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      엘리트 스포츠선수들의 조직정치인식과 지도자의 리더십이 조직침묵과 조직시민행동에 미치는 영향

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      국문 초록 (Abstract)

      본 연구는 엘리트 스포츠선수들의 조직정치인식과 지도자의 변혁적·포용적 리더십이 구성원들의 조직침묵과 조직시민행동에 미치는 영향을 검증하는 데 목적을 가진다. 현대사회 대부분�...

      본 연구는 엘리트 스포츠선수들의 조직정치인식과 지도자의 변혁적·포용적 리더십이 구성원들의 조직침묵과 조직시민행동에 미치는 영향을 검증하는 데 목적을 가진다. 현대사회 대부분의 조직에서 발생하는 조직정치 행위는 불가피한 현상으로써 이는 조직구성원들의 직무태도와 조직의 성과에 부정적인 영향을 미친다. 특히 다른 조직에 비하여 위계질서가 강하고 규율과 규정이 엄격한 스포츠조직에서는 정치행위의 만연을 쉽게 예상할 수 있다. 그중 엘리트 스포츠조직의 지도자들은 선수들에게 있어 막강한 영향력을 가지는데 이에 따라 조직문화가 형성된다하여도 과언이 아니다. 이에 따라 스포츠조직의 조직정치와 지도자의 리더십에 의한 선수들의 행동양상에 대한 연구의 필요성이 제기되고 있음에도 불구하고 현재까지 엘리트 스포츠조직을 대상으로 조직정치의 영향력을 실증하거나 지도자 리더십의 결정요인으로써 조직침묵과 조직시민행동에 관한 연구는 많이 부족한 실정이었다.
      따라서 본 연구는 스포츠조직 중 엘리트 스포츠조직을 대상으로 엘리트 선수들의 조직적 요인의 조직정치인식과 리더십 요인의 지도자의 변혁적 리더십과 포용적 리더십이 선수들의 조직침묵과 조직시민행동에 어떠한 영향을 미치는지에 관하여 검증하였다. 연구 검증을 위해 2019년 대한검도회와 한국실업검도연맹에 소속되어 있고 현재 실업팀 생활을 하는 엘리트선수 167명과 과거 실업팀 경험이 있는 은퇴선수 107명 총 274명을 대상으로 실시한 설문자료를 분석대상으로 설정하였으며 다중 회귀분석을 실시하여 가설을 검증하였다.
      본 연구의 분석결과는 다음과 같다. 첫째, 엘리트 선수들의 조직정치인식은 구성원들의 조직침묵과 조직시민행동에 부정적인 영향을 미치고 있음이 검증되었다. 이는 선수들의 자발적 조직참여와 적극적 의사소통을 위해서는 지도자와 선수들 모두가 공정하고 체계적인 조직문화를 만드는 노력이 필요하다는 점을 시사할 수 있다. 둘째, 지도자의 변혁적 리더십은 조직침묵과 조직시민행동에 유의한 영향을 미치지 못하였는데, 이는 학생선수들과는 달리 성인이 된 실업선수들에게는 큰 영향력을 미치지 못하는 것으로 보인다. 하지만 포용적 리더십과 함께 비교 분석하였을 때 유의하지 않고, 독립적으로 변혁적 리더십과 직무태도(조직침묵, 조직시민행동)와의 인과관계에서는 유의한 정(+)의 영향을 미치는 점으로 보아 엘리트 실업 검도선수들을 대상으로 포용적 리더십에 비해 낮은 영향력을 미친다는 사실을 예상할 수 있다. 셋째, 포용적 리더십은 조직침묵과 조직시민행동 모두에 긍정적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 어릴 때부터 비교적 딱딱하고 위계적 문화가 형성되는 무도스포츠의 특성에 의해 보다 열린 자세로 선수들과 교감하는 포용적 리더십이 중요함을 시사한다.
      본 연구는 엘리트 스포츠조직의 조직적 요인(조직정치인식)과 리더십 요인 (변혁적·포용적 리더십)의 영향력을 함께 밝히고 검증한 점에서 연구의 의의를 제시할 수 있다.

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