행정윤리연구에서 사회생물학적 접근법의 적용에 대한 논의

국문 초록 (Abstract)

전통적으로 행정윤리연구는 일반규범윤리학을 행정학적 상황과 공무원의 직업윤
리에 적용하는 접근법을 토대로 하고 있다. 규칙과 원칙을 강조하는 일반규범윤리
학은 당위적 성격과 규범적 특성을 가지고 있어 행정윤리에 대한 연구가 추상적인
수준에서 벗어나지 못하는 문제점을 야기하였다. 인간의 윤리적 관념이 어떤 조건
하에서 어떻게 생성되어 왔는가 하는 문제는 윤리학에서 매우 중요하다. 이러한 물
음에 대한 답을 기존의 전통 윤리학을 토대로 모색하는 것에는 한계가 있다. 이 논
문은 이와 같은 기존 연구의 한계를 극복하는 방법으로 행정윤리 연구에서 사회생
물학적 접근법의 적용 가능성을 논의하고 있다. 이와 같은 목적에서 본 연구는 사
회생물학에 대한 주요 저서의 검토를 통하여 행정윤리학적 측면에 적용이 가능한
이론을 모색하고， 적용가능성을 제시하고 있다. 이 논문은 먼저 생물학의 학문적
배경을 살펴보고， 사회생물학의 적용이 가능한 윤리적 주제 및 논쟁을 분석하여.
이를 토대로 행정윤리에 대한 적용을 모색하고 있다.

다국어 초록 (Multilingual Abstract)

Traditionally studies in the fìeld of Public Administrative Ethics have absolutely relied
on applying theories of general normative ethics to administrative environments and
professional ethics of public employees. As these approaches have stressed the importance
of ethical rules and principles with normative and imperative characteristics, the studies of
Public Administrative Ethics have remained in the abstract. However, in the studies of
Public Administrative Ethics, the question how ethical concepts of human being are
formed under what circumstances is very critical. While the traditional approaches can
hardly answer the question, Sociobiological approach, based upon Darwin‘s evolutionism,
seems to shed a light on the question. This article 이cusses some possibilities of
applying concepts of Sociobiology to the study of Public Administrative Ethics.

목차 (Table of Contents)

• I. 서 론 1
• II. 사회생물학의 학문적 배경 3
• 1. 사회생물학의 태동 및 발전 3
• 2. 사회생물학의 학문적 지위 5
• 3. 사회생물학과철학 6
• III. 사회생물학의 적용이 가능한 윤리적 개념 및 논쟁 7
• 1. 사회생물학의 윤리적 개념 7
• 1) 인간의 본성: 이기주의 대 이타주의 7
• 2) 인간의 본성: 이성 대 본성 11
• 2 사회생물학논쟁 12
• Ⅳ. 사회생물학의 행정윤리에 대한 적용 모색 14
• 1. 사회생물학적 접근법의 적용 가능성 14
• 1) 공무원 교육 15
• 2) 소집단의 중요성 16
• 3) 노사문제 16
• 4) 여성 및 환경문제 17
• 2. 사회생물학적 접근법 적용의 한계 18
• 1) 유전자와 환경의 영향 18
• 2) 이성 19
• 3) 자연주의적 오류 19
• 4) 환원주의 적 성격 20
• 5) 이 데올로기화의 위험성 20
• v. 결 론 20