사회복지실천에서의 문화적 다양성과 한국사회로의 새로운 전망

심의경 한국임상사회사업학회 2011 임상사회사업연구 Vol.8 No.1

본 연구에서는 서구이론이 다양한 문화권에 적용하는 것에 대한 문화적 다양성에 대한 기본적인 전제를 설명하면서 우리나라의 경우에는 지배적인 기본 가치체계인 가족주의와 이에 최근의 다문화에 대한 현상을 주목하여 접근하고자하였다. 21세기 한국의 전통적 사회구조적 특성에 특정사회관계 유형화(patterned) 혹은 제도화(institutionalized)의 현상이라 설명할 수 있는 다문화주의에 대해 사회복지실천에서의 문화적 다양성 패러다임을 요구되고 있는 현실이다. 즉, 서구이론이 한국의 사회복지실천현장에 적용될 때 그대로 받아들여지기보다 한국적 문화를 수용하는 측면에서 다문화주의 현상을 설명하고, 이러한 맥락에서 문화적다양성에 대한 한국적 사회복지실천의 방향성을 설명하고자 하였다.

계획된 행동이론을 통해 본 중년기 노후준비도 결정요인

심의경,박연진 한국노인복지학회 2017 노인복지연구 Vol.72 No.2

The purpose of this study is to examine predictors of move intention to Age’s preparation. Participants completed a questionnaire which included measures of socioeconomic variables, variables of the theory of planned behavior. The data was collected from 225 over the middle aged of 40-65 in South Korea. This study was examined by statistical analysis on SPSS program 18.0. The results of this study are as follows. First, the attitude of middle aged have a positive effect on preparation for retirement. Second, the subjective norm of middle aged have a positive effect on preparation for retirement. Third, the perceived behavioral control of middle aged positively effect on preparation for retirement. The results of this study prove that attitudes, subjective norms, perceived behavioral control is part of the theory of planned behavior. The results of this study prove that attitudes, subjective norms, perceived behavioral control is part of the theory of planned behavior. According to these results, this study proposed practice and policy suggestions to improve their future life. These findings will be useful to policy makers and service providers for improving the current policies and services in order to prepare for aging. 본 연구는 성공적인 노후준비를 위한 실천적 함의를 모색하기 위해 Ajzen(1985)의 계획된행동이론의 요소인 태도, 주관적 규범, 지각된 행동통제력이 노후준비도와의 영향을 갖는지살펴보았다. 연구를 위해 서울 및 경기지역의 종합사회복지관 이용자 및 지역사회 거주자들을 중심으로 40세에서 65세까지의 성인남녀에게 설문조사를 진행하였다. 최종 225부가 분석에 사용되었으며 구조방정식 모형분석방법을 통해 관련성을 규명하고자 하였다. 주요 연구결과로는 첫째, 노후준비도에 대한 태도는 노후준비도에 긍정적인 영향을 미치고 있는 것으로 나타났다. 둘째, 노후준비도에 대한 주관적 규범은 노후준비도에 긍정적인 영향을 미치고있는 것으로 나타났다. 셋째, 노후준비도에 대한 지각된 행동 통제력은 노후준비도에 긍정적인 영향을 미치고 있는 것으로 나타났다. 본 연구는 태도, 주관적 규범, 지각된 행동통제력이 행동의도에 영향을 주며 이러한 행동의도가 행동에 결정적인 영향을 미친다는 것을 증명해낸 Ajzen(1985)의 계획된 행동이론 연구결과를 지지한다는 점에서 의의를 가진다. 또한 본연구결과는 성공적인 노후보장을 위해 노인에 대한 사회적 인식개선과 가족관계개선 및 노인소득보장, 건강정책 등 개인적․사회적 차원의 접근이 병행되어야함을 시사해준다

오늘의 청소년, 과연 행복한가? : 포스터 발표 ; 청소년기 손자녀가 있는 조손가정에서의 생활스트레스에 관한 질적 사례연구

심의경,조미숙 한국청소년복지학회 2007 한국청소년복지학회 춘계학술발표논문집 Vol.2007 No.-

EU와 한국의 노인고용정책에 관한 연구

심의경 한국임상사회사업학회 2010 임상사회사업연구 Vol.7 No.3

한국의 경우 고령화가 빠르게 진행되고 있고, 국가의 경제적 부담이 증가가 예상되며 이에 따른 국가부담을 줄이기 위해 이와 관련된 노인의 경제력 향상을 위한 사회적 일자리가 크게 증가해야 할 것으로 보인다. 그러나 현재 노인의 사회적 일자리에 대한 구체적인 정책사업의 시행과 한국의 노동시장에서 노인에 대한 긍정적인 인식변화는 이루어지고 있지 않다. 이에 본 논문에서는 노인의 사회복지서비스 부문 고용창출에 관하여 EU의 노인고용 정책을 검토하여 향후 한국의 고령화 사회에서의 사회적 일자리 영역을 넓혀 노인의 사회적 일자리에 대한 정책 방향성을 제시하는데 그 의의가 있다고 하겠다.

계획된 행동이론을 통해 본 고령여성의 노인복지주택 입주의도 영향요인

심의경(Shim, Eui Kyung) 한국노년학회 2016 한국노년학 Vol.36 No.3

본 연구는 고령여성들을 대상으로, 계획된 행동이론의 요소인 태도, 주관적 규범, 지각된 행동통제력이 노인복지주택 입주의도와 영향을 갖는 지 살펴보았다. 본 연구는 2012년 12월부터 2013년 3월까지 총 420명의 60세이상 고령여성을 대상으로 대면면접법과 자기기입식의 설문조사로 이루어졌다. 그중에서 380명만이 최종분석에 사용되었으며 연구 결과들을 요약하면 다음과 같다. 첫째, 고령여성의 노인복지주택에 대한 태도가 높아질수록 노인복지주택 입주의도에 긍정적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째, 고령여성의 노인복지주택에 대한 주관적 규범이 높아질수록 노인복지주택 입주의도에 긍정적인 영향을 미치고 있는 것으로 나타났다. 셋째, 고령여성의 노인복지주택에 대한 지각된 행동통제력이 높아질수록 노인복지주택 입주의도에 긍정적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 본 연구는 태도, 주관적규범, 지각된 행동통제력이 행동의도에 영향을 주며 이러한 행동의도가 행동에 결정적인 영향을 미친다는 것을 증명해낸 Ajzen(1985)의 계획된 행동이론 연구결과를 지지한다는 점에서 의의를 가진다. 이로 인해 우리나라의 노인복지주택은 앞으로 노인들이 지역사회에서 지속적으로 삶을 영위하기 위한 대안으로 고려될 수 있도록 노인복지주택의 가치가 재조명되어야 함을 시사한다. The purpose of this study is to examine predictors of move intention to welfare housing in Korea. Participants completed a questionnaire which included measures of socioeconomic variables, variables of the theory of planned behavior. The data was collected from 380 elderly women over the age of 60 in Korea. This study was examined by statistical analysis on SPSS program 18.0. The results of this study are as follows. First, the attitude of elderly women have a positive effect on welfare housing. Second, the subjective norm of elderly women have a positive effect on welfare housing. Third, the perceived behavioral control of elderly women positively effect on welfare housing. The results of this study prove that attitudes, subjective norms, perceived behavioral control is part of the theory of planned behavior. The finding shows that modified, the theory of planned behavior can be used as a guide in predicting behavioral intention. we should be responsible for the follow-up and monitoring of situations and reevaluate periodically to ensure that needs are being met and services are appropriate. These things are very important to succeed for senior citizens in Korea.

자아존중감이 성인의 가족친밀도에 미치는 영향 -결혼만족도의 매개효과검증-

심의경 ( Shim Eui Kyung ),오봉욱 ( Oh Bong Yook ) 아시아문화학술원 2018 인문사회 21 Vol.9 No.3

본 연구는 성인의 자아존중감이 어떤 경로를 통해 가족친밀도에 영향을 미치는지를 탐색하고 자아존중감과 가족친밀도의 관계에서 결혼만족도의 매개효과를 검증하였다. 이를 위해 서울 및 경기지역을 중심으로 임의 표집하여 총 230부의 설문지를 수집하였으나 최종 192부를 분석에 활용하였으며, 통계분석에는 SPSS 21.0 프로그램을 사용하였다. 분석결과에 따르면 자아존중감이 높은 성인일수록 가족친밀도와 결혼만족도가 높아짐을 알 수 있었다. 또한, 결혼만족도는 자아존중감이 가족친밀도에 미치는 영향에서 부분 매개효과가 검증되었다. 결혼주기에 따라 관계증진을 위한 교육프로그램을 진행하여 건강한 가정을 이루고, 가족 간 친밀도가 향상될 수 있도록 지속적인 관심과 가족복지적 실천개입이 이루어져야 할 것이다. This study set out to investigate the path of self-esteem having effects on family intimacy among adults and test the mediating effects of marital satisfaction on relations between self-esteem and family intimacy. For these purposes, the investigator collected total 230 questionnaires through random sampling in Seoul and Gyeonggi and used total 192 in analysis based on the SPSS 21.0 program. The analysis results show that the higher self-esteem adults had, the greater their family intimacy and marital satisfaction became. In addition, marital satisfaction was proven to have partial mediating effects on the influence of self-esteem on family intimacy. It is also needed to have consistent interest and make practical family welfare interventions for healthy family and greater family intimacy by offering an educational program, their relations according to the marriage cycle for higher marital satisfaction.

요양보호사의 법적지위에 관한 연구

김광병,심의경 사회복지법제학회 2017 사회복지법제연구 Vol.8 No.1

본 연구는 법체계에서 요양보호사의 지위가 어떻게 규정 되어 있는지를 분석하여 요양보호사의 지위수준을 진단하고 지위향상을 위한 개선 방안을 제시하는데 목적이 있다. 이를 위해 두 가지 연구내용을 설정하였다. 하나는 법체계상 요양보호사가 가지게 되는 권리가 무엇인지, 다른 하나는 법체계상 요양보호사의 처우향상은 어느 수준까지 가능한지 파악했다. 연구 결과, 요양보호사는 노인 등의 신체활동 또는 가사활동 지원 등의 업무를 전문적으로 수행하는 자로서, 장기요양요원 및 종사자로 불려 근로자성이 낮은 상태이다. 그러나 한편으로는 국가 및 지방자치단체로부터 처우 및 지위를 보장받을 수 있고 사회복지전담공무원의 보수수준까지 보수를 보장받을 수도 있다. 또한 해당기관의 비리 등에 대한 신고로 인하여 불이익을 받지 않고 보호받을 수도 있다. 이와 같은 요양보호사의 처우 및 지위를 보장하기 위해서 개선되어야 할 내용을 다음과 같이 제시했다. 첫째, 요양보호사의 처우 및 지위향상에 대한 국가 및 지방자치단체의 책임을 강화해야 한다. 현행 법과 조례에서는 그 책임 수준이 노력이라는 점에서 문제가 있으므로 강행규정화 시킬 필요가 있다. 나아가 요양보호사의 처우 및 지위향상을 위해서는 반드시 재정이 필요하므로 재정확보 및 이를 강제할 수 있도록 강행규정화 시킬 필요가 있다. 둘째, 요양보호사의 처우에 대하여 보건복지부장관이 직접 세부시행계획까지 수립하여 실효성을 확보할 뿐만 아니라 전국적으로 동일한 처우 수준이 될 수 있도록 해야 할 것이다. 또한 요양보호사의 근로조건, 처우 및 규모에 관한 사항을 조사하여 요양보호사의 근로조건과 처우 등의 열악한 상황을 개선하고 향상시키기 위한 책임을 명시할 필요가 있다. 셋째, 장기요양요원지원센터 설치를 확대할 필요가 있다. 현행 지방자치단체의 책임으로 되어 있는 장기요양요원지원센터 설치ㆍ운영을 강행규정화 하거나 중앙정부의 책임으로 돌려 전국적으로 동일하게 설치ㆍ운영되도록 해야 할 것이다. 넷째, 요양보호사의 보수가 사회복지전담공무원의 보수수준에 도달할 수는 있지만 노력규정으로 되어 있어 한계가 있다. 따라서 보수수준이 현실화되기 위해서는 반드시 강행규정으로 개정하여 그 실효성을 확보해야 할 것이다. 다섯째, 요양보호사의 권리를 보장하기 위하여 권리구제 장치를 마련할 필요가 있다. 권리구제절차는 당사자의 권리가 침해되었을 때 이를 되돌릴 수 있는 절차이므로 별도의 권리구제 조항을 신설할 필요가 있다. The purposes of this study were to diagnose the status level of caretakers by analyzing the definition of their status in the current legal system, and to propose ways to improve it. To do so, we focused on two areas, i.e., the rights caretakers have on the legal system and the extent to which the treatment of caretakers can improve based on the system. The study findings showed that caretakers perform specialized job functions, such as assisting the elderly with physical activities or housekeeping; they are also called long-term caregiving workers or care workers, and have low standing as workers. However, they can be protected by decent treatment, by being given improved status by the country and the local autonomous government, and by being paid up to the level of social welfare government workers. They can also be protected from retaliation if they report an institution for corruption. We propose the following improvements are made in order to secure decent treatment and improve the status of caretakers. First, the responsibilities of the country and the local autonomous government should include reinforcing improved treatment and status of caretakers. It is a problem that the current laws and bylaws state the level of responsibility in efforts clauses, and accordingly these should be enforced as mandatory. Furthermore, as a budget is necessary to improve the treatment and status of caretakers, it should be secured and mandatory budgeting should be enforced. Second, a detailed implementation plan regarding the treatment of caretakers should be established directly by the Minister of Health and Welfare to ensure not only effectiveness but also nationwide uniformity. Additionally, a survey on the working conditions, treatment, and number of caretakers should be conducted that explicitly allocates the responsibility to improve the poor working conditions and treatment of caretakers. Third, the number of support centers for long-term caretakers should increase. The establishment and management of such centers, currently the responsibility of the local autonomous government, should be mandatory or should come under the central government’s authority so that there will be nationwide uniformity in establishing and managing the centers. Fourth, caretakers’ pay could potentially reach the pay level of social welfare government workers but a limitation exists because it involves an efforts clause. Accordingly, to actualize the pay level, it should be revised as an enforceable clause that guarantees its effectiveness in improving caretakers’ conditions. Fifth, to protect caretakers’ rights, a remedy for violation of those rights should be granted. It is a conventional procedure to reclaim one’s rights if violated, and thus it should be added as a new and independent article of the law.

제3섹터(the third sector)간의 연계를 통한 노인의 사회적 일자리 창출 근거에 관한 연구

조미숙,심의경 한국임상사회사업학회 2007 임상사회사업연구 Vol.4 No.2

제3섹터간의 연계를 통한 노인의 사회적 일자리 창출 근거에 대한 연구

조미숙,심의경 한국임상사회사업학회 2007 임상사회사업연구 Vol.4 No.2

한국의 경우 고령화가 빠르게 진행되어 보건 및 사회복지서비스의 급격한 수요 증대로 이어져, 이와 관련된 일자리가 크게 증가할 것으로 보인다. 노동과 관련된 사회적 일자리 창출의 방식과 정부의 개입 정책의 형태를 각 국가별로 많이 다르다. 이는 각국이 가지고 있는 독특한 복지시스켐과 이와 관련해서 사회적 서비스가 제공되는 방식과 밀접한 관련이 있기 때문이다. 따라서 본 논문에서는 노인의 사회복지서비스 부문 고용창출에 관하여 제3섹터의 개념과 사회적 기업의 의미를 살펴보고 미국의 사회적 서비스 공급 및 사회적 일자리 관련 정책을 검토함으로써 향후 한국사회에서 제3섹터간의 연계를 통한 노인의 사회적일자리 창출 근거를 위한 방향을 제시하고자 하였다.

전문대학생의 시간관리가 진로준비행동에 미치는 영향: 진로결정자기효능감의 매개효과

박연진 ( Youn Jin Park ),심의경 ( Eui Kyung Shim ) 경희대학교 사회과학연구원 2016 社會科學硏究 Vol.42 No.2

본 연구에서는 전문대학생의 시간관리가 어떠한 경로를 통해 진로준비행동에 영향을 미치는지 탐색하고, 시간관리와 진로준비행동의 관계에서 진로결정자기효능감의 매개효과를 검증하는데 그 목적이 있다. 이러한 연구의 목적을 달성하기 위한 연구대상은 전문대학생 132명으로 시간관리, 진로결정자기효능감, 진로준비행동에 대해 설문조사를 실시하였고, 변인간의 상관관계와 매개효과를 검증하였다. 분석결과, 첫째, 대학생의 시간관리는 진로준비행동에 유의미한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째, 대학생의 시간관리는 진로결정자기효능감에 유의미한 영향을 미쳤다. 셋째, 진로결정자기효능감의 매개효과를 검정한 결과 자기효능감은 진로준비행동에 부분적 매개효과를 가지는 것으로 나타났다. 이러한 결과를 토대로 연구의 의의와 전문대학생들의 효과적인 진로준비행동을 위해 시간관리의 중요성을 확인했으며, 사회복지적 개입방안을 제시하였다. The purpose of this study is to examine the relationship between Time management and Career preparation behavior, and the mediating effect of self-efficacy among Korean college students A total of 132 students. In data analyzing, SPSS Macro program was used for examining mediating effect of self-efficacy and its validity. The results from the study is following. First, Time management has positive effects on Career preparation behavior. Second, Time management has positive effects on self-efficacy. Third, in final model self-efficacy plays a mediator role between time management and career preparation behavior. Based on these results, the study points out that efficient time management and positive self-efficacy, such as self-kindness, common humanity, and mindfulness, can be a method for successful campus life, and suggest social work intervention for college students.