대학생의 그릿과 진로정체성의 관계에서 인성함양의 매개효과 = The Mediating Effect of Character Strengths in the Relationship between Grit and Career Identity in University Students

국문 초록 (Abstract)

본 연구는 그릿과 인성함양이 대학생의 진로정체성에 미치는 영향을 조사하고, 이들 간의 관계에서 인성함양의 매개효과를 검증하였다. 이를 검증하고자, 남녀 대학생 400명을 대상으로 설문 조사를 실시하였다. 자료의 통계처리는 위계적 회귀분석, 부트스트래핑, Sobel 테스트를 사용하여 분석을 실시하였다. 연구결과는 다음과 같다. 첫째, 대학생들의 그릿, 인성함양과 진로정체성은 통계적으로 유의한 양의 상관관계가 있음을 확인하였다. 둘째, 대학생들의 그릿은 인성함양과 진로정체성에 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났으며, 인성함양도 진로정체성에 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 그릿은 인성함양을 통해 진로정체성에 간접적으로 영향을 미치는 것으로 나타났다. 또한, 대학생들의 그릿과 진로정체성의 하위요인인 정서, 인지, 행동진로정체성의 관계에서도 인성함양이 모두매개변인으로 작용하였다. 이러한 결과는 인성함양은 스트레스와 어려움을 극복하고, 탄력적으로 대응하는 능력으로, 이는 그릿과 함께 동작하여 학생들이 자신의 직업에 대한 확신과 적합성을 발전시키는 데 중요한 요소임을 알 수 있었다.

다국어 초록 (Multilingual Abstract)

This study investigated the influence of grit and character strengths on university students' career identity, and examined the mediating effect of character strengths in this relationship. A survey was conducted with 400 male and female university students to collect data. The data were analyzed using hierarchical regression analysis, bootstrapping, and Sobel tests. The results of the study are as follows. First, significant positive correlations were found between university students' grit, character strengths, and career identity. Second, grit had a significant direct effect on character strengths and career identity among university students, and character strengths also had a significant direct effect on career identity. Grit was found to indirectly influence career identity through character strengths. Furthermore, character strengths mediated the relationship between grit and the sub-factors of career identity, including affective, cognitive, and behavioral career identity. These findings suggest that character strengths, as a capacity to overcome stress and adversity and adapt flexibly, play an important role in developing students' confidence and suitability in their career choices, along with grit.