김창현 mind행정학 : 정책학

목차 (Table of Contents)

• 목차
• 제1편 행정학 총설
• 01. 행정의 기초 = 13
• Ⅰ. 행정의 의의 = 13
• Ⅱ. 정치와 행정 = 14
• Ⅲ. 행정과 경영(공행정과 사행정) = 16
• Ⅳ. 현대 행정 환경변화와 행정개혁의 방향 = 17
• 02. 행정학의 이론 전개 = 18
• Ⅰ. 미국행정학의 발달과정 = 18
• Ⅱ. 공공선택론 = 23
• Ⅲ. 신공공관리론 = 25
• Ⅳ. 뉴거버넌스(New Governance) = 26
• 03. 행정이념과 행정의 새로운 가치 = 30
• Ⅰ. 행정이념 = 30
• Ⅱ. 전통적 행정이념 = 33
• 04. 행정의 새로운 이념들 = 39
• Ⅰ. 사회적 자본 = 39
• Ⅱ. 신뢰 = 41
• Ⅲ. 투명성 = 43
• 05. 행정학의 주요이론 = 46
• Ⅰ. 신제도주의 = 46
• Ⅱ. 민영화 = 50
• Ⅲ. 정책 네트워크 = 51
• Ⅳ. Guy Peters 모형 = 53
• Ⅴ. NGO = 55
• Ⅵ. 포스트모더니즘 = 58
• 단원별 핵심문제 = 63
• 제2편 정책학
• 01. 총론 = 96
• Ⅰ. 정책학의 기초 = 96
• Ⅱ. 정책의 개념과 구성요소 = 98
• Ⅲ. 정책의 유형 = 101
• Ⅳ. 정책을 보는 시각 = 107
• 02. 정책과정과 참여자 = 113
• Ⅰ. 정책과정 = 113
• Ⅱ. 정책과정의 참여자 = 107
• 03. 정책의제 설정론 = 120
• Ⅰ. 정책의제 설정 = 120
• Ⅱ. 무의사결정 = 123
• 04. 정책결정론 = 126
• Ⅰ. 정책결정의 기초이론 = 126
• Ⅱ. 합리적ㆍ분석적 정책결정 = 128
• Ⅲ. 정책분석 = 132
• Ⅳ. 정책결정모형 = 136
• 05. 정책집행론 = 147
• Ⅰ. 정책집행의 기초이론 = 147
• Ⅱ. 정책집행의 절차 = 148
• Ⅲ. 성공적 정책집행을 좌우하는 요인 = 150
• Ⅳ. 정책집행상의 순응과 불응 = 152
• Ⅴ. 일선관료의 재량 = 154
• 06. 정책평가론 = 156
• Ⅰ. 정책평가의 기초이론 = 156
• Ⅱ. 총괄평가와 과정평가 = 157
• Ⅲ. 정책평가의 절차 = 159
• Ⅳ. 정책평가의 타당성 = 161
• Ⅴ. 정책평가의 방법 = 163
• 07. 정책변동론 = 164
• Ⅰ. 정책변동 = 164
• 단원별 핵심문제 = 166
• 제3편 조직론
• 01. 조직이론의 기초 = 198
• Ⅰ. 조직의 의의와 이론의 전개 = 198
• Ⅱ. 조직의 목표 = 200
• 02. 조직구조론 = 202
• Ⅰ. 조직구조의 의의 = 202
• Ⅱ. 관료제 = 203
• Ⅲ. 탈관료제 = 206
• Ⅳ. 위원회조직 = 213
• Ⅴ. 공기업 = 216
• Ⅵ. 대표관료제 = 219
• Ⅶ. 조직의 원리 = 221
• Ⅷ. 공식조직과 비공식 조직 = 224
• Ⅸ. 계선기관과 참모기관 = 225
• 03. 조직관리론 = 227
• Ⅰ. 개인의 조직에 대한 관여 = 227
• Ⅱ. 동기부여 = 229
• Ⅲ. 행정상의 관리계층 = 236
• Ⅳ. 갈등 = 237
• Ⅴ. 권위 = 239
• Ⅵ. 리더쉽 = 241
• Ⅶ. 의사소통 = 243
• Ⅷ. PR(공공관계) = 244
• Ⅸ. 조직과 환경 = 245
• 04. 조직목표ㆍ발전론 = 250
• Ⅰ. 목표관리(MBO) = 250
• Ⅱ. 조직발전(OD) = 252
• Ⅲ. 조직목표의 변동 = 254
• Ⅳ. 책임운영기관 = 255
• 단원별 핵심문제 = 257
• 제4편 인사행정론
• 01. 총론 = 284
• Ⅰ. 인사행정의 기초 = 284
• Ⅱ. 인사제도 = 285
• Ⅲ. 공직분류 = 289
• 02. 충원(채용) = 302
• Ⅰ. 모집 = 302
• Ⅱ. 시험 = 304
• Ⅲ. 임용 = 305
• 03. 능력발전 = 307
• Ⅰ. 교육훈련 = 307
• Ⅱ. 근무성적평정 = 310
• Ⅲ. 배치전환 = 316
• 04. 사기앙양 = 318
• Ⅰ. 사기(Morale) = 318
• Ⅱ. 보수 = 320
• Ⅲ. 제안제도 = 324
• Ⅳ. 고충처리와 인사담당 = 325
• Ⅴ. 연금 = 326
• Ⅵ. 공무원단체 = 327
• Ⅶ. 승진 = 331
• 05. 공무원의 근무규율 = 333
• Ⅰ. 공무원의 정치적 중립 = 333
• Ⅱ. 공무원의 의무 = 335
• 단원별 핵심문제 = 338
• 제5편 재무행정론
• 01. 총론 = 358
• Ⅰ. 예산의 기초 = 358
• Ⅱ. 예산의 원칙 = 359
• Ⅲ. 예산의 종류 = 362
• Ⅳ. 예산의 분류 = 365
• Ⅴ. 통합재정(통합예산) = 368
• Ⅵ. 중앙예산기관(기획예산처) = 369
• Ⅶ. 예산관계법률 = 371
• 02. 예산과정론 = 374
• Ⅰ. 예산과정의 기초이론 = 374
• Ⅱ. 예산의 편성 = 375
• Ⅲ. 예산의 심의ㆍ의결 = 377
• Ⅳ. 예산집행 = 378
• Ⅴ. 결산 = 382
• Ⅵ. 회계검사 = 383
• 03. 예산제도 = 385
• Ⅰ. 예산결정이론 = 385
• Ⅱ. 품목별예산 = 387
• Ⅲ. 성과주의예산 = 389
• Ⅳ. 계획예산제도 = 390
• Ⅴ. 목표관리예산 = 392
• Ⅵ. 영기준예산 = 393
• Ⅶ. 자본예산 = 395
• Ⅷ. 계획과 예산 = 396
• 단원별 핵심문제 = 400
• 제6편 행정책임(통제)과 행정개혁론
• 01. 행정책임(통제) = 416
• Ⅰ. 행정책임 = 416
• Ⅱ. 행정통제 = 419
• 02. 행정개혁 = 424
• Ⅰ. 행정개혁 = 424
• Ⅱ. 미국의 행정개혁 = 427
• Ⅲ. 영국의 행정개혁 = 428
• Ⅳ. 한국의 행정개혁 = 430
• 단원별 핵심문제 = 432
• 제7편 지방행정
• 01. 지방행정의 기초이론 = 444
• Ⅰ. 지방행정의 의의 = 444
• Ⅱ. 지방자치의 본질과 형태 = 447
• Ⅲ. 지방자치의 필요성과 민주주의와의 관계 = 449
• 02. 지방행정의 원리 = 450
• Ⅰ. 집권과 분리 = 450
• Ⅱ. 신중앙집권화와 신지방분권화 = 451
• 03. 지방자치단체의 지역 = 454
• Ⅰ. 광역행정 = 454
• Ⅱ. 구역설정의 기준과 구역개편 = 457
• 04. 지역자치단체와 주민 = 458
• Ⅰ. 주민소환제 = 458
• Ⅱ. 주민감사청구제도 = 459
• 05. 지방자치 단체의 사무와 종류 = 461
• Ⅰ. 지방자치단체의 사무 = 461
• Ⅱ. 지방자치단체의 종류 = 464
• 06. 지방재정 = 467
• Ⅰ. 지방재정의 의의 = 467
• Ⅱ. 지방정부의 세입의 여부 = 469
• Ⅲ. 지방재정조정제도 = 470
• 단원별 핵심문제 = 474
• [부록 1] 관련법조문
• 국가공무원법 = 496
• 공무원 임용령 = 515
• 공무원징계령 = 520
• 예산회계법 = 524
• 기업예산회계법 = 531
• 정부투자기관 관리기본법 = 534
• 정부조직법 = 538
• 지방자치법 = 544
• 지방재정법 = 565
• [부록 2] 2006년 기출문제 모음편
• 01. 06.03.19. 시행 대구시 9급 문제 = 576
• 02. 06.04.08. 시행 인사위 9급 문제 = 581
• 03. 06.04.22. 시행 경기도 9급 문제 = 587
• 04. 06.04.22. 시행 강원도 9급 문제 = 592
• 05. 06.04.29. 시행 군무원 9급 문제 = 596
• 06. 06.04.30. 시행 충남도 9급 문제 = 601
• 07. 06.05.07. 시행 경북도 9급 문제 = 606
• 08. 06.05.28. 시행 대전시 9급 문제 = 610
• 09. 06.06.11. 시행 국회처 8급 문제 = 615
• 10. 06.06.11. 시행 경남도 9급 문제 = 621
• 11. 06.06.24. 시행 전북도 7급 문제 = 625
• 12. 06.08.11. 시행 국가직 7급 문제 = 628
• 13. 06.09.09. 시행 경기도 7급 문제 = 633
• 14. 06.09.17. 시행 울산시 9급 문제 = 637
• 15. 06.09.24. 시행 선관위 9급 문제 = 640
• 16. 06.10.01. 시행 서울시 9급 문제 = 646
• 17. 06.10.01. 시행 서울시 7급 문제 = 651
• 18. 06.10.28. 시행 전북도 9급 문제 = 657