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      • KCI등재

        정보공유를 위한 응답신속성이 성과에 미치는 영향에 관한 연구 : 대학교 환경에서의 실증분석

        류춘호(Ryu, Choon-Ho)임승준(Yim, Seung-Jun) 한국물류학회 2021 물류학회지 Vol.31 No.1

        본 연구는 공급사슬 내 개체들의 정보공유를 위한 의사소통의 민첩성, 즉 응답신속성이 공급사슬 성과에 미치는 영향을 대학교 환경에서 이를 실증적으로 확인해 보고자 한다. 본 연구에서 교육 서비스(상품)의 공급자(교수)와 구매자(학생) 사이의 응답신속성은 설명변수로서 공급사슬 내 개체 간 의사소통의 민첩성과 관련한 요인으로 고려될 수 있고, 학업 성과는 종속변수로서 공급사슬 성과와 관련한 변수로 간주될 수 있다. 본 연구는 우선 교수의 수업과제 공시 시점과 수강생의 과제 제출 시점의 차이를 응답신속성으로 정의하였다. 수업과제의 응답신속성이 학업 성과에 어떠한 영향을 미치는지, 전공필수과목과 전공선택과목의 수강생 간 응답신속성이 학업 성과에 미치는 영향에 유의한 차이가 있는지, 성적과 연관이 있는 수업과제와 성적과 연관이 없는 수업과제의 응답신속성이 학업 성과에 미치는 영향이 다른지를 검증한다. 분석 결과 성적과 연관이 있는 수업과제의 응답신속성과 성적과 무관한 수업과제의 응답신속성이 학업성과에 미치는 영향력은 유의한 것으로 나타났다. 또한 전공선택과목은 성적과 연관이 있거나 성적과 무관한 수업과제의 응답신속성이 학업 성과에 미치는 영향은 모두 유의하지 않았다. 반면 전공필수과목은 성적과 연관이 있거나 성적과 무관한 수업과제의 응답신속성이 학업 성과에 미치는 영향은 모두 유의하였다. 자발적인 목적이 강한 수업과목(전공선택과목)에서 수업과제의 응답신속성은 이것이 성적과 연관이 있든 없든 학업 성과에 영향을 미치지 못했다. 반면, 자발적인 목적이 약한 수업과목(전공필수과목)에서 수업과제의 응답신속성은 이것이 성적과 연관이 있든 없든 학업 성과에 영향을 미쳤다는 것을 확인하였다. 본 연구의 결과는 조직의 의사결정자에게 공급사슬 내 개체들의 정보공유를 위한 의사소통의 민첩성이 성과에 미치는 영향에 대한 시사점을 제공한다. The purpose of this study is to empirically verify the effect of response rapidity on communication for information sharing among individuals in the supply chain on the supply chain performance in a university environment. The time difference between the professor’s class assignment disclosure time and the student’s assignment submission time is defined as response rapidity and the academic achievement is defined as grades(credits). We verified whether there is a significant difference in the effect of response rapidity on grades between subjects and elective major courses and whether the effects of response rapidity of class assignments related to grades and class assignments not related to grades have different effects on grades. In class subjects with a strong voluntary purpose(elective major courses), the response rapidity of class assignments did not affect academic achievement, whether or not related to grades. On the other hand, in class subjects with a weak voluntary purpose(required major courses), the response rapidity of class assignments had an affect academic achievement, whether or not related to grades. The results of the study provide implications for organizational decision makers on the impact of communication agility for information sharing among entities in the supply chain on performance.

      • KCI등재

        대학의 강의평가에 영향을 미치는 교수관련 요인에 관한 연구

        류춘호(Choon Ho Ryu),이정호(Joung Ho Lee) 한국경영학회 2005 Korea Business Review Vol.9 No.1

        본 연구의 목적은 대학에서 시행되고 있는 강의평가의 영향 요인들 중 피평가자인 교수와 관련된 요인들의 영향력을 실증적으로 분석하고, 이에 따라 강의평가의 결과를 활용하는 데에 있어서 해석상 고려해야 할 점을 제시하고자 하는 것이다. 이를 위하여 교수관련 요인으로서 교수의 강의 방법 및 태도와 관련된 변수들이 학생의 강의만족도에 어느 정도 영향을 미치는지, 교수의 인구통계적 변수들에 따라 강의평가의 결과에 차이가 존재하는지, 학생과 관련된 요인을 추가했을 때 이 요인과 교수관련 요인 중 강의만족도에 보다 더 유의적인 영향을 미치는 요인은 무엇인지, 그리고 교수의 성별과 학생의 성별이 강의평가의 결과에 대하여 상호작용 효과를 나타내는지에 대하여 분석하였다. 본 연구에서는 강의평가방식 중에서 인터넷을 통하여 실시한 학생에 의한 강의평가의 결과를 표본으로 이용하였는데, 분석된 연구의 결과 교수관련 요인 중 교수의 강의 방법 및 태도가 강의평가의 결과에 영향을 미치는 중요한 요인임이 밝혀졌으며, 특히 교수의 수업에 대한 성실도와 시험 및 성적에 대한 적절 성 및 공정성, 그리고 교수가 부과하는 과제물의 효과가 학생이 지각하는 강의만족도에 대하여 강한 영향력을 지니는 것으로 나타났다. 이와 같은 연구 결과는 교수로 하여금 학생의 강의만족도에 영향을 미치는 요인과 그 영향력의 정도에 대한 통찰력을 파악할 수 있도록 하며, 이와 더불어 수업을 진행하는 교수들에게 강의의 질적 개선이라는 견해에서 어떤 측면을 학생들이 중요하게 생각하고 어떤 측면을 덜 중요하게 생각하는지에 대한 시사점을 제공한다. This study is to find instructor factors associated with the student evaluation of teaching at universities, and to provide some insights into improving the student evaluation program based on the results. Using the surveyed questionnaires from the students who participated in the internet evaluation of teaching, this paper analyzes (1) the influences of instructor`s teaching methods on student satisfaction and (2) the relationship between instructor`s demographic characteristics and student satisfaction. Empirical test indicated that instructor`s teaching methods have significant impact on student satisfaction. While instructor`s demographic characteristics are not associated with student satisfaction, interaction effect between student and instructor gender on it is significant.

      • KCI등재

        생산운영관리에서 품질과 기술의 조합에 관한 연구

        류춘호(Ryu Choon ho),이정호(Lee Joung ho) 한국물류학회 2017 물류학회지 Vol.27 No.1

        본 논문은 전사적 품질경영(TQM)과 기술경영 사이의 공부합성(Co-alignment)을 분석함으로써 품질 및 혁신의 측면에서 조직의 성과를 예측하기 위한 실증적 연구이며, 다음과 같은 두 가지 연구 목적을 기반으로 품질과 혁신 사이의 관계를 규명한다. 첫째, 본 연구는 각각 별개의 제분야로 인식되고 있는 TQM과 기술경영에 대하여 공부합성을 제시함으로써 두 제분야 사이의 학문적 그리고 실무적 간극을 좁힌다. 둘째, 본 연구는 TQM과 기술경영 사이의 조합이 조직 경쟁우위의 주요 원천인 품질 및 혁신에 미치는 영향력을 분석한다. 이를 위하여 무작위적으로 추출된 제조업체들로부터 설문응답 자료를 수집하였으며 이를 구조방정식모형을 통해 검증하였다. 이에 따라 첫째, TQM이 품질 성과에 대하여 유의적인 영향력을 지니는 것으로 나타난 반면 TQM과 혁신 성과 사이에는 유의적인 관계가 발견되지 않았다. 둘째, 기술경영 역시 품질 성과에 대하여 유의적인 관계를 지니지만, 이는 TQM과 품질 성과 사이의 관계보다 낮은 수준이며, 오히려 기술경영의 혁신 성과에 대한 영향력이 높은 것으로 나타났다. 셋째, TQM과 기술경영 사이에 매우 높은 유의적인 양(+)의 상관관계가 있음이 밝혀졌다. 이로부터 본 연구는 TQM과 기술경영의 조합이 조직의 성과, 특히 혁신 성과의 원천이 될 수 있음을 보여준다. This study is to examine the co-alignment between Total Quality Management and Technology Management to predict its effects on quality performance and innovation performance in operations management. Classical literature in operations management posits that in order to achieve highly quality performance in one of the competitive capabilities, firms need to trade off for lowly innovation performance in others. However, competitive progression theory posits that firms can achieve high performance in more than one capability simultaneously. Therefore, this paper is to discuss the co-alignment between Total Quality Management and Technology Management by bridging the gap between the two areas which are often addressed in a separate way. And then this paper also examines the impact of the integration between Total Quality Management and Technology Management on organizational performance in terms of quality and innovation which have been considered as the primary sources of a competitive advantage in operations management. As a result, the combination of Total Quality Management with Technology Management is posited to enhance innovation performance.

      • KCI우수등재

        2차확률적 지배를 하는 가중치의 탐색에 관한 연구

        류춘호(Choon Ho Ryu) 한국경영학회 1999 經營學硏究 Vol.28 No.1

        `Mean-Variance` approach is often used in forming a good portfolio so that it has the highest expected return given a certain level of variance or it has the lowest variance given a certain level of expected return. This study, however, was to use `stochastic dominance` approach instead, which is to form a portfolio that second-order stochastically dominates a predetermined benchmark portfolio (e.g., KOSPI). A first derivative is defined at every point of weights analytically. An optimal algorithm was developed on PC in order to search a set of optimal weights for the second-degree stochastic dominance systematically. This algorithm was tested against the real data sets from the stock markets of Korea and U.S.A. and a promising result came out.

      • KCI우수등재

        복합적응시스템으로서 공급사슬네트워크의 환경, 전략, 그리고 성과에 관한 연구

        류춘호(Choon Ho Ryu),이정호(Joung Ho Lee) 한국경영학회 2008 經營學硏究 Vol.37 No.3

        This study addresses manufacturers` ability to influence their supply chain network in order to adapt to their competitive environment. From the perspective of a manufacture, the supply chain comprises a network of suppliers and customers, and is theoretically viewed as a complex adaptive system. The supply chain network is the set of suppliers and customers whose strategies, products, technologies, and systems can be influenced by the manufacturers. Different degrees of adaptability of supply chain network emerge, which this study defines as the ability of the supply chain network to reconfigure and adjust its operations in the face of changing competitive environments. This study considers the following questions: (1) How can adaptability of supply chain network be operationally defined? (2) How does adaptability of supply chain network lead to combinative capabilities? (3) What is the influence of adaptability of supply chain network on business performance? Drawing on literature streams in supply chain management, operations strategy, organizational change and learning, and complexity theory, this study develops and tests the constructs and operational measures of adaptability of supply chain network and model the nomological set of relationships among constructs that form the basis of our theory. This study then develops and tests a model describing the outcomes of adaptability of supply chain network and its influence on combinative capability and firm performance. Using data from 234 supply chain managers, this study tests for the effects of adaptability of supply chain network on exploitation and exploration activities and for the effects of adaptability of supply chain network on combinative capability. Based on complex adaptive system theory, this study develops eight competencies that characterize exploitation and exploration in supply chain network practices: partner compatibility, supplier information exchange, customer information exchange, implementation capacity, management openness, supplier empowerment, customer openness, and landscape awareness. Empirical results of this study show that adaptability supply chain network directly and positively affects combinative capability. Further, this study finds that adaptability of supply chain network does not impact business performance directly, but rather is mediated through combinative capability, which provides the requisite variety for firms to survive and thrive in dynamic environments. Ultimately, it is possible and desirable for manufacturers to strengthen exploitation and exploration practices simultaneously in order to enhance the adaptability of supply chain network and improve business performance.

      • KCI등재

        제조업체의 환경, 전략, 그리고 성과에 관한 연구 - 조합적 경쟁역량의 개념화를 중심으로 : 제조업체의 환경, 전략, 그리고 성과에 관한 연구

        이정호(Joung-Ho Lee),류춘호(Choon-Ho Ryu) 한국생산관리학회 2007 한국생산관리학회지 Vol.18 No.2

        본 연구는 제조업체의 조합적 경쟁역량의 개념을 경쟁환경에 대하여 조작화하여 이를 측정할 수 있는 모형을 개발하고, 조합적 경쟁역량의 사업성과에 대한 영향력을 분석함으로써 제조업체가 경쟁환경에 적합한 경쟁역량을 획득할 수 있는 대안적 방법을 제시하는 것이다. 이를 위해 본 연구는 기초적 이론의 고찰을 기반으로 제조업체의 조합적 경쟁역량의 개념을 조작적으로 정의할 수 있는 가설의 설정과 더불어 조합적 경쟁역량이 사업성과에 어느 정도의 영향력을 지니는지, 그리고 조합적 경쟁역량이 경쟁환경에 대응하여 사업성과를 유도하는 방법은 무엇인지에 관한 가설들을 설정한 후, 이들을 표본으로 선정된 1차 자료를 이용함으로써 실증적으로 검정하였다. 본 연구의 분석결과는 제조업체가 현재의 역량을 활용하고 미래의 기회를 탐색함으로써 개별적으로 선택되고 제한되는 경쟁역량들을 동시에 누적시킬 수 있으며 이를 통해 제조업체가 각각의 개별 경쟁역량들 조합시킬 수 있음을 보여준다. This study is to conceptualize the notion of combinative capability in manufacturing firms and to examine relationships among competitive environment, combinative capability, and business performance. Drawing on literature streams in operations strategy and organizational learning, this study develops and tests the constructs and operational measures of combinative capability of manufacturers and models the nomological set of relationships among constructs that form the basis of our theory. Using data from 170 operational managers, this study tests for effects of combinative capability on product quality, delivery speed, process flexibility, and price leadership and for effects of combinative capability on business performance. This research concludes that combinative capability can be viewed as an accumulation of individual capabilities that manufacturing firms can simultaneously improve and strengthen. This study points out in an alternative way that these combinative capability can be acquired.

      • 강의평가 설문문항의 개발에 관한 연구

        柳春浩 홍익대학교 경영연구소 2001 경영연구 Vol.26 No.-

        본 연구의 목적은 교수들의 강의를 평가하기 위한 강의평가의 목적과 역할을 규명하고, 이러한 평가에 이용할 수 있는 신뢰성과 타당성을 갖춘 강의평가 설문문항을 개발하는 것이다. 보다 구체적으로 전국 종합대학들의 강의평가에 대한 관리적 실체들을 분석하고 이를 대학들이 각각 독자적으로 사용하고 있는 강의평가 설문서의 문항들을 홍익대학교의 강의평가 설문항목들과 비교하고 분석함으로써, 보다 나은 공정한 평가가 이루어지고 강의의 질을 높일 수 있는 타당성이 보장된 강의평가 설문문항을 개발하여 제시하였다. 이를 위해 우선 강의평가의 방식 및 설문문항들에 관한 기존의 연구결과들을 살펴보고, 강의평가 설문항목을 타당하게 개발하기 위한 연구방법을 검토한 후, 전국 종합대학들에서 사용되고 있는 강의평가서의 설문문항들을 분석하고, 그 다음으로 인터넷을 이용한 강의평가방식을 포함하여 이를 대학의 강의평가제도의 실태를 파악함과 동시에 이에 대한 문제점을 논의하고, 마지막으로 타당성을 갖춘 설문문항들로 구성된 강의평가 설문서를 제시하였다. 연구 표본대학들에서 사용하고 있는 설문항목들의 질문성격을 교수관련 설문, 학생관련 설문, 과목관련 설문, 학생관련 설문, 기타 설문 등 요인별로 구분하고, 각 요인을 구성하는 설문항목들을 비율이 높은 순서대로 정리하여 요인별 평균 문항수를 기준으로 강의평가 설문서의 설문문항을 구성하고 이에 대한 교수들의 실제적인 의견을 수렴함으로써 최종적으로 설문문항을 개발하였다. 본 연구의 결과를 통해 개발된 타당성을 갖춘 강의평가 설문문항들로 구성된 강의평가 설문서가 사용됨으로써 강의에 대한 공정한 평가가 이루어지고, 교수는 자신의 강의의 장단점을 파악하게 되어 보다 나은 강의의 질을 높이기 위해 이 설문서를 적극적으로 이용할 수 있으며, 그 결과 학생들은 질높은 강의를 듣게 될 것이고, 학교측에서는 유능한 교수를 임용하는 데에도 큰 도움을 줄 것으로 기대된다.

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