http://chineseinput.net/에서 pinyin(병음)방식으로 중국어를 변환할 수 있습니다.
변환된 중국어를 복사하여 사용하시면 됩니다.
An Analysis of K-HPES Cases Causes by Human Performance Errors in Nuclear Power Plants
Jonghyun Youn,Chanho Sung,Jungjin Park 대한인간공학회 2013 대한인간공학회 학술대회논문집 Vol.2013 No.10
There have been many events related to human performance errors in nuclear power plants. Even though human makes mistakes, we have established the K-HPES (Korean Human Performance Enhance system) at our company’s web system to make efforts to reduce the human performance errors in our nuclear power plants. Through this system, we have prevented the similar human errors of other plants doing the follow-up measures such as the inspection and improvement of our facilities, the revision of procedures, and training for employees. In this paper, we introduced the analysis of the K-HPES cases caused by human performance errors in Nuclear Power Plants last year.
An Analysis of Events Caused by Human Performance Errors in Nuclear Power Plants in 2013
Jonghyun Youn,Jungjin Park,Jehun Kim 대한인간공학회 2014 대한인간공학회 학술대회논문집 Vol.2014 No.5
There have happened many events related to the OEs (Operating Experiences) including human performance errors in nuclear power plants. And in our company (KHNP), K-HPES (Korean Human Performance Enhance system) have been established to make efforts to prevent the human errors. In this paper, we have introduced the events caused by human performance errors in our Nuclear Power Plants last year.
권순일,손금수,정연섭,고효제,Kwon, Soon-Il,Son, Keum-Su,Jung, Yeon-Sub,Ko, Hyo-Je 대한인간공학회 2007 大韓人間工學會誌 Vol.26 No.1
As many as 111 reactor trips have occurred for recent 5 years('01-'05), and 26 cases of them have occurred due to human error. The trend of human error rate didn't decrease in 2004, so KHNP started to make efforts to decrease human errors. In 2006 KHNP bench marked excellent foreign nuclear power plants and introduced human error prevention tools. In addition, KHNP created as many as 40 posters for human performance improvement. The posters are based on the about 500 real incident reports collected through K-HPES from 1995. Therror preventive tols for the poster. This paper explains design of the posters and their application.
정연섭(Yeonsub Jung),김영갑(Young-Gab Kim) 대한인간공학회 2010 대한인간공학회 학술대회논문집 Vol.2010 No.10
일반적으로 인적행위향상은 상식 수준으로 이해된다. 실질적 측면에서는 충분할 수 있으나 인적행위를 한 차원 향상 시키고, 개선 방향을 도출하기 위해서는 인적행위향상에 대한 프레임워크를 정립할 필요가 있다. 본 논문에서는 인적 행위향상에 대한 3종류 프레임워크를 제시한다. 진화론적 프레임워크는 사람에 관계된 부분과 사람외적 부분으로 나눈다. 이 분류에 따르면 원전에서는 단기성과 위주의 스포츠나 전쟁과 다르게 약물이나 인성개조의 측면보다는 사람외적인 부분을 강조한다. 인지론적 프레임워크는 인지 목표설정 조작이란 작업 행위에 기반한 프레임이다. 이 분류에 따르면 인간기계연계의 중요성, 절차서의 중요성이 잘 나타난다. 면역학적 프레임워크는 신호처리에서 발생하는 예외를 처리 메커니즘을 근거로 한다. 이 프레임워크에서는 인적행위 담당자나 자기진단의 중요성이 부각된다. 각 프레임워크 기반 아래 다양한 인적행위향상 기법들을 살펴보고 개선 방안도 제시한다.