써 이들의 선수생활 은퇴 후 사회화를 발전적으로 안내해 주어야 하겠다.

Mixed-Methods를 활용한 선형공원 내 공공시설물 ID(Inclusive Design) 제안 : - 광주광역시 푸른길공원을 중심으로 -

김수경 전남대학교 2023 국내석사

중요한 도시기반시설인 도시공원은 현대 도시민에게 휴식과 여가, 체험 공간을 제공하여 건강 및 정서생활을 향상시키는데 도움이 되는 긍정적인 영향으로 인해 수요가 크게 증가하고 있다. 이러한 도시공원은 다양한 연령과 계층이 이용하고 있는 도심 속 오픈 스페이스(Open Space)이므로 인클루시브 디자인(Inclusive Design) 제안이 필요하다. 본 연구는 질적·양적 연구를 통해 도출된 자료를 바탕으로 현재 푸른길공원에 설치되어 있는 공공시설물의 문제점을 파악하고 인클루시브 디자인을 적용한 디자인 개선방안을 제시하여 모든 사람들이 자유롭게 이용하고 모두를 배려하는 보다 나은 푸른길공원 환경개선에 기여함을 목적으로 한다. 본 연구의 방법은 선행연구 및 문헌고찰, 질적 조사인 1차 사전 현장 조사, 2차 IDI(In-Depth Interview), 양적 조사인 3차 본 설문 순으로 진행하였다. 광주광역시 공공디자인 가이드라인을 바탕으로 한 대조표를 제작하여 푸른길공원 1구간, 2구간, 3구간, 4구간의 1차 사전 현장 조사를 진행하고, 푸른길공원 공공시설물의 현황과 보행자 행태를 분석하여 2차 IDI에 이용되는 활용 변수를 도출하였다. 도출 변수를 바탕으로 설문 지표를 작성하여 IDI를 실시하였다. IDI 결과, 성별, 연령층별, 만성질환 유무별 유의한 차이를 발견하여 이를 바탕으로 귀무가설과 대립가설을 설정하였다. 2차 IDI 답변에서 공통 변수를 도출하여 3차 본 설문을 위한 설문지를 제작하였다. 이후 설문지를 배포하고 통계분석을 통해 푸른길공원 공공시설물에 대한 실증 분석을 진행하였다. 총 200부의 설문지를 배포하였고 불성실한 응답지를 제외한 165부가 표본에 사용되었다. 통계 분석을 위해 JASP 0.16.1 for MAC을 활용하여 빈도분석, 기술통계분석, t-test, ANOVA를 실시하였다. 분석을 통한 연구 결과는 다음과 같다. 첫째, 구간별 선호도 비교분석을 통해 구간별 선호도를 파악하였다. 이를 통해 선호도가 가장 낮은 1구간의 공공시설물별 인구통계학적 특성을 기준으로 선호도를 측정하여 가장 낮은 공공시설물을 파악하였고, 해당되는 공공시설물의 측정 항목을 토대로 디자인 개선 방안을 제안하였다. 둘째, 선호도가 가장 낮은 1구간 공공시설물의 인구통계학적 특성에 의한 차이를 측정하여 성별, 연령층별, 만성질환 유무별 평가 차이를 도출해 특성별 부합하는 디자인 개선 방안을 제안하였다. 성별에 의한 차이에서는 표준시설물, 안내시설물, 공급시설물을 여성이 남성보다 낮게 평가하였다. 적절하지 않은 기능성로 인해 공공시설물 이용에 불편함을 느끼고 낮은 안전성, 야간시인성으로 인해 야간 보행 시 여성이 남성에 비해 심리적 공포감을 많이 느껴 어두운 보행로에 대해 부정적인 인식을 가진 것으로 파악하였다. 따라서 지자체의 꾸준한 유지관리 실천과 인클루시브 디자인을 적용한 공공시설물 제작이 필요함을 알 수 있다. 연령층에 의한 차이에서는 표준시설물, 안내시설물, 공급시설물에 대해 노년층이 가장 낮게 평가하였다. 노년층의 경우 대부분이 신체적 노화로 인해 정상적인 신체활동과 보행이 어려워 공원 내 공공시설물 이용에 낮은 평가를 한 것으로 판단된다. 만성질환 유무에 의한 차이에서는 표준시설물은 심뇌혈관질환 항목이 가장 낮게 평가하였고, 안내시설물과 공급시설물은 당뇨병 항목이 가장 낮게 평가하였다. 이는 당뇨병의 합병증과 심뇌혈관질환 뇌졸중의 후유증으로 인해 공공시설물 이용에 많은 불편사항이 존재할 것으로 파악된다. Urban parks, an important urban infrastructure, are in great demand due to the positive influence that helps improve health and emotional life by providing rest, leisure, and experience space to modern urban residents. Since these urban parks are open spaces in the city that are used by various ages and classes, an Inclusive Design proposal is needed. Based on the data derived from qualitative and quantitative research, this study aims to contribute to the improvement of The Greenway Park environment by identifying the problems of public facilities currently installed in the green road park and suggesting design improvement plans. The method of this study was conducted in the order of prior research and literature review, 1st pre-field survey, the qualitative survey, 2nd IDI (In-Depth Interview), and 3rd main survey, the quantitative survey. A comparison table was produced based on the Gwangju Metropolitan City Public Design Guidelines, and the first preliminary field survey was conducted in sections 1, 2, 3, and 4, and the current status and pedestrian behavior of the public facilities in The Greenway Park were analyzed to derive utilization variables used for 2nd IDI. Based on the derived variable, a questionnaire index was prepared and IDI was performed. As a result of IDI, significant differences were found by gender, age group, and presence or absence of chronic diseases, and the null hypothesis and confrontation hypothesis were established based on this. A questionnaire for the 3rd main questionnaire was produced by deriving common variables from the 2nd IDI answer. After that, questionnaires were distributed and empirical analysis of public facilities in The Greenway Park was conducted through statistical analysis. A total of 200 questionnaires were distributed, and 165 copies were used in the sample, excluding insincere answer sheets. For statistical analysis, frequency analysis, descriptive statistical analysis, t-test, and ANOVA were performed using JASP 0.16.1 for MAC. The research results through analysis are as follows. First, preference for each section was identified through comparative analysis of preference for each section. Through this, the preference was measured based on the demographic characteristics of each public facility in the first section with the lowest preference, and a design improvement plan was proposed based on the measurement items of the relevant public facility. Second, by measuring the difference in demographic characteristics of public facilities in the first section with the lowest preference, the evaluation difference by gender, age group, and presence or absence of chronic diseases was derived and a design improvement plan was proposed. In terms of gender differences, standard facilities, information facilities, and supply facilities were evaluated lower for women than for men. It was found that women felt more psychological fear when walking at night than men due to low safety and night vision, which caused inconvenience in using public facilities due to inappropriate functionality, and had a negative perception of dark pedestrian paths. Therefore, it can be seen that it is necessary to steadily practice maintenance of local governments and to produce public facilities using an inclusive design. In terms of differences by age group, the elderly evaluated standard facilities, information facilities, and supply facilities the lowest. In the case of the elderly, most of them are judged to have low evaluation of the use of public facilities in the park due to difficulty in normal physical activities and walking due to physical aging. In terms of differences in the presence or absence of chronic diseases, standard facilities were rated the lowest for cardiovascular disease items, and information facilities and supply facilities were rated the lowest for diabetes items. It is understood that there will be many inconveniences in using public facilities due to complications of diabetes and the aftereffects of stroke of cardiovascular disease.

영남지역 지하수에서 대장균군의 분리 및 동정

김수경 蔚山大學校 敎育大學院 2005 국내석사

대장균군은 분변오염에 대한 지표미생물로 음용수의 수질관리에 있어 중요한 시험항목 중의 하나이다. 본 연구에서는 음용수 및 생활용수로 사용되는 영남지역의 지하수에서 대장균군과 일반세균의 분포를 확인하고, 대장균군이 검출될 경우 이를 분리하고 API 20E kit를 사용하여 세균학적으로 동정하고자 하였다. 영남지역의 전체 조사지점에서 일반세균 농도의 중간값은 여름 30.0CFU/㎖, 겨울 40.0CFU/㎖이었으며, 지역별로는 여름의 경우 경남 45.0CFU/㎖, 경북 30.0CFU/㎖, 대구 12.5CFU/㎖, 부산 15.0CFU/㎖, 울산 17.5CFU/㎖, 겨울의 경우 경남 27.5CFU/㎖, 경북 70.0CFU/㎖, 대구 22.5CFU/㎖, 부산 35.0CFU/㎖, 울산 18.0CFU/㎖등으로 측정되었다. 대장균군은 여름의 경우 36.1% 지점에서 검출되었고 겨울에는 20.4%지점에서 검출되어 여름의 검출지점이 많았다. 대장균군이 검출된 시료로부터 대장균군을 분리하여 동정한 결과, 여름의 경우 Pantoea, Enterobacter, Escherichia, Serratia, Klebsiella, Citrobacter, Enterobacter 속 등이 확인되었으며, 이중 Enterobacter cloacae이 동정된 균주의 32%를 차지하여 가장 빈도가 높았고, 겨울의 경우 Klebsiella, Citrobacter, Enterobacter, Rahnella, Serratia 속 등이 확인되었으며, 이중 Klebsiella pneumoniae이 전체 동정된 균주의 53%로 가장 많았다. This research is for checking the pollution rate of groundwater used as important water resources in Yeongnam region, so index microscopic organisms were investegated to confirm the existence possibility of feces pollution and an agent of disease. At first, in this research, it is found that the distribution of heterotrophic plate count and the distribution of coliform bacteria as using the agar of m-LES endo and EMB at groundwater in Kyungnam, Daegu, Busan and Ulsan. Also, the coliform bacteria was distributed directly as using API 20E kit. The distribution of heterotrophic plate count and coliform bacteria is seasonally higher in winter than summer. As a result of identification distribution of coliform bacteria used by API 20E kit, Enterobacter cloacae species are 32% higher in summer while Klebsiella pneumoniae species are 53% higher than any other else in winter. According to searching the identificated coliform bacteria in each 5 region, 4 genera of Pantoea, Enterobacter, Escherichia coli, Serratia were identificated in summer but not in winter. 3 genera of Klebsiella, Citrobacter, Enterobacterwere were identificated in summer and 5 genera of Klebsiella, Citrobacter, Enterobacter, Rahnella, Serratia were done in winter. Enterobacter was identificated in summer in Taegu, Klebsiella was identificated in summer and winter in Busan. Enterobacter was identificated in summer and Klebsiella was done in Ulsan.

중환자실 퇴원환자의 집중치료 후 증후군과 삶의 질

김수경 동아대학교 대학원 2016 국내석사

본 연구는 중환자실 퇴원환자의 집중치료 후 증후군 정도를 파악하고 삶의 질에 미치는 영향 요인을 분석함으로써 집중치료 후 증후군 예방과 삶의 질을 증진하기 위한 중재개발에 기초 자료를 제공하고자 실시되었다. 연구 대상자는 B 광역시에 소재한 K 대학병원 중환자실에서 집중치료 후 퇴원하여 외래 진료 중인 환자 114명이었고, 연구기간은 2015년 7월 30일부터 9월 30일까지이었다. 본 연구에서는 집중치료 후 증후군을 파악하기 위하여 인지기능은 Korean Montreal Cognitive Assessment (K-MoCA), 정신기능은 The Hospital Anxiety-Depression Scale (HADS), 신체기능은 Korean Activities of Daily Living (K-ADL)과 Korean Instrumental Activities of Daily Living (K-IADL), 필체변화로 측정 하였다. 대상자들의 삶의 질은 Health Survey Questionnaire (Short Form-36)의 단축형인 SF-12를 사용하여 측정하였다. 수집한 자료는 SPSS/Win 18.0 프로그램을 사용하여 기술통계, t-test, ANOVA, Pearson correlation coefficient, multiple regression으로 분석하였으며 결과는 다음과 같다. 1. 대상자의 인지기능은 평균 23.01±4.72점이었고, 전체 114명 중 45명(39.5%)이 경도인지장애 선별 대상자이었다. 2. 대상자의 정신기능 중 불안은 평균 5.38±4.32점이었고 경계역 불안장애 대상자가 9명(7.9%), 중등도 및 심한 불안장애 대상자가 16명(14%)이었다. 우울은 평균 6.62±4.93점이었고 경계역 우울장애 대상자가 15명(13.2%), 중등도 및 심한 우울장애 대상자가 25명(21.9%)이었다. 3. 대상자의 신체기능 중 일상생활활동 지수는 평균 7.24±0.91점, 도구적 일상생활활동 지수는 12.52±4.83점이었다. 퇴원 후 필체변화는 27명(23.7%)이 경험하였다. 4. 대상자의 신체적 건강관련 삶의 질은 평균 43.18±9.69점, 정신적 건강관련 삶의 질은 평균 52.17±10.62점이었다. 5. 신체적 건강관련 삶의 질에 유의한 영향을 미치는 요인을 분석하기 위하여 다중회귀분석을 실시한 결과, 억제대(β=-.21), 현재 직업(β=.20), 중환자실 퇴원 후 경과한 기간이 36개월 이상(β=.20), 우울(β=-.20), 불안(β=-.19), 필체변화(β=-.19) 순으로 영향을 미치는 것으로 나타났다. 이상의 변수들은 신체적 건강관련 삶의 질을 40.9% 설명하였다. 6. 정신적 건강관련 삶에 질에 유의한 영향을 미치는 요인을 분석하기 위하여 다중회귀분석을 실시한 결과, 우울(β=-.46), 불안(β=-.45), 섬망 (β=-.15) 순으로 영향을 미치는 것으로 나타났다. 이상의 변수들은 정신적 건강관련 삶의 질을 62.4% 설명하였다. 본 연구 결과, 중환자의 집중치료 후 증후군을 감소와 중환자의 장기적인 삶의 질 개선을 위하여 중환자실의 억제대 및 섬망 기간을 단축하는 노력이 필요하며 중환자실 퇴원 환자의 불안과 우울에 대한 지속적 사정, 상담 및 치료가 도움이 될 것으로 생각된다.

노인 일자리 사업 만족에 영향을 미치는 변인에 관한 연구 : 울산광역시 노령자를 중심으로

김수경 울산대학교 정책대학원 2012 국내석사

Economic activities of the elderly are growing but it is hard for them to find jobs in real life. Because of the increase in the old population who are healthy and have ability to work, job creation projects for the elderly don't help the elderly and aren't formal in actual life. In order to make the actual job creation projects for the elderly effective we need to find what they want and provide high quality jobs for them. So the job creation projects for the elderly can achieve the quality growth when the jobs are suitable for their desire. Now it is required for not only overcoming the alienation and income generating but also high-income seniors' contributing largely to the society. So they contribute to the improvement of the local residents' lives through the jobs creation for the disadvantaged groups and the elderly at the same time. And then this is what we need to solve the problem for the elderly job creation project. This study analyzes the needs of the elderly and examines the problems and the improvement. And we also analyze the causes which influence on the elderly's satisfaction so it can be helpful to present the direction for the elderly job creation projects. As a results of this study can be summarized as follows. First, overall characteristics of subjects are summarized as follows. In 2011 when we compare the senior employment program participation and the education many seniors like 64.4% got middle school and high school education. According to the analysis of the subject health status 89.2% is healthier than average, so most of them are healthy. And almost seniors have between 2 and 3 children and they don't live with their children. Dependent elderly population is growing considering the atmosphere of supporting parents. But by survey their most income is still from child subsides, so they are not really dependent for their economy. So to the elderly the most important thing for employment is the work conditions (wage and work hours) but the motivation of looking for a job is to make cost of living. Senior employment can be serious problems in an aging society. The working conditions which the elderly want are as follows; working hour is average 4.77 hours, working day is 3.89days, wage is 788,300 won per a month. The satisfaction of the elderly job creation project being very high, men are more satisfied than women. And age under 65 more dissatisfied than the other, age 70~75 the most satisfied of all. Second, the distinct variables of sex, age and the number of children influence the satisfaction of the elderly job creation project, men are more satisfied and age 70~75 are more satisfied. By 2011 with respect to the senior employment, the number of 60s participants is decreasing but the number of 70s is increasing, so the average age is getting high. And the seniors who has only one child are the most satisfied and the education and whom they live with don't influence the satisfaction of their jobs. Third, it is reviewed how much the elderly want to work and subjects' health affect the satisfaction of the elderly job creation project. The seniors who want to work are more satisfied than the others. And average healthy seniors are satisfied with their jobs. Fourth, some causes influence the satisfaction of the elderly job creation project. The work day doesn't affect much but the work hour does. The seniors who work for 8 hours are more satisfied but the seniors who work for 5~6 hours are more dissatisfied. To make the elderly job creation project useful for the society we should try hard to find qualified and good jobs for the elderly. According to this study if we diversify jobs for the elderly depending on sex, age, economic condition and job motivation, seniors will be more satisfied. According to this study on the job creation projects for the elderly, working conditions, sex, age, economic situation, job motivation, job involvement depends on the degree of the satisfaction of the business. The policy implications of this study are as follow. First, the level of wages in job creation projects for the elderly should be increased. Second, the working conditions of jobs, gender, age, and the economy should be diversified depending on the situation. Third, a variety of jobs suitable for the elderly should be developed more.  Fourth, to strengthen the infrastructure for the elderly should be employed. 노인의 경제적 활동은 점점 증가되고 있지만 실제 노인의 일자리 찾기란 그리 녹녹치 않은 것이 현실이다. 건강하고 능력 있고 일할 의사를 가진 노령인력이 증가함에 따라 노인 일자리 사업이 형식적이고 단조로운 탁상정책이 아닌 실제 노인의 생활에 도움이 되어야 한다. 노인 일자리 사업이 실제 효과를 거두기 위해서는 노인 일자리사업에 대한 욕구분석이 선행되어 현재의 노령자의 욕구를 파악하고 이를 바탕으로 질 높은 일자리를 발굴해야한다. 즉, 노인 일자리 사업은 노인의 욕구에 맞는 맞춤형 일자리 사업이 되어야 가시적인 양적 성장이 아닌 질적 성장을 이룰 수 있다. 이제 노인 일자리 사업은 단순한 소외극복이나 탈 빈곤이 목적인 소득창출에서 고 능력 고소득 노인의 사회적 기여와 사업 참여에까지 대상을 확대시켜 사회적 취약계층과 지역주민의 삶의 질 향상에 기여하는 일자리 창출까지 고려해야 하는 시점에 도달했다. 따라서 본 연구는 현재의 노인 일자리사업에 대한 고령자의 욕구를 분석해 노인 일자리사업의 문제점과 개선방안을 살펴보고 노인 일자리사업에 대한 욕구변인 중 노인일자리 사업의 만족여부에 영향을 미치는 요인이 무엇인지 분석해 결과적으로는 노인욕구를 반영한 노인 일자리사업의 방향을 제시하는데 도움이 되고자 한다. 본 연구의 결과를 요약하면 다음과 같다. 첫째, 조사대상자의 전반적인 특성은 다음과 같이 요약된다. 울산지역 노인일자리 사업 참여자의 학력은 중 ․ 고졸이 64.4%이고 평균이 중졸이상으로 2011년 노인일자리 사업 참여자의 학력과 비교했을 때 상당히 높게 나타났다. 주관적 건강상태를 분석한 결과 89.2%가 보통이상으로 주관적 건강상태는 대부분 좋은 것으로 나타났다. 자녀수는 2명에서 3명이 가장 많고, 가구형태는 동거세대보다 노인단독세대가 더 많았다. 노인인구가 증가하고 있고 노인부양 분위기의 흐름을 고려하면 노인단독세대의 가구형태는 앞으로 더욱 증가할 것으로 예상된다. 취업관련 심리사회적특성에서 주된 소득원은 자녀보조금이 가장 많게 나타나 노인의 경제 자립도가 낮음을 알 수 있다. 노인들이 취업하는데 가장 중요하게 생각하는 조건은 근로조건(임금과 근로시간)이었고, 취업 참여 동기는 생계비마련이 가장 높은 비율을 나타냈다. 즉, 노인의 취업은 생계형 취업으로 이는 노인이 기본생활을 영위하기위한 필수적 요소로서 노인의 취업은 고령화 사회에서 노인복지를 위한 중요한 사회문제가 될 것으로 예상된다. 노인들이 희망하는 근로조건을 살펴보면 희망근로시간은 평균 4.77시간이고, 희망근로일수는 3.89일, 희망임금은 월 78.83만원 이였다. 노인일자리 사업 특성에서 노인일자리 사업의 만족여부는 만족이 높게 나타났고, 성별에 따른 사업만족여부를 비교하면 여자가 남자보다 불만이 더 높게 나타났다. 연령에 따른 사업만족여부를 비교하면 65세미만이 다른 연령에 비해 불만이 더 높게 나타났으며, 70-75세의 경우 다른 연령에 비해 만족이 높게 나타났다. 둘째, 인구사회학적 특성변인 중에서 성별, 연령, 자녀수가 사업만족여부와 유의미한 차이를 보인다고 나타났는데, 성별은 남자가 만족이 높고, 연령은 70-75세의 경우 만족이 높게 나타났다. 2011년 노인일자리 통계 동향을 보면 60대 참여자 비중은 지속적으로 감소하고, 70대 이상 참여자 비중이 증가하여 참여자 평균 연령대가 높아지는 추세인데 본 연구의 분석결과에서 75세 이상의 경우 만족 수치가 떨어지는 것으로 보아 고령노인의 특성에 맞는 일자리 창출에 대한 고민이 필요한 것으로 보인다. 자녀수는 1명일 때 만족도가 가장 높았다. 학력과 가구형태에서는 만족여부의 차이가 유의미하지 않게 나타났다. 셋째, 취업관련 심리사회적 특성변인 중 사업만족도여부에 유의미한 차이를 보이는 변수로는 취업희망여부와 주관적 건강상태였다. 취업을 희망하는 노인들의 일자리사업 만족이 높게 나타났고 비 희망하는 사람은 불만족이 더 높게 나타났다. 주관적 건강상태에서도 유의미한 결과가 나왔는데 대부분의 노인이 만족이 높게 나타났고 보통의 건강상태를 가진 노인들은 만족과 불만족의 비율이 비슷했다. 넷째, 노인일자리 사업 특성변인에 따른 사업만족여부의 차이를 분석한 결과 현재참여직종에서는 유의미한 차이를 나타내지 않았다. 희망근로조건에 따른 사업만족여부의 차이를 분석한 결과 희망근로일수와 희망임금은 유의미한 차이를 나타내지 않았고, 희망근로시간에서 유의미한 차이가 나타났는데 8시간이상의 근로시간을 희망하는 노인들의 만족응답이 높게 나타났고, 5시간에서 6시간의 근로시간을 희망하는 노인들에게서는 상대적으로 불만족의 응답이 높게 나타났다. 일자리 사업에 상대적으로 불만족인 참여자들이 5~6시간의 근로시간을 많이 희망한다는 것은 5~6시간의 근무형태가 일자리 사업의 만족도를 높일 수 있는 근로조건이 될 수 있다는 역 분석의 근거가 될 수 있다. 노인 일자리 사업이 사회의 유용한 사업이 되려면 사회의 사각지대에 있는 취업욕구를 지닌 건강한 노동력을 가진 노인들의 욕구를 적극적으로 반영하여 보다 질 높은 일자리, 좋은 일자리의 발굴에 대한 노력을 해야 한다. 본 연구에 따르면 노인일자리 사업의 근로조건을 성별, 연령, 경제상황, 취업동기, 참여직종에 따라 다양화하여 노인의 욕구에 부합시키면 노인일자리 사업의 만족도를 높일 수 있다는 결론에 도달한다. 노인의 삶에 긍정적 영향을 미치고 삶의 질 향상에 도움이 되기 위한 노인일자리 사업이 되기 위해서는 노인의 취업욕구가 반영된 다양한 근로조건의 유연한 일자리를 발굴하여야 하는 당면과제를 해결하여야 한다. 이와 같은 연구결과를 토대로 일자리 사업에 참여한 노인 만족도를 긍정적으로 유도하기 위한 실천적 함의는 본 연구를 통해 나타난 문제점의 개선방안으로 제시한다. 첫째, 노인 일자리사업의 임금수준을 높여야 한다. 본 연구결과에도 울산시 노령자들의 93.2%가 공공분야의 임금보다 높은 수준을 요구하고 있다. 용돈정도 버는 수준의 임금을 원하는 노인들은 놀기 삼아 일 한다지만 본 연구결과에 따르면 노인 일자리사업 수입이 노인가구의 생계비 수단(44.8%)이라고 대답했으며 희망근로시간도 4시간이상을 원하는 노인들이 73.6%를 나타냈다. 이는 근로 강도을 높여서라도 임금수준을 높여주는 것이 일자리 사업에 참여하는 노인의 욕구를 반영하고 노인 빈곤가구에게 실질적인 도움이 될 수 있을 것으로 여겨진다. 둘째, 일자리의 근로조건을 성별, 연령, 경제상황에 따라 다양화하여야 한다. 2~3시간, 2~3일의 소일거리수준의 일자리뿐만 아니라 공공부문도 4시간이상 주5일근무의 일자리를 발굴하고 성별, 연령, 경제상황, 취업동기, 참여직종에 따라 노인들의 다양한 욕구를 수용하여 다양한 근로조건을 가진 유연한 일자리를 발굴해야 한다. 본 연구결과 노인 일자리사업에 참여하는 노인들의 주관적 건강상태가 보통 이상의 경우가 91.2%였다. 이들 주관적 건강상태에 비해 2~3시간의 노동시간은 적합하지 않은 것으로 보인다. 하루 4시간 이상의 노동을 원하는 노인들이 73%였고, 주 2~3일 근로일수를 원하는 노인은 47.3%, 4일 이상 53.7%였다. 즉, 노인일자리 사업에 참여하고 있는 건강한 노인들의 생산력 있는 노동력을 소일거리수준으로 낭비하고 있는 것이다. 노인 일자리 사업이 사회의 유용한 사업이 되려면 사회의 사각지대에 있는 취업욕구를 지닌 건강한 노동력을 가진 노인들의 욕구를 반영하여 보다 질 높은 일자리, 좋은 일자리의 발굴에 대한 노력을 해야 한다. 셋째, 노인에게 적합한 일자리를 다양하게 더 많이 개발해야한다. 연구결과에 따르면 개인적 취업 장애요인으로 일자리부족이 58.3%로 가장 많고, 노인취업을 위해 정부가 고령자 고용확대 정책을 지원해야 한다가 50.7%로 가장 많았으며, 사회적 취업 장애요인으로 노인이란 편견과 일자리 부족이 53.8%로 가장 많았다. 기업에서는 노인이 일할 수 있는 다양한 직종개발을 해야한다가 54.4%로 가장 많았다. 즉, 노인이 일할 수 있는 일자리가 노인의 취업희망수요보다 부족하다는 결과이다. 이는 노인들이 건강한 노동력과 취업욕구를 지녔음에도 노인의 법적나이와 사회적 편견으로 일자리를 구하지 못하고 생계비마련을 위해 열악한 임금의 노인일자리 사업에라도 참여하고 있다는 것을 의미하고 있다. 따라서 다양한 일자리 개발로 노인의 취업욕구를 충족시켜야 한다. 넷째, 노인취업을 위한 인프라를 강화시켜야 한다. 연구 결과에 따르면 취업의 장애요인으로 일자리 정보제공 부족과 취업알선기관이 부족하다고 했고 개선방안으로 다양한 직종을 개발하고(54.4%), 직업훈련 및 교육(19.7%)을 실시해달라는 욕구가 상위를 차지했다. 이러한 결과는 노인취업에 관한 인프라 구축을 더욱 강화하여 노인의 인적자본과 취업연계기관, 취업교육기관, 정부, 기업의 서로 긴밀한 연계를 끌어내야 노인일자리 창출정책으로서 노인 일자리사업이 더욱 실효성을 가질 수 있음을 보여주고 있다. 노인일자리 사업이 노인의 삶에 긍정적 영향을 미치고 삶의 질 향상에 도움이 되기 위해서는 가시적인 양적증대에서 이제는 그 질적 향상을 도모하기위해 노인 개개의 사례관리를 통해 그들의 욕구와 부합되고 적성에도 맞는 일자리 사업이 진행되어야 한다. 앞으로의 논의는 생산력 있는 노인 노동력을 적절하게 활용하기 위한 방안 마련과 노인일자리 사업의 질적 성장을 도모하기위한 방향으로 진행될 필요가 있다.