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Sverke, M. UNIVERSITY OF ILLINOIS COLLEGE OF LAW 1998 Comparative labor law policy journal Vol.19 No.3
Union Commitment, Participation, and Membership Turnover in Sweden: A Longitudinal Study
Sverke, M., Kuruvilla, S., Sjoberg, A. IRRA 1994 Proceedings of the Annual Meeting - Labor and Empl Vol.- No.46
Job insecurity and sense of mastery: cross-lagged analysis
Sverke, M. Washington D.C.; American Psychological Association 2006 WORK STRESS AND HEALTH -CD-ROM EDITION- Vol.- No.-
The Consequences of Job Insecurity for Employers and Unions: Exit, Voice and Loyalty
Sverke, M., Goslinga, S. SAGE 2003 Economic and industrial democracy Vol.24 No.2
No Security: A Meta-Analysis and Review of Job Insecurity and Its Consequences
Sverke, M., Hellgren, J., Naswall, K. EDUCATIONAL PUBLISHING FOUNDATION 2002 JOURNAL OF OCCUPATIONAL HEALTH PSYCHOLOGY Vol.7 No.3
The Nature of Job Insecurity: Understanding Employment Uncertainty on the Brink of a New Millennium
Sverke, M., Hellgren, J. LAWRENCE ERLBAUM ASSOCIATES LTD 2002 Applied Psychology Vol.51 No.1
The importance of the psychosocial work environment for employee well-being and work motivation
Sverke, M. SCANDINAVIAN JOURNAL OF WORK ENVIRONMENT 2009 Scandinavian journal of work, environment & health Vol.35 No.4
A New Conceptualization of Union Commitment: Development and Test of An Integrated Theory
Sverke, M. JOHN WILEY & SONS LTD 1995 Journal of organizational behavior Vol.16 No.S1
Dual Commitment to Company and Union in Sweden: An Examination of Predictors and Taxonomic Split Methods
Sverke, M. SAGE 1994 Economic and industrial democracy Vol.15 No.4
Do Union Mergers Affect the Members? Short- and Long-Term Effects on Attitudes and Behaviour
Sverke, M., Chaison, G. N., Sjoberg, A. SAGE 2004 Economic and industrial democracy Vol.25 No.1
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