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소극적 대표성과 적극적 대표성의 관계 전환에 관한 연구: 최소공직비율과 재량권을 중심으로
윤창근, 문명재 서울대학교 한국행정연구소 2009 p.25-50
고위공무원 교육프로그램에 대한 교육훈련 대상자들의 인식 분석: 판단분석(Judgment Analysis)의 활용
진정구, 심준섭 서울대학교 한국행정연구소 2009 p.52-78
조직문화, 리더십, 그리고 조직시민행동 간의 관계에서 직무만족과 조직몰입의 매개효과: 공공기관 선진화 추진대상의 공공기관을 대상으로
한봉주 서울대학교 한국행정연구소 2009 p.165-199