O·M·C 세계 이·미용대회의 판타지 스타일을 적용한 다면적 헤어 창작

이민휴 영산대학교 미용예술대학원 2019 국내석사

인간의 미적 탐구는 끊임없이 변화하면서 다양한 시도를 하고 있다. 미용 산업은 창의적이고 독창적인 디자인을 바탕으로 새로운 이미지 창출로 유행을 선도하기 위하여 항상 노력하여야 한다. 따라서 본 연구에서는 기존의 정형화된 틀에서 벗어나 추상적인 다양한 디자인을 시도한 O·M·C 세계 이·미용대회의 종목인 판타지 헤어스타일에서 영감을 얻어 실제로 미용 현장에서 활용 가능하면서도 예술성이 가미된 세련된 업스타일로 재탄생시키고 대회작품의 예술성에 시장성을 융합시켜 재창조한 업스타일 작품을 통하여 일반 소비자에게도 충분히 상품으로 소비 가능한 업스타일 매뉴얼로써의 가능성을 확인하고자 하였다. 본 연구에서는 O·M·C 세계 이·미용대회의 경기 종목 중 2010년부터 2018년까지의 판타지 스타일에 대하여 예술사조에 나타난 미학, 예술과 관련된 국내·외 관련 서적과 각종 문헌, 선행연구 등을 통하여 고찰하였으며 작품 제작을 위한 모티브 선정을 위해서 대회의 상위권에 속한 작품을 년도 별로 각 4점씩 선별하여 형태와 컬러, 질감 등 디자인 요인에 대하여 분석하였다. 본 연구자가 대회작품에서 영감을 얻어 제작한 업스타일은 엘레강스 업스타일 2점, 캐주얼 업스타일 2점, 파티 업스타일 2점, 고전 업스타일 3점 등 총 9점의 작품을 제작하였으며 그와 함께 연출된 장신구와 헤어피스는 버려지는 머리카락을 활용하여 업스타일 디자인과 이미지에 맞게 구성, 제작하여 연출하였다. 본 연구의 Ⅰ장에서는 연구의 목적과 필요성, 연구의 범위, 방법에 관하여 논의하였으며 Ⅱ장에서는 이론적 배경으로 O·M·C 세계 이·미용대회의 개념과 판타지 스타일과 판타지 헤어스타일의 개념을 고찰하였으며, O·M·C 세계 이·미용대회에 나타난 년도 별 판타지 헤어스타일과 작품 속에 표현된 컬러와 기법, 업스타일의 기법과 특성을 알아보았다. Ⅲ장에서는 이론적 배경을 바탕으로 추출한 모티브 작품을 통하여 업스타일 9점을 제작하고, 업스타일의 모티브, 형태, 표현기법 등을 중심으로 작품에 관해 설명을 하였으며 업스타일 연출을 위한 장신구 및 피스 제작에 관해 설명을 하였다. 마지막으로 Ⅳ장에서는 연구 과정을 거친 후 작품 제작을 통해 얻은 결론을 논하였다. 위와 같은 연구 결과를 통해 O·M·C 세계 이·미용대회 판타지 스타일의 예술적인 면과 실용적인 면을 충족시킴과 동시에 살롱 업스타일 표현에 있어서도 예술적 가치와 무한한 디자인의 원천이 되기를 바란다. 현대는 개인의 여가시간을 즐기며 여유 있는 웰빙을 추구하는 라이프스타일의 영향으로 여러 형태의 다양한 파티가 성행함에 따라 평범한 업스타일보다는 개성 있고 독특한 헤어스타일을 요구하는 고객들이 늘고 있는 추세이다. 또한 다른 사람보다 돋보이는 감각적인 헤어스타일을 필요로 하므로 본 연구에서 제작한 업스타일을 기반으로 더 많은 실용 가능한 작품들을 제작한다면 예술적이고 창의적인 스타일을 요구하는 고객들의 요구를 충족시키는 것과 동시에 미용 산업 전반의 예술성도 함께 상향되어 발전되리라 기대한다.

관광지를 모티브로 한 문화 관광기념품 인지도 조사 및 미용 수제비누 기념품 개발에 관한 연구 : 울산·경주 지역 중심으로

구미영 영산대학교 미용예술대학원 2024 국내박사

본 연구는 울산·경주의 선호하는 문화 관광기념품의 종류와 관광지의 인지도, 이미지 연상, 품질, 만족도, 충성도, 호감도를 알아보고 친환경 소재이면서 관광지를 모티브로 한 미용 수제비누 개발을 하고자 한다. 현대인들은 과거의 양적이고 물질적 삶에 초점을 맞춘 삶에 비해 어떻게 살 것인지에 관심이 많으며, 물질의 풍요로움과 삶의 질 향상으로, 최근 심각하게 논의되는 기후변화의 위협 속에서 새로운 관광상품으로 부상하고 있는 친환경 관광상품의 구매 의도의 정도가 강해지고 있다. 비누는 세안제의 하나로 합성 세안제를 사용해 온 피부 상태보다 천연비누를 사용했을 경우 사용자의 얼굴 피부에 대한 수분 및 탄력도의 증가를 볼 때 자연에서 나온 재료를 그대로 사용하는 수제비누는 피부에 유용하면서도 미용에 도움이 된다는 것을 알 수 있다. 지금까지 문화 관광상품들은 대부분 민.공예품과 특산품을 기반으로 개발 되어져 왔기 때문에 다양한 시각에서의 실용적, 문화적 가치를 부여하는 제품들의 개발 또한 미흡하였다. 이에 본 연구는 울산·경주의 선호하는 문화 관광기념품의 종류와 인지도, 이미지 연상, 만족도, 충성도, 호감도 조사를 바탕으로 관광지를 모티브로 친환경 소재 미용 수제비누 기념품을 개발하고자 한다. 본 연구는 울산·경주의 문화 관광명소 중 울산12경을 중심으로 울산·경주의 주요 관광지를 전국 남.여를 대상으로 320부를 설문 조사 한 결과를 SPSS V22.0 통계 프로그램을 사용하여 분석하였다. 관광지의 인지도, 이미지 연상, 관광지 품질, 관광지충성도, 관광지만족도, 기념품호감도와 관광지호감도 요인을 알아보고, 수제비누의 선호요소를 바탕으로 12곳의 관광명소를 선정하여 관광지를 모티브로 12명소의 수제비누를 제작하였다. 본 연구의 결과로 첫째, 울산·경주 지역 관광명소 20곳 중 방문한 관광지로 1위부터 10위까지 첨성대, 안압지, 간절곶 일출, 보문단지, 대왕암 공원, 태화강 국가정원, 장생포 고래마을, 태화강 국가정원 십리대숲, 대왕암 출렁다리, 울산대공원으로 나타났다. 둘째, 관광지 관광브랜드 및 관광지 도구에는 거주지에 따라는 경상도 그 외 지역이, 월소득은 300만원 이상이 주 동행자는 가족과 함께갔을 때, 연령은 30-40대가 직업은 사무 공무원이 학력은 전문대 or 대졸이 인지도, 이미지연상, 관광지 품질, 관광지 충성도, 관광지 만족도, 기념품 호감도에 모두 높은 정도로 나타났다. 호감도 요인으로 관광지에 대한 선호도는 ’나는 관광지에 대해 타인에게 내가 방문한 관광지를 적극적으로 추천할 것이다‘로 답했고, 만족도는 ’내가 방문한 관광지를 떠올릴 때마다 좋은 감정을 유지한다‘로 답했으며, 호감도는 ’관광기념품은 모형이 그대로 오래 유지되는 것이 좋다’가 가장 높은 정도로 나타났다. 셋째, 비누로 관광지를 제작했을 때 선호하는 요소는 수제비누의 디자인으로 직사각형, 컬러는 관광지 연상 컬러이며, 향기는 천연 아로마로 그 중 소나무향을 가장 선호하였으며, 가격은 1만원 이상으로 포장은 친환경 포장이 높게 나타났다. 넷째, 비누의 선호 요소를 담아 12명소(방문한 10곳과 반구대 암각화, 천마총)의 비누는 직사각형의 소나무향으로 관광지 연상 컬러를 담아 완성하였다. 넷째, 인구통계학적 특성에 따른 관광브랜드 및 관광지 도구에 대한 차이에서 성별에는 차이가 나타나지 않았고, 거주지는 이미지 연상, 품질, 충성도, 만족도, 호감도에 차이를 나타내었다. 월소득은 인지도, 이미지 연상, 만족도에 차이을 나타내었다. 주 동행자에 따라 충성도와 만족도에 차이를 나타내었다. 연령에 따라, 인지도 이미지 연상, 품질, 충성도, 만족도에 차이를 나타내었다. 직업에 따라 이미지 연상, 품질, 충성도, 만족도 호감도에 차이를 나타내었다. 학력에따라 모든 도구에 차이를 나타내었다. 다섯째, 인구통계학적 특성에 따른 관광 기념품에 대한 인식에 가공식품으로 농수산물이 가장많았으며, 공산품으로 생활용품이 많았고, 공예품으로 장인공예품이 많았다. 본 연구의 결과 소득과 학력이 높을수록, 직업이 안정적이고 가족과 함께 여행할 때 충성도와 만족도가 높은 정도로 나타나 정서적으로 안정되어 더 많은 감성을 느끼는 것을 알 수 있었다. 모든 설문에서 수제비누 컬러로 관광지 연상 컬러를 선호하였고, 향기는 천연 아로마를 선호하였으며 친환경 포장을 선호하여, 천연과 친환경 포장은 기후변화에 심각성에 따른 문화의 변화라고 볼 수 있으며, 관광지 연상 컬러를 선택 해 관광을 하면서 가졌던 정서적 감정과 추억을 여행이 지난 후에도 유지하고 싶다는 것을 알 수 있다. 수제비누는 2019년 12월31일부터 화장품으로 전환되었으며, 연령 별 조사에서 특히 50대는 모양보다 기능을 중시했고 1만원 이하를 선호하여 인구통계학적 특성에 따른 다양한 수제비누 선호 요소는 비누제조에 기초자료로 활용될 것으로 생각되며 국가 및 지방 자치단체의 관광 상품 공모전에 친환경 소재 문화 관광 기념품 개발과 미용 수제 비누의 발전을 위한 마케팅 자료로 활용될 것으로 생각되어진다.

미용 취업준비여성들의 교육만족도와 진로준비행동의 관계

장희정 영산대학교 미용예술대학원 2020 국내석사

본 연구는 미용 취업준비여성들의 취업을 위한 미용 교육만족도와 취업 장벽이 진로준비행동에 미치는 영향을 분석하기 위하여 2019년 5월 1일부터 6월 30일까지 부산지역에서 헤어, 네일, 피부, 메이컵 분야의 미용교육을 받고 있는 20-50대 여성들을 대상으로 설문조사를 실시하였다. 첫째, 미용 교육만족도와 취업 장벽이 진로준비행동의 진로관심에 미치는 영향을 살펴보면 미용 교육만족도의 하위요인 중 교육 강사, 교육과정과 취업의 평가정도가 높을수록, 취업 장벽의 개인적 장벽의 평가 정도가 낮을수록 진로관심 정도가 높아지는 것을 알 수 있었으며, 미용 교육만족도와 취업 장벽의 요인들 중에서 상대적으로 취업 장벽의 개인적 장벽이 미용 교육만족도의 교육 강사와 교육과정과 취업에 비하여 더 높은 영향을 미치는 것으로 나타났다. 전공과 관련하여 체계적이고 전문적인 교육내용과 취업 및 진로상담이 미용 취업준비여성들에게 자신감과 자존감을 높여주어 긍정적인 동기부여를 함으로써 취업에 대한 불안감과 취업 장벽 중 개인적 장벽을 감소시켜주므로 진로준비행동의 첫 관문인 진로관심단계에 영향을 끼치는 중요한 요인임을 시사한다. 둘째, 미용 교육만족도와 취업 장벽이 진로준비행동의 진로준비 및 탐색에 미치는 영향을 살펴보면 교육과정과 취업 장벽의 평가 정도가 높을수록 진로준비 및 탐색정도가 높아지는 것을 알 수 있었고, 취업 장벽의 사회적 장벽의 평가 정도가 낮아지는 것을 알 수 있었으며, 미용 교육만족도와 취업 장벽의 요인들 중에서 상대적으로 미용 교육만족도의 교육과정과 취업이 취업 장벽의 사회적 장벽에 비하여 더 높은 영향을 미치는 것으로 나타났다. 이것은 체계적인 교육프로그램을 바탕으로 전공에 대한 다양한 정보를 얻음으로써 미래에 대한 정확한 진로설계를 바탕으로 올바르게 계획을 세울 수 있으며, 올바른 진로계획을 통해 진로에 대한 정보 탐색활동과 자격증획득 등의 준비를 위한 활동 등으로 진로준비행동을 높일 수 있는 것이다. 이는 취업 장벽 중 사회적 장벽 또한 감소시킬 수 있으며, 취업률을 높일 수 있는 중요한 요인으로 검증되었다. 셋째, 미용 교육만족도와 취업 장벽이 진로준비행동의 진로결정에 미치는 영향을 살펴보면 미용 교육만족도의 교육 강사의 평가 정도가 높을수록 진로결정의 정도가 높아지는 것을 알 수 있었다. 이것은 진로결정에 있어 교육서비스 주체자인 교육 강사들은 자질향상과 더불어 수강생과 좋은 유대관계 및 충분한 진로상담을 통해 합리적인 진로결정을 내릴 수 있도록 조언자가 될 수 있어야 한다. 미용취업을 준비 중인 20-50대 여성들의 연령, 결혼 유무, 학력, 전공분야, 교육기간, 교육기관 등에 따라 미용교육의 만족도, 취업 장벽, 진로준비행동의 다양한 특성을 분석해본 결과 미용 교육만족도와 취업 장벽 은 진로준비행동의 향상을 위해 중요한 요인으로 작용한다는 것을 알 수 있었고, 미용교육이 취업준비여성들의 취업률을 높일 수 있는 사설교육기관임이 증명되었다. 따라서 교육기관에서는 미용 취업준비여성들의 개인적 특성을 분석하고 1:1 개별맞춤형 교육프로그램을 개발하여 각각의 개인의 적성에 맞는 진로결정과 취업을 할 수 있도록 교육하며, 취업정보를 꾸준히 제공하여야 한다. 또한 미용구인기관과 자매 결연을 맺어 수강생들의 취업과 연결시켜 미용 교육기관에게 가지는 믿음와 충성도를 높일 수 있는 방안을 제시하고자 한다.

미용전공 여자고등학생의 미용관심도에 따른 외모 만족도 및 자아존중감에 관한 연구

이정민 영산대학교 미용예술대학원 2013 국내석사

This study shows that because people are focus on the "Beauty", beauty treatment is expanded and detailed as a specialty. Also, emerging of beauty treatment, private institution, high school, and university produce the beauty treatment department and a number of beauty shops are increase. Therefore, lots of people are able to get chance easily to see the beauty treatment. The target of beauty is changing right now. For example, regardless of gender and age. Especially, the targets of beauty are gradually young. So, this study of goal is attention of beauty - in other words, this study is trying to grasp student`s inclination that according to the attention of beauty treatment, to adolescence who is interested in make up themselves, satisfaction of appearance and the effect of self-worth. And this study is provide a basic data. The interest of beauty treatment to self-satisfaction of appearance affect of result is the interest of hair which is factor of beauty treatment (β=.326, p<.001) and the interest of nail (β=.304, p<.001) show the nonsignificant affect. so if the interest of hair and nail is high, it affects positive for self-satisfaction of appearance. Also, the result of affect that interest of beauty influences the satisfaction of appearance by others is a factor of the interest of hair (β=.367, p<.001) and nail (β=.264, p<.001) are affect nonsignificant, so if some one who interested in the hair and nail, satisfaction of appearance by others affect positive. The result of affect that the interest of beauty influences satisfaction of appearance through the TV media is one of the factor of beauty that hair(β=189, p<.01) and nail (β=.368, p<.001) shows that the satisfaction of appearance through the TV media influnces nonsignificant affect, so if the interest of hair and nail high, the satisfaction of appearance by TV media influences positive affect. The result of affect that the interest of beauty to physical self-worth is one of the factors of interest of beauty that hair (β=.273, p<.001) and nail(β=.233, p<.001) influence nonsignificant affect, so if someone who interested in hair and nail, physical self-worth will be influenced positive affect. The result of the interest of beauty treatment influenced cerebral/active self-worth is one of the factors of interest of make-up(β=.277, p<.001) influence nonsignificant affect to cerebral/active self-worth. So, the higher interest of make-up, it shows the positive affect that cerebral/active self-worth. The result of the interest of beauty treatment influenced social self-worth is one of the factors of interest of beauty treatment, hair (β=.129, p<.05) and make-up (β=.235, p<.001) shows that it affects nonsignificant to social self-worth, so the higher interest of make-up The result of affect that interest of beauty influenced moral self-worth is one of the factors of the interest of beauty treatment, hair(β=.144, p<.05) and skin(β=.130, p<.001) shows that moral self-worth affect nonsignificant. So, higher interest of hair and skin, the moral self-worth will be positive.

헤어교육의 저변확대를 위한 R.T.U.(Ready-To-Use)교육프로그램 연구

이은지 영산대학교 미용예술대학원 2019 국내석사

현대사회로 접어들면서 미용 산업의 발달과 더불어 미용인의 전문적이고 체계적인 교육의 필요성이 인지되면서 미용 교육은 미용 종사자라면 누구나 받아야 하는 의무 교육이라는 인식이 변화하고 있지만 일반 미용실, 중·소형 미용실의 체계적이고 획일화 되어 있지 않는 교육으로 인해 인력 수급이 한쪽으로 치우치는 현상이 생겨나고 있는 것이 현실이다. 본 연구에서는 이러한 문제점을 해결하기 위해 미용 교육프로그램의 체계화 및 효율화를 목표로 두고, 교육프로그램을 제시하고자 하였다. 미용실 종사자 300명을 대상으로 현 교육프로그램의 만족도 조사를 실시한 결과 직장 교육 내 문제의 경우 교육 내용이 46.3%로 가장 높았고, 교육 필요성의 경우 필요하다가 82.0%로 가장 높게 나타났으며, 효율적인 교육프로그램 도입 시 받을 의사가 있다고 응답한 응답자 수가 96.0%로 높게 나타났다. 이 결과를 바탕으로 기존의 프랜차이즈 교육프로그램과 외부 아카데미 교육프로그램을 보완하여 R.T.U. 교육프로그램을 구성, 일반 미용실 2곳, 프랜차이즈 미용실 2곳을 선정하여 만족도 조사 결과에 따라 선정된 커트부분으로 약 40일간 4회차로 나누어 진행하였으며, 교육프로그램 적용 후 효과 검증을 위해 교육 후 만족도 조사를 실시하였다. R.T.U. 교육프로그램 도입 후 직무수행 능력이 향상되었다가 96.9%로 나타났으며, 향상되었다면 어느 부분에서 향상되었는가의 답변에 중복 답변이 가능하게 하여 기술 향상이 34.7%로 가장 많았으며, 기존 미용실 내의 교육프로그램과 새롭게 도입한 R.T.U. 교육프로그램의 다른 점을 느꼈다고 답변한 응답자가 96.9%로 높게 나타났으며, 이 교육프로그램 과정에 만족하였다고 답변한 응답자 또한 96.9%로 높게 나타났다. 본 연구를 통하여 프랜차이즈 및 외부 아카데미의 교육프로그램 뿐만 아니라 일반 미용실에 적용 가능한 효과적인 교육프로그램을 활용하면 인적 자원의 쏠림 현상을 완화 할 수 있는 계기가 될 것이라는 가능성을 엿볼 수 있었다.

눈동자를 MOTIVE로 한 네일아트 조형작품에 관한 연구

박형성 영산대학교 미용예술대학원 2011 국내석사

현대 미용 예술 분야는 다양하게 변화되고 있으며, 과거의 미용은 기능적인 부분에 치중되어져 있으나, 현대에는 아름답고 창의적인 자기만의 개성을 추구하는 예술 분야로 관심이 높아지고 있다. 예전에 미용 작품에서는 기능적인 면에 취중 된 디자인이 주를 이루고 있었으나 현재 미용 작품에서는 미용의 기능적인 면과 순수 미술의 다양한 디자인적인 면을 접목시켜 아름답고 독창적인 미용예술의 한 형태를 갖추고 있다. 이에 미용 예술 작가들은 좀 더 개성적이고 창의적인 작품을 보여주어야 할 의무가 있으며, 네일에 있어서 다양한 표현은 네일 작품의 새로운 이미지를 높여주는 계기가 되고 있다. 예술 분야도 산업의 발달로 인해 많이 다양해지고 있다. 인간이 가장 밀접하게 예술성을 요하는 것이 현대의 미용 산업이라 생각한다. 과거의 미용처럼 단지 개인의 아름다움에 만족하지 않고 미용분야도 새로운 예술 분야의 일부분으로 표현되어지고 또한 다양한 조형 작품으로 나타내어 일상생활에 접목되어 편안하게 감상할 수 있는 작품으로 표현하고자 했다. 본 연구에서는 눈동자를 motive로 하여 네일아트 조형 작품을 제작 시도하였다. 눈은 사물을 바라보고, 감정을 느끼고, 표현하는 주체가 되므로 인간의 눈은 표정에 따라서 슬픔, 놀라움, 기쁨, 흥분, 거부, 적의를 나타내고 눈의 크기와 표정의 변화에 따라 감정을 나타낸다. 그러므로 눈은 인간의 내면적인 감정을 그대로 담고 있으며 우리의 일상생활에서 없어서는 안되는 감각기관으로 다양한 의미와 각도로 디자인하여 표현하였다. 전체적인 형태는 조형적 구성 원리인 비례, 통일, 강조, 조화, 대비, 율동, 반복, 균형 등을 통해 구성하였고, 조형적 소재는 평면적 판넬을 통해 입체를 구성하였다. 작품 제작에 있어서 디자인에 적합한 재료인 네일 팁과 눈동자를 표현하는데 효과적인 아크릴 볼 등을 사용하여 눈동자를 표현하였고, 아크릴 판넬에 팁을 다양한 형태로 부착하여 단조로움을 피했으며 음각, 양각 기법을 사용하여 입체적 느낌을 주었다. 네일아트의 새로운 소재와 기법으로 다양하게 표현하여 네일 작품에 있어서 새로운 시도를 하고자 했다. 인간의 홍채는 같은 형태로 이루어져 있으나 사람의 성격처럼 다양하게 나타나고 있다. 손의 지문처럼 인간의 눈도 사람마다 다르게 나타나 사람을 구별하거나 인식할 때 사용되어 지고 있다. 이처럼 인간의 눈은 같은 공간과 형태를 가지고 있으나 자세히 들여다보면 각각의 개성과 특색을 잘 나타내고 있다. 본 작품에서는 인간의 다양한 면모를 표현하고 보이지 않는 내면의 세계가 더 중요하다는 것을 눈동자를 모티브로 말하려 한다.

미용자격증의 제도적 개선방향과 미용장의 역할에 관한 연구

장왕미 영산대학교 미용예술대학원 2013 국내석사

This study examined differences between Korea’s hairdresser certificate and other ones through preliminary studies, and found out that many of hairdresser conduct training after obtaining the certificate but most of them run their hair salons like those who don’t have certificates. To find out the reasons, this study looked into various theses and academic journals, but it was difficult to find appropriate preliminary theses. However, it found the thesis by Hong Do Hwa (2008) fitting. This study recognized that master hairdressers should pay attention to academic parts in addition to obtaining technical skills, and along with the systematic establishment of technical systems they should play an important role in education to activate the education market. This study aims to derive problems of hairdresser certificate system through surveys on master hairdressers. This study aims to analyze the difference before and after obtaining the certificate as master hairdresser through SPSS 18.00 and the participation rate of master hairdressers in overall education. According to the conclusions of this study, the hairdresser education should follow the following directions. The hairdresser certificate sets the bar for application low so that the connectivity to the field is deficient. Therefore, many hairdressers don’t have abilities to carry out tasks effectively. The analysis of the situation after obtaining the hairdresser certificate shows that most hairdressers received training in the field, in other words, while working in hair salons, so that additional education is necessary for 99% of them, and for the alternative plan, they were positive about the recreation of the industrial exam for hairdressers. And the environment where the systematic education can be conducted after obtaining the certificate needs to be established, and the industrial exam should be reestablished to categorize the certificate into class for standardizing skill levels needed in the field. And if applicants pass the second-grade certificate exam and the industrial exam is implemented, the application qualification to go to the next phase is allowed, which means that they can have education according to personal levels. In this way, the connectivity of education until obtaining the certificate for master hairdresser is established, people who pursue to become hairdresser can save money and are spared from difficulties in getting technical skills. We, researchers, hope that the grades of hairdresser certificates are established systematically like other certificate systems to help those who want to become hairdressers.

미용종사자의 성희롱에 대한 경험실태조사 및 인식에 따른 요인분석

정유경 영산대학교 미용예술대학원 2015 국내석사

In recent years, workplace sexual harassment issues in our society have emerged as an important social problem. While this has been a problem that cannot be overlooked in any organizations in that it is a problem to be improved, there tends to be increased demand for beauty care by all ages and both genders due to recent improvement in beauty care level. As sexual harassment is mainly induced by interaction between men and women, and it affects its reaction and results how they perceive the behavior of each other, this study intends to examine the sexual harassment experience of beauty care workers by surveying the differences in sexual harassment awareness. This study has conducted a questionnaire survey targeting 462 people in the beauty care industry in five metropolitan cities across the nation (Busan/Gyeongnam, Seoul/Geonggi, Daegu/Gyeongbuk, Daejeon/Chungcheong and Gwangju/Jeolla). For the collected data, frequency analysis, chi-square test, independent sample t-test and one-way ANOVA, correlation analysis, regression analysis, etc. were performed by using the SPSS 21.0 statistical program. The results are as follows: First, for the sexual harassment experience frequency of the subjects, "once or twice a year' has the most responses as 53.5% among them. Those who experienced sexual harassment at least once were 68.1%; that is, more than half of the subjects surveyed have answered that they experienced sexual harassment. For the location of the sexual harassment experienced, during working hours accounted for most; for sexual harassment perpetrators, customers accounted for most. Many of the answers showed "there is no person in charge of handling sexual harassment in a beauty salon". Therefore, it can be seen that a place is necessary to report to or consult with immediately and systematically when sexual harassment occurs in a beauty salon. Second, for the degree of specific experience according to sexual harassment act, verbal harassment was the highest and physical one the lowest. Third, to the question "what will you do once you have witnessed the occurrence of sexual harassment?", such answers as "I will request of the perpetrator not to do so" or "I will report the case to the boss." showed high responses; that is, they are expected to show somewhat aggressive coping with it. To the question "What will you do if you are a victim of sexual harassment, such answers as "I will make a complaint about it to my boss and request to resolve it" or "I will consult about it if there is a counseling service within the workplace."; this question also represents active coping with it. On the other hand, to the question "why didn't you respond actively to sexual harassment?", "To maintain good relationship with customers" showed the highest responses. Fourth, among the general characteristics, it can be seen that there are differences in sexual harassment awareness according to their working areas, educational background, and job title or work experience. First, regarding the work areas, it is found that Seoul/Gyeonggi and Daejeon/Chungcheong regions have higher sexual harassment awareness compared to Gwangju/Jeolla and Daegu/Gyeongbuk regions. Regarding their educational background, it is found that graduate students or higher has higher sexual harassment awareness compared to graduates from high schools or junior colleges. And regarding a job title, it is found that managers have higher sexual harassment awareness than designers; and regarding work experience, those with one to five years have higher awareness compared to less than one year or five years or more. Fifth, sexual harassment awareness has a positive relationship with self-esteem and no correlation with self-assertion property. Sixth, as the factors that affect sexual harassment awareness, beauty care workers with higher self-esteem, and with one to five years' career, compared to those with five years or more, showed higher sexual harassment awareness. Those working in Busan/Gyeongnam, Gwangju/Jeolla and Daejeon/Chungcheong regions, compared to those working in Seoul/Geonggi region, and graduates from junior colleges, compared to graduates from graduate schools, showed a lower sexual harassment awareness level. In conclusion, this study has identified beauty care workers' current status of sexual harassment, the degree of sexual harassment experience, its coping methods and awareness. It has also examined sexual harassment awareness according to its general characteristics, and the relationship between self-esteem and self-assertion property, and its awareness degree, and those factors which affect its awareness. I expect that in the future, education will be strengthened for change of sexual harassment awareness in the beauty care industry based on this study, resulting in the development of programs all of the workers can understand and agree with. 최근 몇 년 동안 우리 사회에서 직장 내 성희롱 문제는 중요한 사회문제로 부각되었다. 어느 조직에서도 간과할 수 없는 문제로 대두되어 개선되어야 할 과제로 남아있는 가운데 최근 미용수준의 향상으로 남녀노소 누구나 할 것 없이 미용에 대한 소비가 높아지고 있는 추세이다. 성희롱은 주로 남녀 간의 상호작용 관계에서 유발되고 서로의 행동을 어떻게 지각하느냐에 따라 그에 대한 반응 및 결과에 영향을 미치기 때문에 성희롱에 대한 인식의 차이를 조사하여 미용종사자의 성희롱에 대한 경험실태를 알아보고자 한다. 본 연구는 전국 5대광역시(부산․경남, 서울․경기, 대구․경북, 대전․충청, 광주․전라)에서 근무하는 미용종사자 462명을 대상으로 설문조사를 실시하였다. 수집된 자료는 SPSS 21.0 통계프로그램을 활용하여 빈도분석, 카이제곱검정, 독립표본 t검정 및 일원배치 분산분석, 상관분석, 회귀분석 등을 실시하였으며 연구결과는 다음과 같다. 첫째, 대상자의 성희롱 경험 빈도는 ‘년1~2회 경험하였다’가 53.5%로 가장 많은 응답이 나왔으며, 이 결과 한번이라도 성희롱을 경험해 본 대상자는 총 68.1%로 조사대상자의 절반이상이 성희롱을 경험해보았다라고 응답하였다. 그리고 성희롱 경험 장소로는 근무시간 중, 성희롱 가해자는 고객이 가장 많은 비율을 차지하였으며, ‘뷰티살롱 내 성희롱 담당 직원은 없다’에 많은 응답이 나타나 이는 뷰티살롱 내 성희롱이 발생 할 때 즉각적으로 체계적으로 신고하거나 상담할 수 있는 곳이 필요하다고 볼 수 있다. 둘째, 성희롱 행위별로 구체적인 경험정도는 언어적 성희롱이 가장 높게 나타났으며, 육체적 성희롱이 가장 낮게 나타났다. 셋째, 자신이 성희롱 발생을 목격한다면 어떻게 할 것 인가의 질문에 ‘가해자에게 그러지 말 것을 요구’, ‘상사에게 사건을 보고’ 등이 높은 응답이 보여 다소 적극적인 대처를 보일 것으로 예상되었으며, 자신이 성희롱의 피해자라면 어떻게 할 것 인가의 질문에 ‘상사에게 불만을 털어놓고 해결해 줄 것을 요청’, ‘직장 내 상담 창구가 있다면 찾아가 상담’ 등이 높게 나타나 이 문항 역시 적극적인 대처를 보였다. 이에 반해 성희롱에 대하여 적극적 대응하지 않는 이유는 ‘인간관계가 껄끄러워 질까봐’가 가장 높게 나타났다. 넷째, 일반적 특성 중 근무지역, 학력, 직위, 근무경력에 따라 성희롱 인식에는 차이가 존재하는 것을 알 수 있다. 먼저 근무지역에서 서울․경기 지역과 대전․충청 지역은 광주․전라 지역과 대구․경북 지역에 비하여 성희롱 인식이 더 높은 것을 알 수 있고, 학력에서 대학원 이상은 고졸과 전문대졸에 비하여 성희롱 인식이 더 높은 것을 알 수 있다. 그리고 직위에서 실장은 디자이너에 비하여 성희롱 인식이 더 높은 것을 알 수 있고 , 근무경력에서 1~5년 미만은 1년 미만과 5년 이상에 비하여 성희롱 인식이 더 높은 것을 알 수 있다. 다섯째, 성희롱 인식은 자아존중감과 양의 상관이 있으며, 자기주장성과는 상관관계가 없는 것으로 나타났다. 여섯째, 성희롱 인식에 영향을 주는 요인으로는 자아존중감이 높을수록, 근무경력이 5년 이상인 사람에 비하여 1~5년 미만인 미용종사자의 경우 성희롱 인식 정도가 높게 나타나고, 근무지역이 서울․경기 지역에 비하여 부산․경남, 광주․전라, 대구․경북 지역인 경우, 학력이 대학원 이상인 경우에 비하여 전문대졸인 경우 성희롱 인식 정도가 낮게 나타나는 것을 알 수 있다. 결론적으로 본 연구에서는 미용종사자의 성문제현황, 성희롱 경험정도, 성희롱 대처방안, 성희롱 인식을 파악하고, 일반적 특성에 따른 성희롱 인식을 살펴보았으며, 성희롱 인식정도에 따른 자아존중감, 자기주장성 간의 관련성과 성희롱 인식에 영향을 주는 요인에 대해 살펴보았다. 향후 본 연구를 기초로 미용 산업의 성희롱 인식변화를 위한 교육을 강화하여 구성원 모두가 공감하고 이해할 수 있는 프로그램 개발이 되기를 기대한다.

얼굴(페이셜)관리 유튜브동영상이 미용서비스 이용과 만족도에 미치는 영향

김도영 영산대학교 미용예술대학원 2022 국내석사

본 연구에서는 얼굴(페이셜)관리 유튜브 동영상이 미용 서비스의 이용과 만족도에 미치는 영향을 분석하였다. 연구에서는 연구자가 제작한 얼굴(페이셜) 관리 유튜브를 시청한 후 얼굴(페이셜)관리 영상 특성이 에스테틱 서비스 이용 및 만족도에 미치는 영향을 알아보고, 이들의 상관관계를 도출하기 위한 가설 검증 결과를 살펴보면 다음과 같다. 첫째, 유튜브 컨텐츠 특성, 유튜버특성, 미용 서비스 이용, 만족도는 상관관계가 있을 것이라는 가설 1은 채택되었다. 둘째, 얼굴관리 유튜브 컨텐츠 특성은 미용서비스 이용에 영향을 미칠 것이라는 가설2는 채택되었다. 얼굴(페이셜) 관리 얼굴(페이셜) 관리 유튜브 컨텐츠의 하위요인인 정보성(t=2.797, p<.01)과 유희성(t=5.846, p<.001), 상호작용성(t=6.834, p<.001)은 구매의도에 유의한 정적(+)인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 셋째, 얼굴관리 유튜버 특성은 미용서비스 이용에 영향을 미칠 것이라는 가설 3은 부분 채택되었다. 유튜버 특성의 하위요인인 전문성(t=3.646, p<.001)은 구매의도에 유의한 정적(+)인 영향을 미치는 것으로 나타났지만 유대감은 미용서비스 이용에 영향을 미치지 않아 기각되었다. 넷째, 얼굴(페이셜)관리 유튜버 컨텐츠 특성은 만족도 영향을 미칠 것이라는 가설 4는 채택되었다. 얼굴(페이셜)관리 유튜브 컨텐츠의 하위요인인 정보성(t=4.992, p<.001)과 유희성(t=1.760, p<.001), 상호작용성(t=4.240, p<.001)은 만족도에 유의한 정적(+)인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 다섯째, 얼굴관리 유튜버 특성은 만족도에 영향을 미칠 것이라는 가설 5는 부분 채택되었다. 얼굴(페이셜) 관리 유튜버 특성의 하위요인인 전문성(t=2.807, p<.01)은 만족도에 유의한 정적(+)인 영향을 미치는 것으로 나타났지만, 유대감은 만족도에 영향을 미치지 않는 것으로 나타났다. 이러한 가설 검증 결과를 통해 얼굴(페이셜)관리 영상 특성이 에스테틱 서비스 이용 및 만족도에 미치는 영향에 대해 정리해 보면 유튜브 컨텐츠의 정보성, 유희성, 상호작용성은 미용 서비스 이용에 영향을 미치고 있기 때문에 뷰티 유튜버는 미용 서비스를 이용하는 이용자에게 다양한 뷰티 관련 정보를 제공하고, 유튜버 제작의 내용도 재미있게 구성할 필요가 있으며, 이용자와는 긴밀한 상호작용을 통한 서로에게 호감을 가질 수 있도록 노력해야 한다. 얼굴(페이셜)관리 유튜버의 특성이 미용 서비스 이용자에게 미치는 만족도의 영향은 전문성에 영향을 주였으나, 유대감은 만족도에 영향을 미치지 않았다는 결과는 유튜버가 얼굴(페이셜)관리 유튜브 동영상 제작에 있어서 인간적인 측면의 호감보다는 전문적 지식이 더 영향을 미치고 있다는 것을 알 수 있었다. 따라서 얼굴(페이셜) 관리 유튜버가 동영상을 제작할 때 보다 전문적인 용어나 기술, 방법을 제시해야 된다는 것을 보여준다.

미용고교의 헤어미용산업 실무형 교육현황 연구

곽지현 영산대학교 미용예술대학원 2013 국내석사

This study has attempted to investigate cosmetology education which has been required in hair beauty industry and improve the cosmetology educational programs by proposing practical curriculum. First, according to a test on difference of field performances by the employees who have taken cosmetology education, difference was found among employees in terms of field performance, occupational consciousness and customer response skills. Most students who are receiving cosmetology education suffer from economic difficulties so that they tend to believe that development of skills is more important than personality education. As a result, the employees graduated from general high school were better than those who received cosmetology education in terms of personality education. In other words, it appears that systematic personality education needs to be added to the current cosmetology educational programs. Second, according to analysis on recruitment in hair beauty industry, the students from cosmetology high school were preferred. Especially, those from Busan Beauty High School were most preferred. When asked about the reasons for the answers above, respondents said fast learning was most considered. Because the students from cosmetology high school learn cosmetology in theory and practice at school, they are faster than those from general high school in learning practical skills. On the contrary, when asked about the reasons why they were reluctant to employee the students from beauty high school, giving up easily was most responded. In addition, a problem in future planning, lack of personality education and negative results after coming up with the curriculum customized to students level were answered. Third, according to analysis on differences in a point of view on beauty high schools between the employees from general high school and those from beauty high school, difference was observed in social perspective. It has turned out that those from general high school were more positive than those from cosmetology-related high school in terms of social perspective. These days, beauty-related high school curriculum has been differentiated based on students characteristics. As a result, the quality of class has been going down. Therefore, students have realized that they are lack of cognitive ability at employment. In addition, they have found it difficult to adapt themselves to real world or have to learn things from the beginning. In addition, they have been treated like those who completed a short-term educational program in a private institute. Therefore, the students from beauty-related department tend to show a little pride in their school. It appears that envying the fast learning skills of the employees from beauty high school turned into positive results in this study. Except for social perspective by the employees from beauty high school, however, no difference has been observed among the employees in terms of strength and weakness of beauty high school and positive and negative reasons of social perspective. Fourth, according to analysis on the satisfaction by hair industry educational course in beauty high school, when asked about the most practical curriculum, basic qualification education was most responded. When asked how much the skills acquired through high school curriculum have been useful after graduation and building future career, more than average has been responded. When asked about the reasons of a lack of knowledge and capability on beauty among those who responded no use at all, teachers teaching ability and method was mostly selected. This kind of result reveals the difficulty of systematic and panned education with the dependency ratio of substitute teachers and teachers covering both academia and engineering fields accounting for more than a half of total number of teachers enrolled. Therefore, it would be necessary to develop teachers ability or teaching method in a systematical manner. 본 연구는 헤어미용 산업체에서 요구하는 미용 교육의 방안과 실태를 조사하여 실무연계에 필요한 직접적인 교육을 제시하여 차후 미용교육 개선에 도움이 되고자 조사하였다. 첫째, 미용 교육을 받은 직원들의 현장실무능력 차이를 검증한 결과, 실무습득 수행능력 및 직업의식, 그리고 고객응대 기술력이 직원간의 차이가 있는 것으로 나타났다. 이는 현재 미용 교육을 받는 학생들의 대다수가 경제적 어려운 환경으로 인성교육보다 기초 기술력을 중요하게 여긴다는 결과로 일반 교육을 받은 직원들의 인성 교육이 높게 나타난 것으로 판단되며, 차후의 교육방식은 체계적인 인성교육이 필요하다고 판단된다. 둘째, 헤어미용 산업체에서 직원들을 채용하는 이유를 검증한 결과, 미용고교 출신생들을 선호하고 그 중 가장 선호하는 학교는 부산미용고등학교였다. 그 이유에 대해서는 ‘기술 습득이 빠름’이 가장 중요시 되었다는 응답으로 현재 미용 교육이 미용실기 교육과 병행하여 반복된 기술 습득 교육이 이루어지고 있으므로 그렇지 못한 일반고등학교 출신생들에 비해 현장기술 습득능력이 빠른 이유로 판단된다. 반면 미용고교 출신생을 채용하기 싫은 이유에 대해서는 ‘쉽게 포기해 버린다’는 응답으로 고등학교 진로선택의 문제점과 인성교육의 부족성, 그러한 학생들의 수준에 맞는 낮은 수준의 교육편성으로 인한 부정적 결과 또한 그에 따른 이유로 판단된다. 셋째, 일반 교육을 받은 직원들과 미용 고등교육을 받은 직원들간의 현재 미용고교를 판단하는 관점에 대한 차이를 검증한 결과, 사회적 시각에 있어서 서로간의 차이가 존재하는 것으로 나타났다. 이는 일반 교육을 받은 직원이 미용고교 출신생의 사회적 시각에 대해 긍정적으로 평가하고 있다고 조사되었다. 현재 미용 교육방법을 학생들의 특성에 맞게 낮춰서 지도하다보니 수업의 질이 낮아져 현실적으로 취업 시 인지능력의 부족함을 느끼고 있다. 또한 이들은 현장 적응을 못하거나 실습을 다시 배워야하는 어려움을 겪고 있으며 전공학생으로의 대우를 받지 못하고 단기 교육을 이수한 학원 출신과 같은 대우를 받고 있는 현실은 꿈을 가지고 미용학과를 선택한 학생들의 직업에 대한 갈등을 유발시키는 주요원인으로 미용 고등학교에 대한 자긍심과 애교심이 약한 편이다. 이에 따른 결과가 본 연구에서 일반 교육을 받은 직원이 미용 고등교육을 받는 직원들에 대한 단순한 빠른 실기습득 능력으로 인한 부러움이 긍정적 결과로 나타난 것으로 판단된다. 그러나 미용고교 출신생의 사회적 시각외에 미용고교의 장점과 단점, 사회적 시각이 긍정적인 이유와 부정적인 이유에 대해서는 직원간의 차이가 존재하지 않는 것으로 나타났다. 넷째, 미용고교의 헤어미용산업 실무형 교육에 따른 만족도를 검증한 결과, 미용고교 교과 중 현장 활용도가 가장 높다고 생각되는 분야로 ‘기초 자격검정교육’이 가장 많이 응답하였고, 고교시절에 배웠던 실기습득 능력 교육이 졸업 후 진로나 활동에 도움이 되었는지에 대해서는 보통이상이라고 응답하였다. 그러나 도움이 되지 않았다고 응답한 의견 중 미용에 대한 지식과 능력부족의 원인을 교사의 지도능력이나 방법을 가장 많이 응답하였다. 이는 계약제 교사인 기간제 교사와 산학겸임교사의 의존 비율이 전체 재직교사 대비 절반 이상을 차지하는 것으로 나타나 체계적이며 계획적으로 연계된 교육의 어려움을 단적으로 보여주고 있어 차후 교사의 능력이나 지도방식을 체계적으로 지도할 필요성이 있다고 판단된다. 다섯째, 미용고교 헤어미용산업 실무형 교육에 따른 만족도와 현장실무 능력에 대한 상관관계를 분석 검증한 결과, 실무형 교육에 따른 만족도 상관관계가 존재하는 것으로 나타났다. 즉, 실무형 교육에 따른 만족도가 높을수록 현장실무능력이 높다고 판단하는 것을 알 수 있다. 하지만 현장실무형 교육에 따른 만족도와 인성교육의 배려심은 상관관계가 없는 것으로 나타났다. 이는 미용 고등학교에서의 재학생들의 특성으로 인해 인성교육이 잘 이루어지지 않는 실정과 더불어 보면 상관관계에서 모두 유의한 차이가 나타나야 하지만 그 중 배려심은 그 차이가 나지 않은 것으로 보아 그 이유로는 실질적인 업무수행 과정에서 쌓여온 돈독한 우애심이 적용 되어 이러한 결과가 나타난 것으로 판단된다. 따라서 본 연구의 결과에 의거하여 미용고등학교 교육이 기초에 국한되지 않고 헤어미용 산업체에서 요구하는 실무연계에 필요한 직접적인 교육을 개발하고 발전시켜 미용교육을 받는 학생들의 취업만족 향상과 현장 실무능력에 필요한 미용교육으로 개선되어야 한다. 본 연구의 한계점은 조사지역이 부산지역에만 국한되어 있고, 조사대상자의 대부분이 최근 미용 교육을 받은자들로 이루어져 조사되었기 때문에 연구결과를 모든 미용 교육기관들과 일반화시키는 데에는 한계가 있다. 이에 후속 연구에서는 조사대상 지역을 확대하고 장기간에 걸친 연구로 모든 미용 교육기관에서 일반화 될 수 있는 연구가 필요한 것으로 판단된다.