정부의 사회적기업 지원체계가 사회적기업의 경제적·사회적성과에 미치는 영향분석 = The social enterprise support system in Korean government: Impacts on economic and social performance

국문 초록 (Abstract)

본 논문은 정부의 사회적기업 지원체계가 경제적·사회적성과에 미치는 영향을 수년간 사회적기업을 운영하고 있는 대표자의 관점에서 분석하였다. 이를 위해 전국의 사회적기업 대표자 264명을 대상으로 실시한 설문조사 자료를 바탕으로 조직거버넌스, 정부지원인력, 재정지원 체계의 효과성을 구조방정식모형을 통해 분석하였다. 분석 결과 경제적 성과에는 지역사회참여지원과 재정의 충분성이, 사회적 성과에는 인증의 적절성과 지원인력의 책임성 및 경제적 성과가 직접적으로 긍정적 영향을 미치는 것으로 나타났다. 정부의 재정지원과 지역사회 참여지원은 직접적으로 사회적 성과를 내기보다는 경제적성과를 매개로 하여 긍정적인 효과를 미치는 것으로 나타났다. 또한 비교적 기업의 규모가 크고, 젊고 혁신적인 대표자가 운영하는 사회적기업의 성과가 높게 나타나고 있었다. 이러한 분석결과는 첫째, 지역사회와의 협력적 거버넌스 체계의 활성화, 둘째, 인증의 적절성 확보, 셋째, 지원인력의 책임성 확보, 마지막으로 사회적성과를 담보할 수 있는 경제적성과 창출을 위한 정책마련이 필요함을 시사하고 있다.

다국어 초록 (Multilingual Abstract)

This study analyzed the impact of the government's support system on the economic and social performance of social enterprises from the perspective of CEOs who have operated social enterprises for many years. To this end, the effectiveness of organizational governance, the expertise and accountability of support staff, and the financial support systems were analyzed using a structural equation modeling based on the survey data of 264 CEOs of social enterprises nationwide. The results show that support for community involvement and financial sufficiency had a positive impact on economic performance, and that the appropriateness of the certification, and the accountability of support staff and economic performance had a direct and positive impact on social performance. The government's financial assistance and support for community involvement were found to have positive effects by mediating economic performance. In addition, relatively large-scale enterprises run by young CEOs seemed to perform better than smaller enterprises run by older CEOs.

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