RISS 학술연구정보서비스

검색
다국어 입력

http://chineseinput.net/에서 pinyin(병음)방식으로 중국어를 변환할 수 있습니다.

변환된 중국어를 복사하여 사용하시면 됩니다.

예시)
  • 中文 을 입력하시려면 zhongwen을 입력하시고 space를누르시면됩니다.
  • 北京 을 입력하시려면 beijing을 입력하시고 space를 누르시면 됩니다.
닫기
    인기검색어 순위 펼치기

    RISS 인기검색어

      KCI등재

      감사법인의 인적특성과 내부회계검토와의 관련성 = The Relationship between Personal Characteristics of a Audit firm and Review Opinion of Internal Control

      한글로보기

      https://www.riss.kr/link?id=A106280232

      • 0

        상세조회
      • 0

        다운로드
      서지정보 열기
      • 내보내기
      • 내책장담기
      • 공유하기
      • 오류접수

      부가정보

      다국어 초록 (Multilingual Abstract)

      The purpose of this study is to examine how the personal characteristics of the audit firm are related to the review opinion of internal control. In this study, we classified the personal characteristics into 5 types as follows ; First, the ratio of registered CPAs to the number of partners, second, the percentage of CPAs among the total manpower of the audit firm, third, the average career period of the CPAs, fourth, the Ratio of Certified Internal Auditor to registered CPAs and fifth, the ratio of IS audit experts to registered CPAs. In order to mitigate the limitations of the sample, this study used interaction variables such as personal characteristics and audit hours as a substitute for auditor effort. and we examined the main variables after mean-centering. The results showed differently the interaction of each characteristic and audit hours. First, the interaction effect of the ratio of registered CPAs to the number of partners and audit hours showed a significant positive(+) correlation with the unqualified opinion. This means that an organized and structured audit firms are more likely to provide a more appropriate review opinion. Second, the interaction variable of the percentage of CPAs and audit hours did not show any significant relation with the unqualified opinion. Third, the combined effect of the average career period and audit hours showed a significant negative(-) correlation. This suggests that there is no improvement in the internal accounting review even if the professional career of the auditor is long enough, but rather that the longer the career period, the more likely it is to present a relaxed opinion based on the close relationship with the company. Fourth, the interaction effects of the ratio of internal control system professional and audit hours showed a significant positive(+) correlation. The audit firm has an internal accounting auditor (CIA) as expert groups, which means that they have additional expertise in internal accounting. Fifth, the combined effects of the ratio of IS audit experts and auditor hours showed a significant positive(+) correlation. This means that the audit firm is responding to the information-related risks newly emerging in the computerized enterprise environment by establishing an effective control device through the input of computer audit experts. This study shows that the personal characteristics of the audit' firm have different effects on the internal accounting review, and it is meaningful that the personal characteristics of the audit firm are added as factors affecting the internal accounting review. In addition, the result means that the audit firms are necessary to appropriately input of computer audit professional and internal audit experts in order to perform more effective internal accounting review.
      번역하기

      The purpose of this study is to examine how the personal characteristics of the audit firm are related to the review opinion of internal control. In this study, we classified the personal characteristics into 5 types as follows ; First, the ratio of r...

      The purpose of this study is to examine how the personal characteristics of the audit firm are related to the review opinion of internal control. In this study, we classified the personal characteristics into 5 types as follows ; First, the ratio of registered CPAs to the number of partners, second, the percentage of CPAs among the total manpower of the audit firm, third, the average career period of the CPAs, fourth, the Ratio of Certified Internal Auditor to registered CPAs and fifth, the ratio of IS audit experts to registered CPAs. In order to mitigate the limitations of the sample, this study used interaction variables such as personal characteristics and audit hours as a substitute for auditor effort. and we examined the main variables after mean-centering. The results showed differently the interaction of each characteristic and audit hours. First, the interaction effect of the ratio of registered CPAs to the number of partners and audit hours showed a significant positive(+) correlation with the unqualified opinion. This means that an organized and structured audit firms are more likely to provide a more appropriate review opinion. Second, the interaction variable of the percentage of CPAs and audit hours did not show any significant relation with the unqualified opinion. Third, the combined effect of the average career period and audit hours showed a significant negative(-) correlation. This suggests that there is no improvement in the internal accounting review even if the professional career of the auditor is long enough, but rather that the longer the career period, the more likely it is to present a relaxed opinion based on the close relationship with the company. Fourth, the interaction effects of the ratio of internal control system professional and audit hours showed a significant positive(+) correlation. The audit firm has an internal accounting auditor (CIA) as expert groups, which means that they have additional expertise in internal accounting. Fifth, the combined effects of the ratio of IS audit experts and auditor hours showed a significant positive(+) correlation. This means that the audit firm is responding to the information-related risks newly emerging in the computerized enterprise environment by establishing an effective control device through the input of computer audit experts. This study shows that the personal characteristics of the audit' firm have different effects on the internal accounting review, and it is meaningful that the personal characteristics of the audit firm are added as factors affecting the internal accounting review. In addition, the result means that the audit firms are necessary to appropriately input of computer audit professional and internal audit experts in order to perform more effective internal accounting review.

      더보기

      국문 초록 (Abstract)

      본 연구는 감사법인의 인적특성이 내부회계검토의견에 어떠한 관련성을 가지는 지를 검토하는 것이다. 본 연구에서 고려된 감사법인의 인적특성은 크게 5가지로 구분하였는 데 첫째, 파트너수 대비 등록공인회계사비율, 둘째, 회계법인 전체 인력 중 회계사 비율, 셋째, 감사법인소속 회계사의 평균 경력기간, 넷째, 등록회계사 대비 내부회계전문자격사 비율, 다섯째, 등록회계사 대비 전산감사전문가 비율이다. 본 연구는 표본의 한계를 완화하기 위하여 관심변수인 인적특성변수와 감사인 노력의 대용치인 감사시간과 교호작용을 하였으며, 이를 위해 주요변수들을 평균중심화(mean-centering)한 이후에 내부회계검토의견과의 관련성을 검토하였다. 연구결과 감사법인특성들과 감사시간의 결합효과는 항목별로 차이를 보였다. 첫째, 파트너수 대비 등록공인회계사 비율과 감사시간의 결합효과는 비적정의견과 유의한 양(+)의 관련성을 보였다. 이는 조직화되고 체계화된 감사조직이 보다 적절한 검토의견을 제시할 가능성이 높음을 의미하는 것이다. 둘째, 회계법인 전체 인력 중 회계사 비율과 감사시간의 결합효과는 비적정의견과 유의한 관련성을 보이지 않았다. 셋째, 감사법인소속 회계사의 평균 경력기간과 감사시간의 결합효과는 유의한 음(-)의 관련성을 보였다. 이는 감사법인 소속 회계사 전문경력기간이 길더라도 그 자체로는 내부회계에 대한 개선효과가 없으며, 오히려 경력기간이 길수록 기업과의 밀착관계에 따라 개도적 차원에서 완화된 의견을 제시할 가능성이 있음을 나타내는 것이다. 넷째, 등록회계사 대비 내부회계전문자격사 비율과 감사시간의 결합효과는 유의한 양(+)의 관련성을 보였다. 감사법인은 전문가 집단의 구성체로서 내부회계감사사(CIA)를 보유하고 있으며, 이들은 내부회계에 대한 추가적인 전문성을 가지고 있음을 의미하는 것이다. 다섯째, 등록회계사 대비 전산감사전문가 비율과 감사시간의 결합효과는 유의한 양(+)의 관련성을 보였다. 이는 전산감사전문가의 투입을 통한 효과적인 통제장치를 마련하여, 감사법인이 전산화된 기업환경에서 새롭게 등장하는 정보기술관련 위험에 대응하고 있음을 의미하는 것이다. 본 연구는 감사법인의 인적특성들이 항목별로 내부회계검토의견에 미치는 영향이 차별적임을 보였으며, 내부회계검토의견에 미치는 영향을 미치는 요소로서 감사법인의 특성을 추가하였다는 데 의미가 있다. 또한 감사법인이 보다 효과적인 내부회계검토를 수행하기 위해서 내부감사분야에 전문성을 가지는 인력 및 전산감사전문가의 적절한 투입이 필요함을 제시하였다는 데 의미가 있다.
      번역하기

      본 연구는 감사법인의 인적특성이 내부회계검토의견에 어떠한 관련성을 가지는 지를 검토하는 것이다. 본 연구에서 고려된 감사법인의 인적특성은 크게 5가지로 구분하였는 데 첫째, 파트...

      본 연구는 감사법인의 인적특성이 내부회계검토의견에 어떠한 관련성을 가지는 지를 검토하는 것이다. 본 연구에서 고려된 감사법인의 인적특성은 크게 5가지로 구분하였는 데 첫째, 파트너수 대비 등록공인회계사비율, 둘째, 회계법인 전체 인력 중 회계사 비율, 셋째, 감사법인소속 회계사의 평균 경력기간, 넷째, 등록회계사 대비 내부회계전문자격사 비율, 다섯째, 등록회계사 대비 전산감사전문가 비율이다. 본 연구는 표본의 한계를 완화하기 위하여 관심변수인 인적특성변수와 감사인 노력의 대용치인 감사시간과 교호작용을 하였으며, 이를 위해 주요변수들을 평균중심화(mean-centering)한 이후에 내부회계검토의견과의 관련성을 검토하였다. 연구결과 감사법인특성들과 감사시간의 결합효과는 항목별로 차이를 보였다. 첫째, 파트너수 대비 등록공인회계사 비율과 감사시간의 결합효과는 비적정의견과 유의한 양(+)의 관련성을 보였다. 이는 조직화되고 체계화된 감사조직이 보다 적절한 검토의견을 제시할 가능성이 높음을 의미하는 것이다. 둘째, 회계법인 전체 인력 중 회계사 비율과 감사시간의 결합효과는 비적정의견과 유의한 관련성을 보이지 않았다. 셋째, 감사법인소속 회계사의 평균 경력기간과 감사시간의 결합효과는 유의한 음(-)의 관련성을 보였다. 이는 감사법인 소속 회계사 전문경력기간이 길더라도 그 자체로는 내부회계에 대한 개선효과가 없으며, 오히려 경력기간이 길수록 기업과의 밀착관계에 따라 개도적 차원에서 완화된 의견을 제시할 가능성이 있음을 나타내는 것이다. 넷째, 등록회계사 대비 내부회계전문자격사 비율과 감사시간의 결합효과는 유의한 양(+)의 관련성을 보였다. 감사법인은 전문가 집단의 구성체로서 내부회계감사사(CIA)를 보유하고 있으며, 이들은 내부회계에 대한 추가적인 전문성을 가지고 있음을 의미하는 것이다. 다섯째, 등록회계사 대비 전산감사전문가 비율과 감사시간의 결합효과는 유의한 양(+)의 관련성을 보였다. 이는 전산감사전문가의 투입을 통한 효과적인 통제장치를 마련하여, 감사법인이 전산화된 기업환경에서 새롭게 등장하는 정보기술관련 위험에 대응하고 있음을 의미하는 것이다. 본 연구는 감사법인의 인적특성들이 항목별로 내부회계검토의견에 미치는 영향이 차별적임을 보였으며, 내부회계검토의견에 미치는 영향을 미치는 요소로서 감사법인의 특성을 추가하였다는 데 의미가 있다. 또한 감사법인이 보다 효과적인 내부회계검토를 수행하기 위해서 내부감사분야에 전문성을 가지는 인력 및 전산감사전문가의 적절한 투입이 필요함을 제시하였다는 데 의미가 있다.

      더보기

      참고문헌 (Reference)

      1 김문철, "외부감사인에 대한 품질관리감리제도의 문제점 및 개선방안" 한국회계학회 20 (20): 67-100, 2011

      2 정용기, "내부회계관리제도의 취약점이 감사의견에 미치는 영향" 한국국제회계학회 (39) : 339-362, 2011

      3 이명곤, "내부회계관리제도의 중요한 취약점과 기업특성" 한국회계정보학회 25 (25): 161-194, 2007

      4 유혜영, "내부회계관리제도의 인적자원 특성이 회계오류발생에 미치는 영향" 한국경영학회 41 (41): 1347-1373, 2012

      5 손성규, "내부회계관리제도의 도입이 회계오류의 발생에 미친 영향" 한국회계학회 18 (18): 221-249, 2009

      6 조현우, "내부회계관리제도와 회계정보의 신뢰성" 한국공인회계사회 (44) : 119-145, 2006

      7 서윤석, "내부회계관리제도에 대한 인적자원 투자와 외부감사에 관한 연구: 직급별 감사시간과 감사품질을 중심으로" 한국회계학회 43 (43): 81-117, 2018

      8 황국재, "내부회계관리제도가 외부감사에 미친 영향 - 감사보고시차를 중심으로 -" 한국회계학회 17 (17): 121-154, 2008

      9 신현걸, "내부회계관리제도 검토보고 현황 분석" 한국회계학회 16 (16): 107-128, 2007

      10 김상헌, "내부회계공시전문인력의 보유가 손상차손의 인식유인에 미치는 영향" 한국국제회계학회 (41) : 507-524, 2012

      1 김문철, "외부감사인에 대한 품질관리감리제도의 문제점 및 개선방안" 한국회계학회 20 (20): 67-100, 2011

      2 정용기, "내부회계관리제도의 취약점이 감사의견에 미치는 영향" 한국국제회계학회 (39) : 339-362, 2011

      3 이명곤, "내부회계관리제도의 중요한 취약점과 기업특성" 한국회계정보학회 25 (25): 161-194, 2007

      4 유혜영, "내부회계관리제도의 인적자원 특성이 회계오류발생에 미치는 영향" 한국경영학회 41 (41): 1347-1373, 2012

      5 손성규, "내부회계관리제도의 도입이 회계오류의 발생에 미친 영향" 한국회계학회 18 (18): 221-249, 2009

      6 조현우, "내부회계관리제도와 회계정보의 신뢰성" 한국공인회계사회 (44) : 119-145, 2006

      7 서윤석, "내부회계관리제도에 대한 인적자원 투자와 외부감사에 관한 연구: 직급별 감사시간과 감사품질을 중심으로" 한국회계학회 43 (43): 81-117, 2018

      8 황국재, "내부회계관리제도가 외부감사에 미친 영향 - 감사보고시차를 중심으로 -" 한국회계학회 17 (17): 121-154, 2008

      9 신현걸, "내부회계관리제도 검토보고 현황 분석" 한국회계학회 16 (16): 107-128, 2007

      10 김상헌, "내부회계공시전문인력의 보유가 손상차손의 인식유인에 미치는 영향" 한국국제회계학회 (41) : 507-524, 2012

      11 최승호, "내부통제 중요 취약점이 감사시간, 감사보수 및 이익조정에 미치는 영향: 내부회계관리제도 도입후 4년을 중심으로" 한국회계학회 19 (19): 31-53, 2010

      12 강인준, "내부감사 매뉴얼 -실사례로 본 내부회계관리제도 구축 및 운영방안제시-"

      13 이재은, "감사법인특성과 감사시간․감사법인특성 결합효과의 감사품질 관련성" 한국회계학회 37 (37): 63-97, 2012

      14 오상옥, "감리지적과 내부회계관리제도의 효과성" 한국회계정보학회 34 (34): 501-542, 2016

      15 Trompeter, G., "The World has Changed-Have Analytical Procedure Practices?" 27 (27): 669-700, 2010

      16 Choi, J. H., "The Effect of Human Resource Investment in Internal Control on the Disclosure of Internal Control Weaknesses" 32 (32): 169-199, 2013

      17 Ashbaugh-Skaife, H., "The Discovery and Consequences of Internal Control Deficiencies Prior to SOX-mandated Audits" 44 : 166-192, 2007

      18 Ge, W., "The Disclosure of Material Weaknesses in Internal Control after the Sarbanes-Oxley Act" 19 : 137-158, 2005

      19 Hermanson, R. D., "PCAOB Inspections of Smaller CPA Firms: Initial Evidence from Inspection Reports" 21 (21): 137-152, 2007

      20 Dawn Iacobucci, "Mean centering helps alleviate “micro” but not “macro” multicollinearity" Springer Science and Business Media LLC 48 (48): 1308-1317, 2016

      21 Smith, E., "How good is your audit firm?" 64-67, 2009

      22 Hogan, C. E., "Evidence on the audit risk model: Do auditors increase audit fees in the presence of internal control deficiencies?" 25 (25): 219-242, 2008

      23 Verrecchia, R, "Discretionary disclosure" 5 : 179-194, 1983

      24 Doyle, J., "Determinants of Weaknesses in Internal Control over Financial Reporting" 44 : 193-223, 2007

      25 Louwers, T. J., "Behavioral Accounting Research: Foundations and Frontiers" American Accounting Association 1997

      26 Carcello, J. V., "Audit Quality Attributes: The Perceptions of Audit Partners, Preparers, and Financial Statement Users" 1992 (1992): 1-15, 1992

      27 Brazel, J. F., "An Examination of Auditor Planning Judgements in a Complex Accounting Information Systems Environment" 24 (24): 1059-1083, 2007

      더보기

      동일학술지(권/호) 다른 논문

      분석정보

      View

      상세정보조회

      0

      Usage

      원문다운로드

      0

      대출신청

      0

      복사신청

      0

      EDDS신청

      0

      동일 주제 내 활용도 TOP

      더보기

      주제

      연도별 연구동향

      연도별 활용동향

      연관논문

      연구자 네트워크맵

      공동연구자 (7)

      유사연구자 (20) 활용도상위20명

      인용정보 인용지수 설명보기

      학술지 이력

      학술지 이력
      연월일 이력구분 이력상세 등재구분
      2022 평가예정 재인증평가 신청대상 (재인증)
      2019-01-01 평가 등재학술지 유지 (계속평가) KCI등재
      2016-02-25 학술지명변경 외국어명 : 미등록 -> Korea International Accounting Review KCI등재
      2016-01-01 평가 등재학술지 유지 (계속평가) KCI등재
      2012-01-01 평가 등재학술지 유지 (계속평가) KCI등재
      2009-01-01 평가 등재학술지 선정 (등재후보2차) KCI등재
      2008-01-01 평가 등재후보 1차 PASS (등재후보1차) KCI등재후보
      2007-01-01 평가 등재후보 1차 FAIL (등재후보1차) KCI등재후보
      2005-01-01 평가 등재후보학술지 선정 (신규평가) KCI등재후보
      더보기

      학술지 인용정보

      학술지 인용정보
      기준연도 WOS-KCI 통합IF(2년) KCIF(2년) KCIF(3년)
      2016 0.76 0.76 0.85
      KCIF(4년) KCIF(5년) 중심성지수(3년) 즉시성지수
      0.88 0.85 1.497 0.23
      더보기

      이 자료와 함께 이용한 RISS 자료

      나만을 위한 추천자료

      해외이동버튼